ジャパンメディアシステム株式会社の働き方・ワークライフバランス
ページ表示時点: 2026年10月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照
総務省等が主催する「テレワーク・デイズ」に2018年・2019年にテレワーク実施企業・応援企業として参加し、2018年10月には自社主催のテレワークセミナーも開催しています。口コミでも「リモートワークが多く、休みが取りやすい」「在宅勤務で自分の裁量でスケジュールを組める」という声があります。
ジャパンメディアシステム株式会社の働き方は、求人票では残業目安が月20時間程度と示されており、口コミでも繁忙期以外は18時台に退社する社員が多いと報告されています。総務省等の「テレワーク・デイズ」にも実施企業・応援企業として参加しており、リモートワークがしやすいという口コミもあります。
この記事のポイント
掲載中の求人票では残業月20時間程度と明記されています。
転職会議の口コミでも、繁忙期を除いて多くの社員が18時ごろに退社しているという声があります
総務省等が主催する「テレワーク・デイズ」に2018年・2019年にテレワーク実施企業・応援企業として参加し、2018年10月には自社主催のテレワークセミナーも開催しています。
口コミでも「リモートワークが多く、休みが取りやすい」「在宅勤務で自分の裁量でスケジュールを組める」という声があります
有価証券報告書ベースの開示(IRBANK集計)では、従業員の平均年齢35.7歳、平均勤続年数7年です。
IT・通信業界の中堅企業としては勤続年数がやや長い部類に入りますが、業界平均との公式な比較データは確認できていません
求人票には残業目安として月20時間程度と記載されており、口コミでも繁忙期以外は18時ごろの退社が多いと報告されています
テレワーク・デイズにテレワーク実施企業・応援企業として参加した実績があり、リモートワークがしやすいという口コミがあります
企業情報
- 企業名
- ジャパンメディアシステム株式会社
- 本社
- 東京都
ジャパンメディアシステム株式会社の働き方の概要
残業は求人票で月20時間程度、口コミでも繁忙期を除き18時ごろの退社が多いという声があります。ただし時短勤務者が残業する例も報告されており、部署や案件による差がうかがえます。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
掲載中の求人票では残業月20時間程度と明記されています。転職会議の口コミでも、繁忙期を除いて多くの社員が18時ごろに退社しているという声があります。
リモートワーク
総務省等が主催する「テレワーク・デイズ」に2018年・2019年にテレワーク実施企業・応援企業として参加し、2018年10月には自社主催のテレワークセミナーも開催しています。口コミでも「リモートワークが多く、休みが取りやすい」「在宅勤務で自分の裁量でスケジュールを組める」という声があります。
部署・職種別の残業傾向
ジャパンメディアシステム株式会社の募集職種・別の募集職種・配属予定部署など3部署の残業傾向を調査しました。
| 募集職種 | 求人本文と面接で、通常月・繁忙月・休日対応の実績を確認します。全社平均をこの職種。 |
|---|---|
| 別の募集職種 | 別職種の残業実績は業務量と顧客対応の違いを踏まえて比較します。 |
| 配属予定部署 | チーム人数、欠員状況、担当件数、繁忙期を確認し、業務量の背景まで把握します。 |
業界平均との比較
業界水準との比較
有価証券報告書ベースの開示(IRBANK集計)では、従業員の平均年齢35.7歳、平均勤続年数7年です。IT・通信業界の中堅企業としては勤続年数がやや長い部類に入りますが、業界平均との公式な比較データは確認できていません。
まとめ: ジャパンメディアシステム株式会社の働き方・ワークライフバランス
制度と運用を分けて確認する
応募部署の直近実績を質問する
古い口コミを現在へ一般化しない
勤務条件を書面で確認する
ジャパンメディアシステム株式会社の掲載求人（2件）
キャリビーに掲載中のジャパンメディアシステム株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 営業 | 2件 |
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
関連企業
ジャパンメディアシステム株式会社をさらに詳しく調べる
転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。