Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月｜公開情報の確認日は各出典を参照

「日本に集う世界中の人々が安心して働き、豊かな生活を築ける環境をつくる」ことをミッションに掲げています。人材派遣による雇用、通信事業（Care Earth Mobile）による生活基盤、不動産事業による住まい、食品事業による食を組み合わせ、「Care Earth経済圏」の構築を目指しています。

創業メンバーの多くが代表の同期や地元の友人だったという口コミがあり、年功序列よりも成果を重視する運用に近いという口コミもあります。5期連続で売上高200%超の成長を続けてきた分、役割や体制の変化が速い時期にあるとみられます。

この記事のポイント

音楽が流れるオフィスで服装・ネイルは自由という、堅苦しさの少ない職場という口コミがあります
「日本に集う世界中の人々が安心して働き、豊かな生活を築ける環境をつくる」ことをミッションに掲げています。
人材派遣による雇用、通信事業（Care Earth Mobile）による生活基盤、不動産事業による住まい、食品事業による食を組み合わせ、「Care Earth経済圏」の構築を目指しています
創業メンバーの多くが代表の同期や地元の友人だったという口コミがあり、年功序列よりも成果を重視する運用に近いという口コミもあります。
5期連続で売上高200%超の成長を続けてきた分、役割や体制の変化が速い時期にあるとみられます
当サイト掲載の営業事務求人では、未経験者向けの研修・教育体制がある旨が求人票に記載されています（2026年8月時点）。
営業職の研修内容についての公開情報は確認できていません
未経験から法人営業に挑戦したい人（当サイト掲載の東京求人は実務経験不問）

企業情報

企業名: Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社

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Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の社風・カルチャー概要

外国人材の生活を支えるという理念のもとに集まった若手社員が中心の職場です。創業メンバーの多くが代表の同期や地元の友人だったという口コミがあり、立ち上げ期らしい距離の近さがうかがえます。

社風・企業文化の特徴

1音楽が流れるオフィスで服装・ネイルは自由という、堅苦しさの少ない職場という口コミがあります
2社内にBarスペースがあり、コーヒー・ウォーターサーバー・軽食が用意されているという口コミがあります
320代〜30代前半の若手社員が中心で、ベトナム・ミャンマー・ネパール・バングラデシュ出身のスタッフも同じ職場で働いています
4月給に対して年2回のインセンティブの比重が大きく、成果が給与に反映されやすい実力主義に近い運用という口コミがあります
5特定の人に仕事が偏り、情報共有が少ないという口コミもあり、急成長企業らしく組織づくりが途上にある面も見られます

ミッション・ビジョン・バリュー

Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社のMVV

職場環境

働き方の文化

求められる人材像

Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社では「未経験から法人営業に挑戦したい人（当サイト掲載の東京求人は実務経験不問）」など4つの要素が重視されています。

1未経験から法人営業に挑戦したい人（当サイト掲載の東京求人は実務経験不問）
2外国人材の就労支援に社会的な意義を感じられる人
3インセンティブ制度のもとで成果を出すことに意欲がある人
4急成長中の組織で役割の変化に対応できる人

採用データ

ダイバーシティ	登録スタッフの国籍はベトナム人が中心で、ミャンマー・ネパール・バングラデシュ出身者も増えているという情報があります。社員向けには産休・育休制度が整備され、ハラスメント対応の部署があるという口コミもあります。

研修・教育制度

当サイト掲載の営業事務求人では、未経験者向けの研修・教育体制がある旨が求人票に記載されています（2026年8月時点）。営業職の研修内容についての公開情報は確認できていません。

採用プロセス

選考の流れ

当サイト掲載の求人では、面接回数の目安は2〜3回です。未経験募集の東京の法人営業職は2回、大阪・福岡・名古屋の法人営業職と経験者向け東京求人は3回に設定されています。応募から内定までの日数は求人票に記載がありません。

まとめ: Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の社風・カルチャー・採用情報

服装自由やインセンティブ制度に惹かれる場合も、情報共有の仕組みは面接で具体的に確認しておくと安心です
登録スタッフの国籍構成（ベトナム中心、ミャンマー・ネパール・バングラデシュ増加）を見ると、社内の国籍構成の多様化に向けた方針も聞いておくとよいでしょう
急成長企業らしく、拠点（大阪・東京・名古屋・福岡）ごとに組織の成熟度が異なる可能性がある点は面接で把握しておきたいところです
抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の掲載求人（6件）

キャリビーに掲載中のＣａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
営業職	5件
事務・管理	1件

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全6件

営業職5件

【名古屋】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆高額インセン◎／派遣までの対応のみ／土日祝休み

400〜500万円愛知県営業職

【福岡／博多】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆高額インセン◎／派遣までの対応のみ／土日祝休み

400〜500万円福岡県営業職

【東京／未経験歓迎】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆派遣までの対応のみ／土日祝休み／将来性◎

300〜450万円東京都台東区営業職

【大阪】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆高額インセン◎／派遣までの対応のみ／土日祝休み

400〜500万円大阪府大阪市中央区営業職

【東京】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆高額インセン◎／派遣までの対応のみ／土日祝休み

400〜500万円東京都台東区営業職

事務・管理1件

営業事務／完全週休2日制／土日祝休／ホワイト企業認定GOLD

応相談事務・管理

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

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Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の事業内容・強み・将来性

よくある質問

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社が求める人材像は？

A.未経験から法人営業に挑戦したい人（当サイト掲載の東京求人は実務経験不問）。外国人材の就労支援に社会的な意義を感じられる人。インセンティブ制度のもとで成果を出すことに意欲がある人。急成長中の組織で役割の変化に対応できる人

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社のミッション・ビジョンは？

A.「日本に集う世界中の人々が安心して働き、豊かな生活を築ける環境をつくる」ことをミッションに掲げています。人材派遣による雇用、通信事業（Care Earth Mobile）による生活基盤、不動産事業による住まい、食品事業による食を組み合わせ、「Care Earth経済圏」の構築を目指しています。

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社は年功序列？実力主義？

A.創業メンバーの多くが代表の同期や地元の友人だったという口コミがあり、年功序列よりも成果を重視する運用に近いという口コミもあります。5期連続で売上高200%超の成長を続けてきた分、役割や体制の変化が速い時期にあるとみられます。

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の研修・教育制度は？

A.当サイト掲載の営業事務求人では、未経験者向けの研修・教育体制がある旨が求人票に記載されています（2026年8月時点）。営業職の研修内容についての公開情報は確認できていません。

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社は現在6件の公開求人があります。営業職・事務・管理を中心に東京都・愛知県で募集しています。

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は300〜500万円（中央値450万円）です。営業職などの職種や経験年数により異なります。

Q.Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は営業職・事務・管理です。勤務地は東京都・愛知県・福岡県が中心です。

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