大同生命保険株式会社の評判・口コミ
ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照
課長昇進後は年収1,000万円到達のケースもある(早ければ30代前半)。
営業職はノルマ・成果へのプレッシャーがある。
この記事のポイント
年収:課長昇進後は年収1,000万円到達のケースもある(早ければ30代前半)
働き方:ワークライフバランスは比較的良好で月間残業は約20時間程度
独自性:中小企業市場特化型の独自ビジネスモデルにやりがいを感じる社員が多い
ノルマ:営業職はノルマ・成果へのプレッシャーがある
年功序列:年功序列的な文化が残るとの口コミがある
企業情報
- 企業名
- 大同生命保険株式会社
- 本社
- 大阪本社: 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目2番1号/東京本社: 東京都中央区日本橋2丁目7番1号
- 従業員数
- 7,215名(内務職員3,468名・営業職員3,747名、2025年3月末時点・公表)
- 資本金
- 1,100億円
- 設立
- 1902年7月(創業)・1947年7月14日(相互会社として法人設立)
大同生命保険株式会社の評判・口コミ概要
大同生命保険株式会社の口コミでは、良い評価として「課長昇進後は年収1,000万円到達のケースもある(早ければ30代前半)」が挙げられる一方、注意点として「営業職はノルマ・成果へのプレッシャーがある」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
大同生命保険株式会社について、公開情報から確認できる材料を3項目、入社前に確かめたい点を2項目に整理しました。
確認できる材料
- 年収
課長昇進後は年収1,000万円到達のケースもある(早ければ30代前半)。
- 働き方
ワークライフバランスは比較的良好で月間残業は約20時間程度。
- 独自性
中小企業市場特化型の独自ビジネスモデルにやりがいを感じる社員が多い。
入社前に確認したい点
- ノルマ
営業職はノルマ・成果へのプレッシャーがある。
- 年功序列
年功序列的な文化が残るとの口コミがある。
職種・勤務地別の確認ポイント
管理職
年収783万円と最も高い水準。課長昇進で年収1,000万円到達のケースも。
営業職
年収474万円。ノルマ・成果へのプレッシャーがある。
プランナー職
年収262万円と最も低い水準。
転職前に確認するポイント
大同生命保険株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために
- 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
- 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
- 3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
- 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
まとめ: 大同生命保険株式会社の評判・口コミ
課長昇進後は年収1,000万円到達のケースもある(早ければ30代前半)。
営業職はノルマ・成果へのプレッシャーがある。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
大同生命保険株式会社の掲載求人(67件)
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 営業職 | 54件 |
| 金融系専門職 | 5件 |
| 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) | 3件 |
| 企画・管理 | 2件 |
| 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場) | 2件 |
| 営業 | 1件 |
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営業職54件
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【姫路/未経験歓迎】企業福利厚生プランナー(法人営業)◆完全週休2日制(土日祝)/定時退社可能
【全国型】FPコンサルタント◆T&D保険グループの中核/充実した福利厚生/プラチナくるみん認定◆
【全国型】法人向け代理店営業◆未経験◎年収596万~◆チーム目標/残業8.9h◆T&Dグループ
金融系専門職5件
【未経験歓迎】資産運用バックオフィス◆T&D保険グループの中核/福利厚生充実/プラチナくるみん認定◆
オルタナティブ・PEファンド◆T&D保険グループの中核/充実した福利厚生/プラチナくるみん認定◆
商品企画・開発(法令改正対応含む)◆経営者保険国内トップシェア/ホワイト500◆
国内外クレジット◆T&D保険グループの中核/充実した福利厚生/プラチナくるみん認定◆
資産運用フロント◆T&D保険グループの中核/充実した福利厚生/プラチナくるみん認定◆
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)3件
企画・管理2件
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)2件
営業1件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
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