テクマトリックス株式会社の評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 | テクマトリックス株式会社の評判・口コミを徹底分析
テクマトリックス株式会社の口コミ評価は、OpenWork・転職会議・就活会議のいずれでも4.0〜4.2点程度と高水準です。リモートワーク推進・賞与4〜5ヶ月分支給・フラットな組織文化が高く評価されています。
一方で部署による残業時間の差が大きく、多い部署では月100時間超という声もあり、配属先によって働き方の実態が大きく異なる可能性がある点には注意が必要です。
この記事のポイント
OpenWork・転職会議・就活会議いずれも総合評価4.0〜4.2点程度の高評価
良い点: リモートワーク推進、賞与4〜5ヶ月分支給、フラットな組織文化、有給消化率63.2%
課題点: 部署による残業時間の差(多い部署では月100時間超)、若手の給与水準への不満
BtoB中心のため社名の知名度が低いとの声もある

企業情報
- 企業名
- テクマトリックス株式会社
- 本社
- 東京都
- 上場
- 東証プライム(3762)
テクマトリックス株式会社の評判・口コミ概要
複数の口コミサイトで総合評価4.2点前後と高評価。自由度が高くリモートワーク推進が評価される一方、部署による残業格差を指摘する声もある。
総合評価
社員の総合評価
OpenWork・転職会議・就活会議いずれも4.0〜4.2点程度の高評価
良い評判・悪い評判
テクマトリックス株式会社について10件の口コミ(良い評判6件・注意点4件)を調査しました。
良い評判
- 働き方
リモートワーク推進・フレックスタイム制で自由度が高い
- 給与
賞与4〜5ヶ月分支給、実力主義で評価される
- 社風
居心地が良く、フラットな組織文化
- 仕事内容
専門性の高いITビジネスで勉強になる仕事が多い
- 休暇
有給消化率63.2%、各種休暇制度が充実
- 安定性
業績好調で売上高も増加傾向
悪い評判・注意点
- 残業
部署によって残業時間の差が大きく、多い部署では月100時間超の声も
- 知名度
BtoB中心のため社名の知名度が低い
- キャリア
部署異動の機会が限られる場合がある
- 給与
若手のうちは給与水準が低いと感じることがある
退職理由
テクマトリックス株式会社では「部署によって業務量・残業時間の差が大きい」など3件の退職理由が報告されています。
退職理由で多いもの
- 部署によって業務量・残業時間の差が大きい
- キャリアアップの機会が見えにくい
- より高い報酬を求めての転職
年代別・職種別の傾向
営業職
リモート推進、成果が給与に反映されやすい
技術職
専門性が磨けるが部署によっては残業が多い
「テクマトリックス株式会社 やめとけ」の実態を検証
調査結果
一部に残業が多い部署の報告はあるが、全体的には働きやすいとの口コミが多く、やめとけという声は少数派。
まとめ: テクマトリックス株式会社の評判・口コミ
高い口コミ評価を持つ企業だが、部署による残業格差が大きいため配属先の実態を面接で確認することを推奨する
希望部署・職種を明確にして選考に臨むと、ミスマッチを避けやすい
技術力・専門性のアピールがフラットな社風とのマッチングにつながりやすい
テクマトリックス株式会社の掲載求人(24件)
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) | 11件 |
| 営業職 | 6件 |
| 営業 | 4件 |
| 企画・管理 | 2件 |
| ITエンジニア | 1件 |
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)11件
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【東京】サーバー・クラウドエンジニア/プライム案件/在宅勤務メイン/公共系システム構築
【東京本社】ネットワークエンジニア/F5製品の保守・技術サポート/リモートワーク中心・成長環境
【東京/リモート中心】セキュリティエンジニア(PL/PM候補)◆エンタープライズ向け製品
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【在宅中心】社内SE(開発/自社サービス)◆96.6%が継続・CRM製品企画~保守/離職率2.8%
【在宅勤務推進】ネットワークエンジニア(プリセールス・構築/PaloAlto製品)◆技術力UP可能
営業職6件
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営業4件
企画・管理2件
ITエンジニア1件
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