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キャリビー

株式会社三菱UFJ銀行

IT調達(契約交渉・管理)◆MUFGの変革をITでリード◆業界未経験可◆在宅勤務可

650〜1300万円
東京都 中野区
ハイブリッド
その他
6日前に掲載※ 背景はイメージ画像です

この求人の魅力

・上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。 ・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

仕事内容

三菱UFJ銀行のIT調達担当として、ベンダーとの契約交渉や契約管理を担うポジションです。ITに関わる調達案件において、コストや品質、リスクのバランスを見極めながら交渉を進め、銀行のIT投資を最適化していく役割を担います。MUFGの変革を支えるIT基盤づくりに、調達の側面から関与できる仕事です。 勤務地は東京都(中野区)が中心で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド型の働き方が想定されています。雇用形態は正社員、想定年収は650万円から1300万円程度です。業界未経験の方も応募対象で、調達・購買やベンダーマネジメントの経験を金融領域で活かしたい方に向いています。 三菱UFJ銀行は1919年設立、資本金17,119億円(単体)、従業員数31,427名(2025年3月末・単体)のメガバンクで、東証プライム上場の三菱UFJフィナンシャル・グループ(証券コード8306)傘下の都市銀行です。同行自体は非上場ですが、グループは国内有数の総合金融グループを形成しています。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は三菱UFJ銀行および三菱UFJフィナンシャル・グループの公開情報にもとづく)

具体的な業務内容

・ITベンダーとの契約交渉 ・IT調達契約の管理・運用 ・IT投資の最適化に向けた調達推進

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待遇・福利厚生

在宅勤務制度あり

応募後、担当のキャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 新しい挑戦を歓迎し、自走できる方
  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方
  • 高い専門性を発揮して年収アップを実現したい方

向いていない人

  • 指示されたタスクのみを淡々と進めたい方
  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

給与市場分析

本求人の想定年収レンジの中央値 約975万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約84%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)令和5年分(2023年)

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q. この求人はリモートワーク可能ですか?

A. 本求人はハイブリッド出社での勤務形態です。詳細な出社頻度・リモート割合は選考時に確認できます。

Q. 想定年収はいくらですか?

A. 本求人の想定年収は650万円〜1300万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。内定後は条件交渉が可能なケースもあるため、キャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価します。まずはキャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. 本求人は応募後、外部の応募システム経由で書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定の流れが一般的です。キャリビーのキャリアアドバイザーが応募書類のブラッシュアップから面接対策までサポートします。

※ 一般的な選考の流れや傾向に基づく案内です。実際の条件・選考プロセスは求人・企業により異なります。

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