コニカミノルタジャパン株式会社【東証プライムG】 【東京都港区】大手企業向け営業/ソリューション提案・長期案件担当◆新設部門で事業拡大に貢献営業職の求人
営業職の募集要項
| 職種 | 営業職(Web系(IT)ソリューション営業) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 港区 |
| 想定年収 | 450〜750万円 |
| 必須経験 | 3年以上 |

営業職の仕事内容
コニカミノルタジャパン株式会社【東証プライムG】が募集する「【東京都港区】大手企業向け営業/ソリューション提案・長期案件担当◆新設部門で事業拡大に貢献」は、営業職領域のポジションです。
雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。
想定年収は450万円~750万円です。
目安として3年以上の実務経験が求められます。
設立は1947-10-01、資本金は397100000、従業員数は2795、本社所在地は東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 10F。
コニカミノルタグループの日本における営業・サービス中核子会社として、複合機・印刷機器・医療機器・産業計測機器の販売から、AI SaaSサービスの展開まで手掛ける総合ソリューションカンパニーです。
親会社のコニカミノルタ株式会社(証券コード4902・東証プライム上場)が掲げるグローバル戦略を日本市場で実行する最前線組織として機能しています。
■ 会社のストーリー
1947年10月に設立。
コニカとミノルタという二大光学メーカーが2003年に経営統合し誕生したコニカミノルタ株式会社の傘下で、日本国内の販売・サービスを担う主力子会社として成長してきました。
複合機・プリンターを中核事業としながら、デジタルヘルスケア、産業・専門印刷、そして近年は多言語通訳AI「KOTOBAL」や学校教育支援「tomoLinks」などのAI SaaSへと事業領域を広げています。
■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観
親会社コニカミノルタが掲げる「Imaging to the People」の理念のもと、印刷・映像・計測の技術で人々の課題を解く姿勢を継承。
日本市場では「デジタル技術で顧客の経営課題を解決するビジネスパートナー」という役割を中心に据えています。
■ 事業と強み
主要事業は(1)オフィス事業(複合機・プリンター・関連消耗品・ドキュメントソリューション)、(2)ヘルスケア事業(デジタルX線・超音波診断等の医療機器販売・保守)、(3)産業用計測機器、(4)AI SaaS事業(KOTOBAL・tomoLinks・COCOMITEなど)の4本柱。
全国に営業・サービス拠点を持ち、医療から行政・教育まで幅広い法人顧客を抱えています。
KOTOBAL(多言語通訳、最大32言語対応)は行政窓口や医療現場の言語バリアフリー化を推進する新規SaaSとして注目を集めています。
■ 業績・規模
従業員数2,795名(2026年4月時点、公表)。
資本金3億9,710万円。
親会社コニカミノルタ株式会社の2024年3月期連結売上収益は1兆1千億円規模(公表)。
コニカミノルタジャパン単体の売上非開示ながら、日本国内の複合機市場における有力プレイヤーとして安定した基盤を持ちます。
■ 向き合う課題・これから
紙需要の長期的な減少傾向を受け、ハードウェア販売依存からSaaSモデルへの転換を加速しています。
医療DX・行政DXの波をとらえたKOTOBAL等の新規SaaSを外販営業チームで積極的に拡販しており、IT・CS・営業人材の採用ニーズが高まっています。
また、全国の医療機関への医療機器展開においても、地域医療圏のDX支援を担う人材育成を推進しています。
■ 組織カルチャー・働く環境
親会社コニカミノルタは健康経営優良法人「ホワイト500」に2017年から継続認定(2025年時点で9年連続)を受けており、グループ全体で健康・働き方改革を推進しています。
月平均残業時間は22時間(2024年度実績・公表)、有給休暇取得率66.1%(2024年度・公表)。
在宅勤務制度、フレックスタイム活用など柔軟な働き方が可能で、平均勤続年数は20.3年(公表)にのぼります。
募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。
(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
営業職の具体的な業務内容
・東京都港区大手企業向け営業/ソリューション提案・長期案件担当◆新設部門で事業拡大に貢献に関する業務全般
・営業職領域における担当業務の遂行


