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サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の福利厚生・待遇

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

年間休日は120日以上。有給休暇は入社6か月目に15日付与され、以後は年15〜25日の範囲で推移するとの募集情報がある(メディカル営業の求人情報より)。

OpenWork(239人回答)の有給消化率は68.2%と報告されている。

産休・育休の取得実績があり、復帰後はMRとしてのフルタイム勤務・時短勤務の選択に加え、本社勤務などライフステージに合わせたキャリアを選べるとの募集情報がある。取得率の具体的な数値は出典で確認できなかった。

この記事のポイント

  • 住宅手当・家賃補助は無いとの口コミが複数ある(就活会議・OpenMoney)。

    総合職試験に合格した場合のみ家賃補助が出るとの声もあり、全社一律の住宅手当は制度として確認できない

  • 年間休日は120日以上。

    有給休暇は入社6か月目に15日付与され、以後は年15〜25日の範囲で推移するとの募集情報がある(メディカル営業の求人情報より)。

    OpenWork(239人回答)の有給消化率は68.2%と報告されている

  • 産休・育休の取得実績があり、復帰後はMRとしてのフルタイム勤務・時短勤務の選択に加え、本社勤務などライフステージに合わせたキャリアを選べるとの募集情報がある。

    取得率の具体的な数値は出典で確認できなかった

  • 退職金制度はあるが、口コミでは勤続3年未満の場合は支給額がゼロになるとの声がある。

    企業型確定拠出年金(DC)もあり、会社からの掛金拠出があるとの口コミがある(OpenMoney)

  • 企業型確定拠出年金(DC)で会社からの掛金拠出があるとの口コミがある

企業情報

企業名
サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社
本社
茨城県

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の福利厚生の概要

住宅手当・家賃補助は無いとの口コミが複数あり、総合職試験合格者のみ支給という声もある。年間休日120日以上、有給は入社6か月目に15日付与、OpenWork(239人回答)の有給消化率は68.2%。

退職金は勤続3年未満だと支給額ゼロとの口コミがある。

各種手当

住宅手当・社宅

住宅手当・家賃補助は無いとの口コミが複数ある(就活会議・OpenMoney)。総合職試験に合格した場合のみ家賃補助が出るとの声もあり、全社一律の住宅手当は制度として確認できない。

休暇制度

年間休日は120日以上。有給休暇は入社6か月目に15日付与され、以後は年15〜25日の範囲で推移するとの募集情報がある(メディカル営業の求人情報より)。OpenWork(239人回答)の有給消化率は68.2%と報告されている。

育児・介護支援

育休・産休

産休・育休の取得実績があり、復帰後はMRとしてのフルタイム勤務・時短勤務の選択に加え、本社勤務などライフステージに合わせたキャリアを選べるとの募集情報がある。取得率の具体的な数値は出典で確認できなかった。

時短勤務

育休復帰後の時短勤務制度がある。適用年齢や期間の詳細は出典で確認できなかった。

資産形成・退職金

退職金・企業年金

退職金制度はあるが、口コミでは勤続3年未満の場合は支給額がゼロになるとの声がある。企業型確定拠出年金(DC)もあり、会社からの掛金拠出があるとの口コミがある(OpenMoney)。

ユニークな福利厚生

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社には企業型確定拠出年金(DC)で会社からの掛金拠出があるとの口コミがある、産休・育休後にフルタイム・時短・本社勤務からキャリアを選べる復帰後の働き方の選択肢などの独自制度があります。

  • 1企業型確定拠出年金(DC)で会社からの掛金拠出があるとの口コミがある
  • 2産休・育休後にフルタイム・時短・本社勤務からキャリアを選べる復帰後の働き方の選択肢

業界比較

業界水準との比較

外資系CRO/CSO業界の中では、住宅手当のような固定手当より休暇制度と資産形成に厚みがあるタイプ。住宅手当が無い点は同業他社と比べても留意点になる。

まとめ: サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の福利厚生・待遇

  1. 住宅手当が無い点は、外資系CRO/CSO業界を検討する際の留意点として押さえておきたい

  2. 退職金の勤続3年未満ゼロ支給ルールは、短期離職を検討する場合に事前確認しておく価値がある

  3. 有給消化率68.2%(OpenWork)は、同業他社と比較する際の実利的な指標になる

  4. 制度名だけでなく金額・対象者・利用条件を見る

サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の掲載求人(109件)

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職種別の求人数

職種求人数
営業職98件
医療系専門職9件
その他2件

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営業職98件

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コメディカル歓迎【8月入社|北海道】医療営業/未経験歓迎◇日勤土日祝休|医療業界で健康を支える

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コメディカル歓迎【8月入社|関東】医療営業/未経験歓迎◇日勤土日祝休|医療業界で健康を支える

500〜650万円 東京都 営業職

コメディカル歓迎【8月入社|東北】医療営業/未経験歓迎◇日勤土日祝休|医療業界で健康を支える

500〜650万円 宮城県 営業職

医療系専門職9件

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【7月入社×1回面接|愛知】栄養剤の情報提供◆栄養士の方へ/年収&キャリアアップが叶う/土日祝休み

450〜600万円 愛知県 医療系専門職

看護師・薬剤師募集【8月入社|九州沖縄】医療営業/未経験歓迎◇土日祝休|薬や医療機器で健康を支える

500〜650万円 福岡県 医療系専門職

看護師・薬剤師募集【8月入社|関西】医療営業/未経験歓迎◇土日祝休|薬や医療機器で健康を支える

500〜650万円 大阪府 医療系専門職

看護師・薬剤師募集【8月入社|中四国】医療営業/未経験歓迎◇土日祝休|薬や医療機器で健康を支える

500〜600万円 岡山県 医療系専門職

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500〜650万円 大阪府 医療系専門職

その他2件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社に住宅手当・社宅はある?
A.住宅手当・家賃補助は無いとの口コミが複数ある(就活会議・OpenMoney)。総合職試験に合格した場合のみ家賃補助が出るとの声もあり、全社一律の住宅手当は制度として確認できない。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の育休・産休の取得率は?
A.産休・育休の取得実績があり、復帰後はMRとしてのフルタイム勤務・時短勤務の選択に加え、本社勤務などライフステージに合わせたキャリアを選べるとの募集情報がある。取得率の具体的な数値は出典で確認できなかった。 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の年間休日数・休暇制度は?
A.年間休日は120日以上。有給休暇は入社6か月目に15日付与され、以後は年15〜25日の範囲で推移するとの募集情報がある(メディカル営業の求人情報より)。OpenWork(239人回答)の有給消化率は68.2%と報告されている。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社に退職金制度はある?
A.退職金制度はあるが、口コミでは勤続3年未満の場合は支給額がゼロになるとの声がある。企業型確定拠出年金(DC)もあり、会社からの掛金拠出があるとの口コミがある(OpenMoney)。 退職金制度は長期的なキャリア設計において重要な比較ポイントです。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の福利厚生は業界と比べてどう?
A.外資系CRO/CSO業界の中では、住宅手当のような固定手当より休暇制度と資産形成に厚みがあるタイプ。住宅手当が無い点は同業他社と比べても留意点になる。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社は現在109件の公開求人があります。営業職・医療系専門職・その他を中心に東京都・大阪府で募集しています。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は400〜1000万円(中央値725万円)です。営業職などの職種や経験年数により異なります。
Q.サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は営業職・医療系専門職・その他です。勤務地は東京都・大阪府・宮城県が中心です。