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株式会社プログデンスのITエンジニア求人 4件

株式会社プログデンスが募集するITエンジニアの求人を4件掲載しています。想定年収の中央値は650万円です。3件がリモートワーク可です。

ITエンジニア 該当求人 4件 年収中央値 650万円 リモート可 3件(75%)

掲載求人の最終更新:

※ 背景はイメージ画像です

株式会社プログデンスのITエンジニア求人の年収レンジ

最低

400万

想定年収

中央値

650万

想定年収

最高

900万

想定年収

給与記載のある4件を集計。中央値は各求人の上下限の中点(片方だけの場合はその値)から算出しています。社員の平均年収を示す数値ではありません。

最低
400万
中央値
650万
最高
900万

※ 公開求人の想定年収から算出した参考値です。

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株式会社プログデンスのITエンジニア求人一覧(4件)

全4件

仕事内容・応募条件を比べる

このページに掲載している求人の募集要項を抜粋しています。同じ企業でも条件は募集ごとに異なります。

【リモート可】クラウドエンジニア/上流案件8割以上でスキルアップが叶う/技術支援制度多数

東京都 千代田区 / 想定年収 400〜900万円

仕事内容
株式会社プログデンスの「クラウドエンジニア」の求人です。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ この求人のポイント ・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。 ・複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜900万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

出典:この求人の募集要項・応募方法

【リモート可】NWエンジニア/上流案件8割以上でスキルアップ/技術支援制度多数

東京都 千代田区 / 想定年収 400〜900万円

仕事内容
株式会社プログデンスの「NWエンジニア」の求人です。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ この求人のポイント ・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。 ・複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜900万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

出典:この求人の募集要項・応募方法

【リモート】企業・学校向け自社ID管理サービス開発エンジニア■自社勤務

東京都 千代田区 / 想定年収 400〜900万円

仕事内容
株式会社プログデンスの「ITエンジニア」の求人です。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ この求人のポイント ・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜900万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

出典:この求人の募集要項・応募方法

【PM/PL候補】Pythonによるインフラ自動化アプリ開発(提案/要件定義/設計/実装/テスト)

東京都 千代田区 / 想定年収 504〜804万円

仕事内容
株式会社プログデンスの「Pythonによるインフラ自動化アプリ開発」の求人です。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ この求人のポイント ・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 504万〜804万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

出典:この求人の募集要項・応募方法

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よくある質問

Q.株式会社プログデンスのITエンジニアの求人は何件ありますか?
A.キャリビーでは現在、株式会社プログデンスのITエンジニアの求人を4件掲載しています。
Q.株式会社プログデンスのITエンジニアの求人の年収レンジは?
A.掲載中の求人の想定年収は400〜900万円(中央値650万円)です。職種・経験により異なります。
Q.株式会社プログデンスのITエンジニアの求人にリモートワーク可能な求人はありますか?
A.3件がフルリモートまたはハイブリッド勤務に対応しています。求人ごとに出社頻度は異なるため、詳細は各求人ページでご確認ください。

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