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株式会社日立ハイテク 【東京/青梅】品質保証(医用分析機器)◆品質担当として開発を推進/手厚い教育体制【QA42】技術職(機械・電気)の求人

450〜850万円
東京都
技術職(機械・電気)

15ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

株式会社日立ハイテクとは

株式会社日立ハイテクは自社事業に関わる求人を公開しており、公開求人は12件です。事業理解では、会社概要と募集職種をセットで見ると実態に近づきます。

株式会社日立ハイテクの会社概要・他の求人を見る

技術職(機械・電気)の募集要項

職種技術職(機械・電気)(品質保証(機械))
雇用形態正社員
勤務地東京都
想定年収450〜850万円
必須経験1年以上

この求人に向いている人

  • 若手として急成長したい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

技術職(機械・電気)の仕事内容

株式会社日立ハイテクが募集する「【東京/青梅】品質保証(医用分析機器)◆品質担当として開発を推進/手厚い教育体制【QA42】」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。

雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。

想定年収は450万円~850万円です。

目安として1年以上の実務経験が求められます。

設立は2001-10-01、資本金は79億3,848万525円(2025年3月31日現在)、従業員数は連結15,016名/単体6,689名(2025年3月時点)、本社所在地は東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー。

半導体の微細加工を測り、電子顕微鏡でナノの世界を観て、血液や遺伝子を分析する。

普段は目に触れない計測・分析・加工の領域で、株式会社日立ハイテクは最先端の産業と医療を足元から支えています。

日立グループの中核を担うグローバル企業で、売上の7割超を海外が占めます。

■ 会社のストーリー

源流は1947年に設立された日之出商会(同年に日製産業へ改称)というエレクトロニクス専門商社にさかのぼります。

2001年10月1日、その日製産業と、株式会社日立製作所の計測器グループ・半導体製造装置グループ、日立メディコの検体検査営業グループが統合し「株式会社日立ハイテクノロジーズ」が発足しました。

商社の販売力と、日立が長年培ってきた計測・分析・加工の技術力を一つに束ねた点が出発点です。

2020年2月1日に商号を「株式会社日立ハイテク」へ変更。

同年、親会社である株式会社日立製作所(証券コード6501)が1株8,000円・総額およそ5,311億円の公開買付け(TOB)を実施して完全子会社化し、日立ハイテク(旧証券コード8036)は2020年5月20日に上場廃止となりました。

現在は日立製作所の100%子会社で、株式は非上場です。

本社は東京都港区虎ノ門の虎ノ門ヒルズ ビジネスタワーに置いています。

■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観

2025年4月1日、企業ビジョンを「知る力で、世界を、未来を変えていく」へ刷新しました。

ミッションは「私たちは、社会やお客さまの真の課題を正しく知り、解決策を提供し続けることで、持続可能な社会の実現に貢献します。

」と定めています。

デジタル化やAIが急速に進む一方で、自然災害・気候変動・地政学リスクが重なる複雑で不透明な時代において、お客さま自身さえ気付いていない真の課題を知ることが世界と未来を変えるスタートラインだと位置づけ、「見る・測る・分析する」技術とグローバルネットワークで解決策を提供し続けることをめざしています。

■ 事業と強み

事業は「ナノテクノロジー」「コアテクノロジー」「ヘルスケア」「バリューチェーン」の4つのソリューション領域で構成されます。

半導体の回路寸法を測る測長SEM(CD-SEM)は世界シェアおよそ7割を握る主力製品で、最先端半導体の量産・開発を計測面から支えています。

加えて、回路を削り込むドライエッチング装置、研究や品質管理を支える電子顕微鏡、血液を調べる臨床検査装置やDNAシーケンサー、がん治療に用いる粒子線治療システムまで、計測・分析・加工の技術を軸に幅広い製品群を展開します。

電子線・イオンビーム応用、プラズマ制御、画像処理、センシング、質量分析といった複数のコア技術を社内に併せ持つことが、他社が簡単には模倣できない強みです。

■ 業績・規模

2025年3月期の売上収益は7,565億円(公表)。

資本金は79億3,848万525円(2025年3月31日現在)。

従業員数は連結15,016名、単体6,689名(2025年3月時点)です。

海外25の国と地域に拠点を持ち、売上の70%以上を海外が占めます。

■ 向き合う課題・これから

半導体業界は微細化と生産能力増強の波が続いており、日立ハイテクは測長SEMやエッチング装置の生産能力拡大に投資を進めています。

山口県下松市の笠戸地区では約245億円を投じた新工場が2025年3月に稼働し、エッチング装置の生産能力を引き上げました。

北海道にも次世代半導体プロジェクトを支える新拠点を構えるなど、国内の半導体エコシステム強化に関わっています。

ヘルスケアや先端産業領域でも、装置データの活用や故障予測といったデジタル技術の取り込みを進めています。

■ 組織カルチャー・働く環境

半導体・分析・医療といった専門性の高い領域を扱うため、技術職を中心に長く専門を深められる環境です。

茨城県のひたちなか・那珂、東京都の青梅・虎ノ門、埼玉、山口など事業ごとに拠点が分かれ、開発・設計・品質保証・サービスエンジニアなど多様な職種が連携します。

海外売上比率が高く海外現地法人との連携が日常的にある一方、職種によっては在宅勤務やフレックスタイムを取り入れた働き方も整えられています。

詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。

(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

技術職(機械・電気)の具体的な業務内容

・東京/青梅品質保証(医用分析機器)◆品質担当として開発を推進/手厚い教育体制QA42に関する業務全般

・技術職(機械・電気)領域における担当業務の遂行

この技術職(機械・電気)求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約650万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約23%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)(令和5年分(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は450万円〜850万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.必要な経験年数は?
A.本求人では1年以上の実務経験が目安として記載されています。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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