株式会社ソーゴーの社風・カルチャー・採用情報

本文の更新日: 2026/7/1 ｜制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

検索結果から明文化されたミッション・ビジョン・バリューの詳細は確認できなかった。公式サイトでは「リフォーム市場をリードする住宅設備機器の専門商社」を掲げている。

検索結果から年功序列・実力主義のどちらに寄るかを断定できる情報は確認できなかった。給与は年俸制(夏冬賞与込み)+決算賞与で、営業成果が賞与に反映される仕組みがある(OpenWork口コミより)。

この記事のポイント

未経験からの中途採用を積極的に受け入れる社風
検索結果から明文化されたミッション・ビジョン・バリューの詳細は確認できなかった。
公式サイトでは「リフォーム市場をリードする住宅設備機器の専門商社」を掲げている
検索結果から年功序列・実力主義のどちらに寄るかを断定できる情報は確認できなかった。
給与は年俸制(夏冬賞与込み)+決算賞与で、営業成果が賞与に反映される仕組みがある(OpenWork口コミより)
入社後3〜6か月の教育期間があり、研修センターやショールームでの基礎研修を通してリフォーム業界の知識や製品知識を習得したのち、営業所での事務処理・電話応対を経て先輩に同行し、段階的に一人で訪問できるようになる育成フローが用意されている(doda掲載求人より)
住宅設備・リフォーム業界に興味があり、未経験からでも学ぶ意欲がある人

企業情報

企業名: 株式会社ソーゴー
本社: 〒173-0004 東京都板橋区板橋4-2-3
従業員数: 429名（2026年4月1日現在）
資本金: 162,000千円
設立: 1962年9月20日
代表: 代表取締役社長佐藤慶太

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株式会社ソーゴーの社風・カルチャー概要

1962年創業の住宅設備商社で、未経験の20代を中心に採用し3〜6か月の教育期間を経て育成する社風が特徴。ノルマなし・年間休日120日という条件からも、着実な定着を重視する採用方針がうかがえる。

社風・企業文化の特徴

1未経験からの中途採用を積極的に受け入れる社風
2先輩に同行してから一人で訪問を始める段階的な育成文化
3ノルマを課さず顧客対応を重視する営業スタイル
41962年創業で60年超の歴史を持つ老舗の住宅設備商社

ミッション・ビジョン・バリュー

株式会社ソーゴーのMVV

職場環境

働き方の文化

求められる人材像

株式会社ソーゴーでは「住宅設備・リフォーム業界に興味があり、未経験からでも学ぶ意欲がある人」など4つの要素が重視されています。

1住宅設備・リフォーム業界に興味があり、未経験からでも学ぶ意欲がある人
2顧客とのやり取りを丁寧に行える対人対応力がある人
3訪問営業を含む外回り業務に抵抗がない人
43〜6か月の教育期間を経て段階的にステップアップすることに前向きな人

採用データ

中途採用の割合	求人票では20代・未経験者の採用実績が多いとされているが、中途採用比率の具体的な数値は検索結果から確認できなかった。
ダイバーシティ	従業員429名のうち男性268名・女性161名(2026年4月1日時点、同社公式サイトより)で、女性比率はおよそ38%。女性管理職比率の数値は検索結果から確認できなかった。
採用大学	全学部・全学科対象で、大学卒から高専・専門・短大卒まで応募可能(公式採用サイトより)。特定大学への学歴フィルターは確認できなかった。

研修・教育制度

入社後3〜6か月の教育期間があり、研修センターやショールームでの基礎研修を通してリフォーム業界の知識や製品知識を習得したのち、営業所での事務処理・電話応対を経て先輩に同行し、段階的に一人で訪問できるようになる育成フローが用意されている(doda掲載求人より)。

採用プロセス

選考の流れ

会社説明会(WEB・対面)→1次選考(WEB面接+性格診断テスト)→2次選考(役員面接)→内定という流れで、所要期間はおよそ1か月(公式採用サイトより)。

まとめ: 株式会社ソーゴーの社風・カルチャー・採用情報

未経験からの育成を前提とした社風が自分のキャリアの進め方と合うか確認する
ノルマなしの営業文化が自分の働き方の希望と合うか見極める
3〜6か月の教育期間中の業務内容(研修→OJT→同行→独り立ち)を事前に把握しておく
神奈川県内の希望勤務地(横須賀・平塚・藤沢・横浜等)を絞り込んでおく

株式会社ソーゴーの掲載求人（14件）

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その他14件

【板橋】住宅設備アドバイザー※20代未経験者が活躍中！／残業15h／年休120日／土日祝／ノルマ無し

360〜450万円東京都板橋区その他

その他｜東京都｜年収360〜450万円

360〜450万円東京都江東区その他

【足立】住宅設備アドバイザー※20代未経験者が活躍中！／残業15h／年休120日／土日祝／ノルマ無し

360〜450万円東京都足立区その他

【品川区】住宅設備アドバイザー※20代未経験者が活躍中／残業15h／年休120日／土日祝／ノルマ無し

360〜450万円東京都品川区その他

【さいたま】住宅設備アドバイザー※20代未経験者が活躍中／残業15h／年休120日／土日祝／ノルマ無

360〜450万円埼玉県さいたま市その他

【杉並区】住宅設備アドバイザー※20代未経験者が活躍中／残業15h／年休120日／土日祝／ノルマ無し

360〜450万円東京都杉並区その他

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社ソーゴーが求める人材像は？

A.住宅設備・リフォーム業界に興味があり、未経験からでも学ぶ意欲がある人。顧客とのやり取りを丁寧に行える対人対応力がある人。訪問営業を含む外回り業務に抵抗がない人。3〜6か月の教育期間を経て段階的にステップアップすることに前向きな人

Q.株式会社ソーゴーの採用大学は？

A.全学部・全学科対象で、大学卒から高専・専門・短大卒まで応募可能(公式採用サイトより)。特定大学への学歴フィルターは確認できなかった。

Q.株式会社ソーゴーのミッション・ビジョンは？

A.検索結果から明文化されたミッション・ビジョン・バリューの詳細は確認できなかった。公式サイトでは「リフォーム市場をリードする住宅設備機器の専門商社」を掲げている。

Q.株式会社ソーゴーは年功序列？実力主義？

A.検索結果から年功序列・実力主義のどちらに寄るかを断定できる情報は確認できなかった。給与は年俸制(夏冬賞与込み)+決算賞与で、営業成果が賞与に反映される仕組みがある(OpenWork口コミより)。

Q.株式会社ソーゴーの中途採用比率は？

A.求人票では20代・未経験者の採用実績が多いとされているが、中途採用比率の具体的な数値は検索結果から確認できなかった。

Q.株式会社ソーゴーの研修・教育制度は？

A.入社後3〜6か月の教育期間があり、研修センターやショールームでの基礎研修を通してリフォーム業界の知識や製品知識を習得したのち、営業所での事務処理・電話応対を経て先輩に同行し、段階的に一人で訪問できるようになる育成フローが用意されている(doda掲載求人より)。

Q.株式会社ソーゴーの公開求人は何件ありますか？

A.株式会社ソーゴーは現在14件の公開求人があります。その他を中心に神奈川県・東京都で募集しています。

Q.株式会社ソーゴーの求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は360〜450万円（中央値405万円）です。その他などの職種や経験年数により異なります。