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住友ナコフォークリフト株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

ミッション:顧客の物流現場に密着し、製造・販売・サービスが統合された付加価値の高い商品・サービス・情報を提供する。ビジョン:物流現場で評価・信頼されるパートナー企業を目指す。

バリュー:新しい技術を追求し現場志向の商品とサービスを継続提供/全社員がたゆまぬ努力と相互信頼で顧客の求める価値を具現化。

土日祝完全休み・年間休日120日以上。一部部署でリモートワーク・時短勤務に対応。

2020年以降はネット勤怠でサービス残業が減少。

この記事のポイント

  • 全体的に穏やかな気風で社員に優しい社風

  • ミッション:顧客の物流現場に密着し、製造・販売・サービスが統合された付加価値の高い商品・サービス・情報を提供する。

    ビジョン:物流現場で評価・信頼されるパートナー企業を目指す。

    バリュー:新しい技術を追求し現場志向の商品とサービスを継続提供/全社員がたゆまぬ努力と相互信頼で顧客の求める価値を具現化

  • 土日祝完全休み・年間休日120日以上。

    一部部署でリモートワーク・時短勤務に対応。

    2020年以降はネット勤怠でサービス残業が減少

  • 入社3年間の指導計画書に基づく導入3ヶ年教育、入社4年目までのフォロー研修、30代後半向けSBS・40代後半向け経営塾(ビジネススクール)、専門技術者教育、6シグマ教育、SHIオープンカレッジ(14講座)、サービストレーニングセンター2拠点での実技教育

  • 現場密着型の顧客サービスにやりがいを感じる人、物流インフラを支えることへの使命感がある人、安定した環境でコツコツ取り組める人

企業情報

企業名
住友ナコフォークリフト株式会社
本社
〒474-8555 愛知県大府市大東町2-75
従業員数
約1,550名(連結)
資本金
10億円
設立
1972年5月1日
代表
代表取締役社長 西濱巳基男

住友ナコフォークリフト株式会社の社風・カルチャー概要

全体的に穏やかな気風で社員に優しい会社との評価が多い一方、営業所によっては体育会系文化が残存している面もあります。住友グループ系列として安定志向で保守的な社風の指摘もあり。

研修制度は充実しており、入社3年間の教育プログラムや管理職向けビジネススクールも整備されています。

社風・企業文化の特徴

  • 1全体的に穏やかな気風で社員に優しい社風
  • 2挑戦する機会は多い一方、既存の流れを変えることを嫌う保守的な面もある
  • 3一部営業所では体育会系・上下関係の厳しさが残存
  • 4安全第一・人間尊重を掲げた職場環境づくりを推進
  • 5労働組合があり、労使協調を重視

ミッション・ビジョン・バリュー

住友ナコフォークリフト株式会社のMVV

ミッション:顧客の物流現場に密着し、製造・販売・サービスが統合された付加価値の高い商品・サービス・情報を提供する。ビジョン:物流現場で評価・信頼されるパートナー企業を目指す。バリュー:新しい技術を追求し現場志向の商品とサービスを継続提供/全社員がたゆまぬ努力と相互信頼で顧客の求める価値を具現化。

職場環境

働き方の文化

土日祝完全休み・年間休日120日以上。一部部署でリモートワーク・時短勤務に対応。2020年以降はネット勤怠でサービス残業が減少。

求められる人材像

  • 1現場密着型の顧客サービスにやりがいを感じる人、物流インフラを支えることへの使命感がある人、安定した環境でコツコツ取り組める人

採用データ

ダイバーシティ

女性管理職が存在し、男女ともに育児休暇を推進。男性育休100%宣言に賛同。育休後の職場復帰環境が整っているとの口コミあり。

研修・教育制度

入社3年間の指導計画書に基づく導入3ヶ年教育、入社4年目までのフォロー研修、30代後半向けSBS・40代後半向け経営塾(ビジネススクール)、専門技術者教育、6シグマ教育、SHIオープンカレッジ(14講座)、サービストレーニングセンター2拠点での実技教育。

採用プロセス

選考の流れ

書類選考→適性検査・筆記試験→一次面接(人事)→二次面接(役員)→内定。

まとめ: 住友ナコフォークリフト株式会社の社風・カルチャー・採用情報

  1. 配属される営業所によって組織文化の体感が異なる点を面接で確認するとよい

  2. 研修制度(SBS・経営塾等)を活用した長期的なキャリア形成を志望動機に盛り込める

  3. 保守的な社風を許容できるか、変化を求める人には事前確認が望ましい

  4. 抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

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職種別の求人数

職種求人数
製造・技術10件
営業9件
技術職(機械・電気)8件
営業職3件
ITエンジニア1件
企画・管理1件

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全32件

製造・技術10件

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営業9件

技術職(機械・電気)8件

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400〜600万円 東京都 技術職(機械・電気)

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450〜600万円 愛知県 大府市 技術職(機械・電気)

営業職3件

ITエンジニア1件

企画・管理1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.住友ナコフォークリフト株式会社が求める人材像は?
A.現場密着型の顧客サービスにやりがいを感じる人、物流インフラを支えることへの使命感がある人、安定した環境でコツコツ取り組める人
Q.住友ナコフォークリフト株式会社のミッション・ビジョンは?
A.ミッション:顧客の物流現場に密着し、製造・販売・サービスが統合された付加価値の高い商品・サービス・情報を提供する。ビジョン:物流現場で評価・信頼されるパートナー企業を目指す。バリュー:新しい技術を追求し現場志向の商品とサービスを継続提供/全社員がたゆまぬ努力と相互信頼で顧客の求める価値を具現化。
Q.住友ナコフォークリフト株式会社は年功序列?実力主義?
A.土日祝完全休み・年間休日120日以上。一部部署でリモートワーク・時短勤務に対応。2020年以降はネット勤怠でサービス残業が減少。
Q.住友ナコフォークリフト株式会社の研修・教育制度は?
A.入社3年間の指導計画書に基づく導入3ヶ年教育、入社4年目までのフォロー研修、30代後半向けSBS・40代後半向け経営塾(ビジネススクール)、専門技術者教育、6シグマ教育、SHIオープンカレッジ(14講座)、サービストレーニングセンター2拠点での実技教育。
Q.住友ナコフォークリフト株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.住友ナコフォークリフト株式会社は現在32件の公開求人があります。製造・技術・営業・技術職(機械・電気)を中心に神奈川県・愛知県で募集しています。
Q.住友ナコフォークリフト株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は400〜700万円(中央値533万円)です。製造・技術などの職種や経験年数により異なります。
Q.住友ナコフォークリフト株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は製造・技術・営業・技術職(機械・電気)・営業職・ITエンジニアです。勤務地は神奈川県・愛知県・東京都が中心です。