キャリアリンクファクトリー株式会社(キャリアリンクグループ)の働き方・ワークライフバランス
本文の更新日: 2026/8/28 | 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照
キャリアリンクファクトリー株式会社の働き方は、月間残業30時間以下を基準に毎週水曜日をノー残業デーとする運用と、年間休日123日、有給取得率65.0%という情報が確認できます。人材派遣事業のため、実際の労働時間は配属先の稼働状況によって変わります。
同社は兵庫県姫路市に本社を置き、製造・食品加工・清掃分野の人材サービスを手がけています。当サイトに掲載中の求人では「転勤なし」「土日祝休み」を掲げるポジションが募集されています。
この記事では、残業・休日・リモートワークについて出典をもとに整理しています。
この記事のポイント
月間残業は30時間以下を基準としており、毎週水曜日をノー残業デーとする運用があります
年間休日は123日で、有給休暇は初年度10日付与、取得率は65.0%という情報があります
口コミサイトの評価では定着率・昇進が2.2点、上司との関係が2.3点とやや低めに出ています
テレワーク制度はあるものの、現場対応が必要な職種では利用が限られることがあります
当サイト掲載の求人では転勤なし・土日祝休みのポジションが募集されています
企業情報
- 企業名
- キャリアリンクファクトリー株式会社(キャリアリンクグループ)
キャリアリンクファクトリー株式会社(キャリアリンクグループ)の働き方の概要
残業は月30時間以内を基準とし、毎週水曜日をノー残業デーに設定しています。年間休日123日で、有給休暇取得率は65.0%という情報があります。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
求人・口コミサイトの情報では、月間の残業は30時間以下を基準としており、平均残業時間は月5.0時間という回答もあります。ただし人材派遣事業のため、実働時間は配属先の状況によって変動します。
有給休暇の取得状況
求人媒体の情報では、有給休暇は初年度10日付与で、取得率は65.0%という情報があります。
リモートワーク
テレワーク・リモートワーク制度があるとの情報がありますが、実際の利用可否は職種や配属先によって異なるとみられます。製造・軽作業系の人材サービスという事業特性上、現場対応が必要な職種では在宅勤務の対象外になりやすい構造です。
部署・職種別の残業傾向
| 営業 | 水曜のノー残業デーあり。繁忙期は残業増との口コミも。 |
|---|
まとめ: キャリアリンクファクトリー株式会社(キャリアリンクグループ)の働き方・ワークライフバランス
月間残業やノー残業デーの運用実態は、配属予定部署に応じて面接時に確認しておくと安心です
有給取得率65.0%という情報を踏まえ、取得実績を配属部署単位で確認すると判断材料になります
リモートワークの適用範囲は職種によって差があるため、募集職種ごとに個別確認が必要です
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| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 2件 |
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出典・参考情報
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