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ANYCOLOR株式会社の福利厚生・待遇

本文の更新日: 2026/6/23 ｜ 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

ANYCOLOR株式会社は「にじさんじ」を中核としたVTuber事業で急成長する東証プライム上場企業(証券コード5032)。2026年4月期売上高556億8,100万円(前年比+29.9%)、営業利益201億7,200万円(同+23.9%)と営業利益率36%超の高収益企業で、コマース(グッズ販売等)が売上の約7割を占める。

福利厚生はカフェテリアプラン(年間5万円分)・リフレッシュ休暇(年5日×2回)・残業時食事補助等を整備。フレックスタイム制(コアタイム11〜17時)や部署によるリモートワークも可能だが、住宅手当・退職金制度が無い点は大手IT企業と比べて見劣りするとの声もある。

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この記事のポイント

  • 東証プライム上場(証券コード5032)、2026年4月期売上556億8,100万円(前年比+29.9%)

  • 営業利益率36%超、コマースが売上の約7割を占める高収益構造

  • カフェテリアプラン(年間5万円分)・リフレッシュ休暇(年5日×2回)を整備

  • フレックスタイム制(コアタイム11〜17時)・部署によるリモートワーク

  • 住宅手当・退職金制度が無い点は大手IT企業と比べて見劣りするとの声も

企業情報

企業名
ANYCOLOR株式会社
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂九丁目7番2号 ミッドタウン・イースト11F
上場
東証プライム（5032）
資本金
4.5億円
設立
2017年5月
代表
田角陸（代表取締役CEO）
ANYCOLOR株式会社の求人・企業情報を見る →

ANYCOLOR株式会社の福利厚生の概要

社会保険完備に加え、カフェテリアプラン(年5万円)、リフレッシュ休暇、残業時食事補助など独自制度あり。福利厚生は「充実」と「最低限」で評価が分かれる。

ANYCOLOR株式会社の福利厚生は、公開求人52件の待遇欄を基に、求人、勤務地、雇用区分、試用期間ごとに確認する必要があります。制度名だけでなく対象条件と年間価値を確認し、年収350万円〜1050万円の内訳と合わせて比較してください。

健康保険・社会保険

関東ITソフトウェア健康保険組合に加入。健康診断費用は会社負担。

各種手当

住宅手当・社宅

新卒には住宅支援がある場合があるが、中途入社には住宅手当・社宅制度がないとの声もあり。

通勤手当

交通費支給あり(上限等の詳細は非公開)。

その他手当

残業時食事補助(月上限1万円)。

休暇制度

年次有給休暇に加え、リフレッシュ休暇(年5日×2回)を付与。完全週休二日制(土日祝)。

育児・介護支援

育休・産休

育児休業・産前産後休業は性別問わず取得可能(法定通り)。

カフェテリアプラン

カフェテリアプラン（選択型福利厚生）

カフェテリアプラン(年間5万円分)を全社員に付与。

ユニークな福利厚生

  • 1リフレッシュ休暇(年5日×2回)
  • 2カフェテリアプラン(年5万円)
  • 3残業時食事補助(月上限1万円)
  • 4フレックスタイム制(コアタイム11~17時)
  • 5リモートワーク制度(部署による)
  • 6健康診断費用の会社全額負担
  • 7ベネフィット・ステーション利用可能

業界比較

業界水準との比較

エンタメ系スタートアップとしては標準的~やや充実。大手IT企業と比較すると住宅手当・退職金制度がない点で見劣りする場合がある。

まとめ: ANYCOLOR株式会社の福利厚生・待遇

  1. カフェテリアプラン・リフレッシュ休暇等、スタートアップらしい柔軟な福利厚生を活用できる

  2. 住宅手当・退職金制度が無い点は選考時に理解しておく

  3. エンタメ企業としての急成長を支える高収益構造が福利厚生の土台になっている

  4. 基本給、賞与、固定残業、手当を分解する

ANYCOLOR株式会社の掲載求人（46件）

キャリビーに掲載中のANYCOLOR株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
クリエイター・クリエイティブ職17件
企画・管理7件
その他6件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）6件
ITエンジニア4件
営業職3件
営業2件
製造・技術1件

