株式会社TMEIC 【東京】社内SE(インフラ・セキュリティの企画立案等)年間休日120日以上/福利厚生◎#103技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)の求人
12ヶ月前に掲載
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株式会社TMEICとは
株式会社TMEIC(旧・東芝三菱電機産業システム株式会社)は東芝と三菱電機の合弁会社で、製造業プラント向けの産業システム・電機品を専門とする。産業用監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器、回転機(大容量モータ等)の開発・製造・エンジニアリング・工事・サービスを展開。従業員数2,940名(2025年3月末時点)、売上高2,554億円(2024年度実績)。
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)の募集要項
| 職種 | 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)(システム構築・運用(インフラ担当)) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
| 想定年収 | 750〜950万円 |
| 必須経験 | 11年以上 |
この求人に向いている人
- 11年以上の実務経験があり即戦力として活躍したい方
※ 求人情報から自動生成した目安です。
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)の仕事内容
社内の基幹システムがセキュリティインシデントで止まったら、その日の生産・出荷計画まで止まりかねない。
そのリスクを未然に潰していくのが、このポジションの仕事です。
■ TMEICという会社
株式会社TMEICは東芝と三菱電機の合弁会社で、製造業プラント向けの電機設備・パワーエレクトロニクス機器を手がけています。
全社ITインフラの企画・運用は東京本社の情報システム部門が担っており、社内の生成AI活用推進も含めて裁量ある企画業務を任されます。
■ この仕事でやること
・社内ITインフラ(ネットワーク・サーバ・クラウド)の企画立案
・情報セキュリティ対策の企画・導入・運用ルール整備
・海外拠点も含めたインフラ統制の検討
・ベンダー・社内各部門との調整
■ この仕事の面白さ・身につくもの
提案した対策が、翌月には全社の運用ルールとして動き出す。
自分の企画が数千人規模の従業員の日々の働き方に直結する手応えを感じられます。
生成AI活用の推進にも関わるため、最新の技術動向を実務に落とし込む経験も積めます。
■ こんな方を歓迎します
・社内SE、ITインフラ、情報セキュリティのいずれかの実務経験がある方
・複数部門・海外拠点を巻き込んで物事を進めるのが得意な方
・生成AI活用など新しい技術への関心がある方
■ 働く環境・待遇
・年間休日126日(2025年度・完全週休2日制、公表)。
一斉年休5日を含み、正月・GW・お盆はまとまった連休になります
・フレックスタイム制(部署により適用、公表)
・在宅勤務制度あり(2019年4月導入、公表)
・借上社宅制度(自己負担は本来賃料の約2〜3割程度、公表)・住宅費補助・住宅融資制度
・育児休職・介護休暇・短時間勤務制度(子育て・介護対応、公表)
・忌引・産前産後・結婚・看護・生理・妊娠障害・特別休暇(30・40・50歳時)・多目的休暇等の休暇制度(公表)
・標準勤務時間7時間45分(本社は8:45〜17:15、公表)
勤務地は東京本社。
年間休日120日以上、福利厚生も充実した環境で、全社ITインフラの企画に携わりませんか。
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)の具体的な業務内容
社内ITインフラの企画立案、情報セキュリティ対策の企画・導入・運用、海外拠点含むインフラ統制の検討、ベンダー・社内各部門との調整
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