メインコンテンツへスキップ
キャリビー
求人一覧へ

東急プロパティマネジメント株式会社 【用賀/元請け】オフィスビル等の改修工事管理(建築)※平均残業20~30h/東急G/就業環境製造・技術の求人

480〜750万円
東京都 世田谷区
製造・技術

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

製造・技術の募集要項

職種製造・技術
雇用形態正社員
勤務地東京都 世田谷区
想定年収480〜750万円

この求人に向いている人

  • 製造・技術としてキャリアを積みたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

製造・技術の仕事内容

渋谷ストリームの外壁を守る、セルリアンタワーの防水工事を仕切る——東急プロパティマネジメントの建築施工管理技術者は、東急グループが誇る大型ビルの「骨格」に関わる改修工事を元請けとして管理します。

内装・外壁・防水・耐震補強と、工事の種類も工期のバリエーションも豊富で、短い案件は数日、大規模なものは4ヶ月程度に及びます。

プロジェクトごとに完成形が見え、達成感を積み重ねやすい仕事です。

■ 東急プロパティマネジメントという会社

東急グループの総合ビルマネジメント会社(非上場)です。

1961年設立、資本金1億円、従業員1,547名(2024年3月末公表)。

渋谷ヒカリエ・セルリアンタワー・渋谷ストリームなど東急沿線の大型ビルをはじめ、オフィス・商業施設・マンションの改修工事管理を自社完結型で担います。

本社は東京都世田谷区用賀です。

■ この仕事でやること

・オフィスビル等の建築改修工事(内装・外壁・防水・耐震補強等)の工事管理

・改修設計の確認・施工計画書の作成・積算・見積もり対応

・工程管理・品質管理・安全管理・協力会社の指導監督

・オーナー・テナントへの進捗説明・竣工書類の整備

■ この仕事の面白さ・身につくもの

竣工書類を仕上げた案件が終わった翌週には、次の改修計画の現地調査が始まります。

建物のオーナー側(元請け)として長期的な建物価値向上の視点で改修計画に携われます。

省エネ改修・ZEB化といった最新テーマへの関与機会もあります。

同じ用賀本社に腰を据えて、深い専門性を積み重ねやすい環境です。

■ こんな方を歓迎します

・建築施工管理技士(1級・2級)の資格を持つ方

・建築改修(内装・外壁・防水など)の施工管理経験がある方

・転々とせず同じ拠点で専門性を深めたい方

■ 働く環境・待遇

・年間休日:120日以上(完全週休2日制・土日祝)

・有給休暇:入社時10日付与、最大21日(公表)

・有給消化率:高い(管理職含め年間付与日数の半分以上を取得推奨・公表)

・平均残業:月20〜30時間程度(公表)

・資格取得支援あり(施工管理技士)

・配偶者出産休暇・子の看護休暇あり

・東急ホテル利用時の補助金あり(東急グループ福利厚生)

・宅建合格時:月7,000円の資格手当(公表)

・勤務地:東京都世田谷区用賀(用賀駅から徒歩圏)

・雇用形態:正社員

東急グループのビルを元請けとして守る建築施工管理技術者ポジションです。

想定年収480〜750万円、用賀勤務の正社員として、建物の骨格に関わる仕事を深めてみませんか。

製造・技術の具体的な業務内容

オフィスビル等の建築改修工事(内装・外壁・防水・耐震補強等)の工事管理全般。

施工計画書作成・積算・工程/品質/安全管理・協力会社指導監督・オーナーへの進捗説明・竣工書類整備を担う。

製造・技術に必要なスキル

歓迎

設計・製造・品質管理の実務経験

この製造・技術求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約615万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約16%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)(令和5年分(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は480万円〜750万円と記載されています。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

この求人に関連する求人一覧

職種・エリア・条件から、似た求人をまとめて探せます。

このページの削除を依頼する