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全46件

クリエイター・クリエイティブ職17件

＜リモート・副業可＞3DCGテクニカルアーティスト「VTuber事業にじさんじ」フレックス/上場企業

400〜500万円 東京都 港区 クリエイター・クリエイティブ職

【完全未経験】テクニカルディレクター（イベント）◆構成や演出、データ収集／VTuber「にじさんじ」

350〜550万円 東京都 港区 クリエイター・クリエイティブ職

VTuber事業「にじさんじ」プロジェクトのA&R◆タレントのブランディングやタイアップ企画の立案等

350〜550万円 東京都 港区 クリエイター・クリエイティブ職

音楽商品の制作進行～販促（イベント企画等）◆VTuber「にじさんじ」/フレックス

350〜550万円 東京都 港区 クリエイター・クリエイティブ職

【赤坂】テクニカルディレクター（イベント）◆構成や演出、データ収集まで／フレックス

400〜650万円 東京都 港区 クリエイター・クリエイティブ職

＜カードゲーム事業・2027年発売！＞クリエイティブディレクター◇VTuber「にじさんじ」リモート

400〜650万円 東京都 港区 クリエイター・クリエイティブ職

企画・管理7件

音楽ライツ担当（契約関連・楽曲関連・報酬分配業務など）◆VTuber事業「にじさんじ」展開企業

350〜550万円 東京都 港区 企画・管理

【VTuber】物販イベント担当◆東証プライム上場／VTuber事業「にじさんじ」展開

400〜550万円 東京都 港区 企画・管理

Vtuberビジネスプロデューサー◆自社IPを活用した新規コンテンツ開発の企画、実行

400〜550万円 東京都 港区 企画・管理

英語圏YouTubeチャンネル運用担当◆VTuber事業「にじさんじ」展開／プライム上場／フレックス

400〜550万円 東京都 港区 企画・管理

【大手VTuber事業】YouTubeチャンネル運用担当（アナリスト専門）◆「にじさんじ」

400〜550万円 東京都 港区 企画・管理

【週2在宅可】グッズプランナー／企画～制作進行／VTuber事業「にじさんじ」展開／東証プライム上場

400〜550万円 東京都 港区 企画・管理

その他6件

3Dスタジオディレクター◆「にじさんじ」運営企業／リモート可／フレックス／東証プライム上場

420〜600万円 東京都 港区 その他

3Dスタジオのフロアディレクター◆「にじさんじ」運営企業／リモート可／フレックス／東証プライム上場

420〜600万円 東京都 港区 その他

【英語力を活かせる】英語圏向け番組制作ディレクター※VTuber事業「にじさんじ」展開／プライム上場

400〜600万円 東京都 港区 その他

リモート可／VTuberタレント育成担当／アカデミー運営・マネージャー業務◆VTuberにじさんじ

420〜650万円 東京都 港区 その他

VTuber海外展開担当 部長職候補◆英語圏を中心とした海外事業の戦略・施策の策定など

600〜1000万円 東京都 港区 その他

【週３在宅／海外タレントマネージャー】VTuberグループ◆NIJISANJI EN／英語力を活かす

420〜600万円 東京都 港区 その他

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）6件

技術職オープンポジション（エンジニア・3DCG制作職）◆VTuber事業「にじさんじ」展開

400〜650万円 東京都 港区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【週4リモート】ECストア開発エンジニア◆ECサイトの立ち上げに参画◆VTuber事業にじさんじ

450〜700万円 東京都 港区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【週4リモート】業務支援システム開発エンジニア◆VTuber事業にじさんじ／要件定義・開発・運用

450〜700万円 東京都 港区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【週4リモート】「にじさんじ」のモバイルアプリエンジニア◆既存改善＋新規開発にも挑戦／プライム上場

450〜800万円 東京都 港区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

Unityシニアエンジニア◆自由度の高い開発／VTuber事業「にじさんじ」展開／東証プライム上場

450〜1050万円 東京都 港区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

Unityエンジニア◆自由度の高い開発環境／VTuber事業「にじさんじ」展開／東証プライム／副業可

450〜550万円 東京都 港区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

ITエンジニア4件

営業職3件

営業2件

製造・技術1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

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よくある質問

Q.ANYCOLOR株式会社に住宅手当・社宅はある？
A.新卒には住宅支援がある場合があるが、中途入社には住宅手当・社宅制度がないとの声もあり。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.ANYCOLOR株式会社の育休・産休の取得率は？
A.育児休業・産前産後休業は性別問わず取得可能(法定通り)。 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.ANYCOLOR株式会社の年間休日数・休暇制度は？
A.年次有給休暇に加え、リフレッシュ休暇(年5日×2回)を付与。完全週休二日制(土日祝)。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.ANYCOLOR株式会社にカフェテリアプランはある？
A.カフェテリアプラン(年間5万円分)を全社員に付与。 カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。
Q.ANYCOLOR株式会社の福利厚生は業界と比べてどう？
A.エンタメ系スタートアップとしては標準的~やや充実。大手IT企業と比較すると住宅手当・退職金制度がない点で見劣りする場合がある。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.ANYCOLOR株式会社の公開求人は何件ありますか？
A.東証プライム上場企業のANYCOLOR株式会社は現在46件の公開求人があります。クリエイター・クリエイティブ職・企画・管理・その他を中心に東京都で募集しています。
Q.ANYCOLOR株式会社の求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は350〜1050万円（中央値510万円）です。クリエイター・クリエイティブ職などの職種や経験年数により異なります。
Q.ANYCOLOR株式会社はどんな職種を募集していますか？
A.主な募集職種はクリエイター・クリエイティブ職・企画・管理・その他・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・ITエンジニアです。勤務地は東京都が中心です。

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性格診断で終わらない。強み・適職から、年収相場までわかる。

企業選びの前に、自分の強みを知ろう。

診断でわかること

  • 強みTOP3と、活かせる場面
  • 適職3つと、向いている理由
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