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シェアリングテクノロジー株式会社 【名古屋駅】<勤怠・年調経験から“主担当”を目指せる>人事労務◆フレックス/グロース上場/IT企業企画・管理の求人

300〜400万円
愛知県 名古屋市中村区
企画・管理

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

シェアリングテクノロジー株式会社とは

シェアリングテクノロジーは『生活110番』を中核とする生活関連サービスのマッチング事業を展開し、2025年9月期に売上収益85億7,900万円(前期比+14.4%)、営業利益20億7,400万円(同+15.9%)といずれも過去最高を更新した。自社施工会社のM&Aを軸にした成長戦略を進めている。

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企画・管理の募集要項

職種企画・管理(人事(給与社保))
雇用形態正社員
勤務地愛知県 名古屋市中村区
想定年収300〜400万円
必須経験1年以上

この求人に向いている人

  • 若手として急成長したい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

企画・管理の仕事内容

シェアリングテクノロジー株式会社が募集する「【名古屋駅】<勤怠・年調経験から“主担当”を目指せる>人事労務◆フレックス/グロース上場/IT企業」は、企画・管理領域のポジションです。

雇用形態は正社員、勤務地は愛知県 名古屋市中村区となります。

想定年収は300万円~400万円です。

目安として1年以上の実務経験が求められます。

募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。

(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

企画・管理の具体的な業務内容

・名古屋駅<勤怠・年調経験から“主担当”を目指せる>人事労務◆フレックス/グロース上場/IT企業に関する業務全般

・企画・管理領域における担当業務の遂行

この企画・管理求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約350万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約34%低い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)(令和5年分(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は300万円〜400万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.必要な経験年数は?
A.本求人では1年以上の実務経験が目安として記載されています。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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