中部薬品株式会社の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ 中部薬品株式会社の福利厚生・待遇を徹底分析
中部薬品株式会社(V・drug)の福利厚生は、バローグループの一員として社員割引やレジャー施設割引券等、グループ規模を活かした制度が特徴です。
育児短時間勤務は子が中学校入学前日まで利用可能で、産休・育休制度も整っています。
この記事のポイント
バローグループ共通の社員割引・レジャー施設割引券が利用できる
育児短時間勤務は子が中学校就学入学前日まで利用可能
ホームタウン制度(転居を伴わない勤務地の希望制度)があり、地域密着の働き方が可能
住宅資金・一般資金の資金貸付制度、サークル活動補助制度等の独自制度もある
企業情報
- 企業名
- 中部薬品株式会社
- 本社
- 岐阜県多治見市高根町4丁目29番地
- 従業員数
- 5,379人（社員数2,071人、パートアルバイト8時間換算含む／2026年3月時点）
- 資本金
- 14億4,144万円
- 設立
- 1984年2月
- 代表
- 代表取締役社長 高巣 基彦
中部薬品株式会社の福利厚生の概要
各種手当・社会保険・育児支援制度・研修制度が整備されている。バローグループの社員割引やレジャー施設割引券など、グループ会社の規模を活かした福利厚生も特徴。
育児短時間勤務は子が中学校入学前日まで利用可能。
各種手当
中部薬品株式会社では住宅手当・社宅・通勤手当・家族手当が支給されています。
| 住宅手当・社宅 | 住宅手当あり（詳細条件は非公開） |
|---|---|
| 通勤手当 | 通勤手当あり（実費支給、片道2km以上が対象） |
| 家族手当 | 家族手当あり |
休暇制度
年次有給休暇、ワークライフバランス休暇制度あり。月ごとの取得時間の調整が必要との口コミあり。
育児・介護支援
育休・産休
育児休業・出生時育児休業（産後パパ育休）あり。産前産後休業あり。
時短勤務
育児短時間勤務制度あり（子が中学校就学入学前日まで利用可能）
ユニークな福利厚生
中部薬品株式会社にはバローグループ共通の社員割引制度、人気テーマパーク等のレジャー施設割引券などの独自制度があります。
- 1バローグループ共通の社員割引制度
- 2人気テーマパーク等のレジャー施設割引券
- 3資金貸付制度（住宅資金・一般資金）
- 4ホームタウン制度（転居を伴わない勤務地の希望制度）
- 5サークル活動補助制度
- 6労働組合（中部薬品ユニオン）加入
業界比較
業界水準との比較
ドラッグストア業界の中では育児支援制度や研修制度が比較的整っている。バローグループの規模を活かしたグループ福利厚生が特徴。
まとめ: 中部薬品株式会社の福利厚生・待遇
バローグループの規模を活かした割引制度は生活面でのメリットになる
ホームタウン制度は転勤を避けたい人にとって重要な検討材料
退職金制度の有無は公式情報から未確認のため、選考時に確認しておくと安心
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よくある質問
Q.中部薬品株式会社に住宅手当・社宅はある？
Q.中部薬品株式会社の育休・産休の取得率は？
Q.中部薬品株式会社の年間休日数・休暇制度は？
Q.中部薬品株式会社の福利厚生は業界と比べてどう？
Q.中部薬品株式会社の公開求人は何件ありますか？
Q.中部薬品株式会社の求人の想定年収レンジは？
Q.中部薬品株式会社はどんな職種を募集していますか？