ソーシャルインクルー株式会社 【静岡】シニアマネージャー(障がい者向けの施設の統括*10施設目安)◇業界トップシェア◇定年70歳》その他の求人
その他の募集要項
| 職種 | その他 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 静岡県 |
| 想定年収 | 540〜592万円 |

その他の仕事内容
10施設規模のエリア統括を担うポジションは、エリアマネージャーの経験をそのまま活かせる舞台です。
静岡エリアで施設展開をリードしませんか。
■ ソーシャルインクルーという会社
障がい者向け日中サービス支援型グループホームを全国325施設(2025年11月末・公表)運営する専業事業者です。
シニアマネージャーは10施設前後を管轄し、複数のエリアマネージャーを束ねるポジションです。
組織の成長フェーズに合わせ、リーダー層の役割が拡大し続けています。
■ この仕事でやること
・担当エリア内(約10施設規模)のエリアマネージャーへのマネジメントサポート
・地域の相談支援事業所・行政との関係構築・渉外対応
・施設全体の稼働率・品質管理・収支把握と本部への報告
・新規施設開設時の立ち上げサポート・人員配置調整
■ この仕事の面白さ・身につくもの
直轄のエリアマネージャーが3名いる場合、3つのエリアの課題が同時に持ち込まれます。
どれを優先して自分が動き、どれをエリアマネージャーに任せるか。
それを判断しながら走る経験が、この仕事を続けることで積み重なっていきます。
定年70歳(継続雇用制度で最長75歳まで)で、長期キャリアとして向き合える環境です。
■ こんな方を歓迎します
・エリアマネージャーや施設統括など、複数拠点管理の実績がある方
・部下やチームへの育成・フィードバックに取り組んできた方
・静岡エリアでのシニアな役割を担う準備ができている方
■ 働く環境・待遇
・年間休日125日(土日祝休み)
・平均月残業時間: 13.85時間(正社員実績・採用サイト公表)
・定年70歳(継続雇用制度により最長75歳まで)
・産前産後・育児休暇制度あり
・社会保険完備
・交通費規定内支給
・各種資格手当あり
勤務地は静岡県、雇用形態は正社員、想定年収は540〜592万円です。
その他の具体的な業務内容
約10施設規模のエリア統括・エリアMGRサポート、行政・相談支援事業所との渉外、稼働率・収支管理、新規施設立ち上げ対応


