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株式会社ヒューマンウェイブ福利厚生・待遇

最終更新: 2026年8月株式会社ヒューマンウェイブ福利厚生・待遇を徹底分析

株式会社ヒューマンウェイブは従業員約650人、1997年7月25日設立、資本金2,700万円で、1997年に設立された人材・技術系のアウトソーシング企業です。

社会保険完備、各種手当・資格手当(40種類以上)が充実している点が特徴。県外就職の場合の家賃補助や引越し費用全額負担など地方配属サポートもある。

昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(7月・12月)。

株式会社ヒューマンウェイブの求人データでは、公開求人は21件、主な職種はITエンジニア・その他、勤務地は大阪府・福岡県・兵庫県、想定年収は425〜650万円です。

この記事のポイント

  • 住宅手当・社宅: 県外就職の場合に家賃補助2万円。

    転居を伴う場合は引越し代全額負担+月2〜3万円の家賃補助(上限あり)

  • 休暇制度: 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)。

    有給取得実績75%以上(採用情報記載)

  • 育休・産休: 育児短時間就業制度あり

  • 従業員約650人、1997年7月25日設立、資本金2,700万円

  • 求人の想定年収レンジ: 425〜650万円

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企業情報

企業名
株式会社ヒューマンウェイブ
本社
大阪本社:〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-1-49 梅田滋賀ビル11F(登記上の本店)/東京本社:〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2-3-1 神田高野ビル7F
従業員数
約650人
資本金
2,700万円
設立
1997年7月25日
代表
代表取締役 田邉 淳介

株式会社ヒューマンウェイブの福利厚生の概要

社会保険完備、各種手当・資格手当(40種類以上)が充実している点が特徴。県外就職の場合の家賃補助や引越し費用全額負担など地方配属サポートもある。

昇給は年1回(4月)、賞与は年2回(7月・12月)。

健康保険・社会保険

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備

各種手当

株式会社ヒューマンウェイブでは住宅手当・社宅・通勤手当・その他手当が支給されています。

住宅手当・社宅

県外就職の場合に家賃補助2万円。転居を伴う場合は引越し代全額負担+月2〜3万円の家賃補助(上限あり)

通勤手当

交通費支給(詳細額は確認不可)

その他手当

時間外手当(全額支給)、役職手当、技術手当、資格手当(40種類以上)、単身赴任手当、休日出勤手当、深夜手当、出張手当

休暇制度

昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)。有給取得実績75%以上(採用情報記載)

育児・介護支援

育休・産休

育児短時間就業制度あり

時短勤務

育児短時間就業制度あり

カフェテリアプラン

カフェテリアプラン(選択型福利厚生)

福利厚生優待サービス(保養所・レジャー施設・スポーツクラブ等)

ユニークな福利厚生

株式会社ヒューマンウェイブには資格手当40種類以上(スキルアップ支援)、eラーニング・各種勉強会による資格取得支援などの独自制度があります。

  • 1資格手当40種類以上(スキルアップ支援)
  • 2eラーニング・各種勉強会による資格取得支援
  • 3慶弔金制度
  • 4定期健康診断
  • 5産業医面談
  • 6メンタルヘルスケア制度
  • 7社宅制度(一部)

業界比較

業界水準との比較

資格手当の種類の多さは技術者派遣業界の中でも充実している。一方で基本給水準は業界平均と同程度かやや低めとの口コミがある

まとめ: 株式会社ヒューマンウェイブ福利厚生・待遇

  1. 株式会社ヒューマンウェイブの住宅手当は「県外就職の場合に家賃補助2万円。

    」です。

  2. 休暇制度は「昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)。

    」。

  3. 福利厚生の業界比較: 資格手当の種類の多さは技術者派遣業界の中でも充実している。

  4. 独自制度として「資格手当40種類以上(スキルアップ支援)」「eラーニング・各種勉強会による資格取得支援」があります。

株式会社ヒューマンウェイブの掲載求人(21件)

キャリビーに掲載中の株式会社ヒューマンウェイブの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
ITエンジニア19
その他2

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21

ITエンジニア19

【福岡】システムエンジニア(企画~要件定義~開発~運用・保守)※賞与約4ヶ月/チーム制でのアサイン

500〜800万円 福岡県 ITエンジニア

【名古屋】業務系システム開発(Java)※完全週休二日(土日祝)/賞与約4ヶ月/チーム制でのアサイン

500〜800万円 愛知県 名古屋市 ITエンジニア

【横浜市】業務系システム開発(Java)※完全週休二日(土日祝)/賞与約4ヶ月/チーム制でのアサイン

500〜800万円 神奈川県 横浜市 ITエンジニア

【大阪淀川区/転勤無】生命保険のシステム開発 ※賞与約4ヶ月/土日祝休み/チーム制でのアサインで安心

500〜800万円 大阪府 大阪市 ITエンジニア

【姫路市/転勤無】生産管理システム開発 ※完全週休二日(土日祝)/賞与約4ヶ月/チーム制でのアサイン

500〜800万円 兵庫県 姫路市 ITエンジニア

【千葉】システムエンジニア(パッケージ開発やECサイトの構築等)※賞与約4ヶ月/チーム制でのアサイン

500〜800万円 千葉県 ITエンジニア

その他2

出典・参考情報

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転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

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よくある質問

Q.株式会社ヒューマンウェイブに住宅手当・社宅はある?
A.県外就職の場合に家賃補助2万円。転居を伴う場合は引越し代全額負担+月2〜3万円の家賃補助(上限あり) 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.株式会社ヒューマンウェイブの育休・産休の取得率は?
A.育児短時間就業制度あり 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.株式会社ヒューマンウェイブの年間休日数・休暇制度は?
A.昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)。有給取得実績75%以上(採用情報記載) 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.株式会社ヒューマンウェイブにカフェテリアプランはある?
A.福利厚生優待サービス(保養所・レジャー施設・スポーツクラブ等) カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。
Q.株式会社ヒューマンウェイブの福利厚生は業界と比べてどう?
A.資格手当の種類の多さは技術者派遣業界の中でも充実している。一方で基本給水準は業界平均と同程度かやや低めとの口コミがある 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.株式会社ヒューマンウェイブの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社ヒューマンウェイブは現在21件の公開求人があります。ITエンジニア・その他を中心に大阪府・福岡県で募集しています。
Q.株式会社ヒューマンウェイブの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は425〜650万円(中央値650万円)です。ITエンジニアなどの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社ヒューマンウェイブはどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種はITエンジニア・その他です。勤務地は大阪府・福岡県・兵庫県が中心です。
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