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キャリビー

NTTドコモソリューションズ株式会社

【NTTドコモG/大阪】システムエンジニア(NTTグループ向け料金系)◆在宅可◆フレックス

589〜835万円
大阪府 大阪市
ハイブリッド
ITエンジニア
6日前に掲載※ 背景はイメージ画像です

仕事内容

NTTドコモソリューションズが、システムエンジニアを募集します。NTTグループ向けの料金系システムを対象に、設計・開発・運用に携わるポジションです。料金計算や請求にかかわる仕組みに関わり、グループのサービスを支えていただきます。 勤務地は大阪府(大阪市)で、雇用形態は正社員です。在宅勤務やフレックスタイム制に対応しています。想定年収は589万円から835万円の範囲で、ご経験・スキルをふまえて決定します。料金系という専門領域に携われるため、業務知識と技術の両面で強みを伸ばしやすいでしょう。 NTTドコモソリューションズは、NTTドコモグループの中核を担うシステムインテグレーターです(2025年7月にNTTコムウェアから商号変更)。資本金は200億円、従業員数は約5,083名(2025年3月末時点)で、NTTグループの料金・課金システムを長年にわたり支えてきました。配属先の詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報はNTTドコモソリューションズの公開情報およびWikipediaにもとづく)

具体的な業務内容

・NTTグループ向け料金系システムの設計・開発 ・システムの運用・保守 ・業務要件の整理と実装 ・関係部門との連携

求めるスキル

歓迎

開発・運用の実務経験

待遇・福利厚生

フレックスタイム制/在宅勤務制度あり

応募後、担当のキャリアアドバイザーから1営業日以内にご連絡します

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • プライベートと両立しながら成果を出したい方

向いていない人

  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成されています。最終的なマッチ度は面談で確認することをおすすめします。

給与市場分析

本求人の想定年収レンジの中央値 約712万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約34%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)令和5年分(2023年)

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

ITエンジニアのキャリア解説

ITエンジニアは、Webサービス・業務システム・モバイルアプリ・インフラなど、ソフトウェア開発のあらゆる領域を担う技術職です。フロントエンド・バックエンド・インフラ・データ・モバイルなど専門分野が分かれ、近年は生成AI・SRE・プラットフォームエンジニアリングといった新領域の需要も急増しています。リモートワーク可・フレックスタイム制を導入する企業が多く、専門性を磨きながら柔軟な働き方を実現できるキャリアです。

よくある質問

Q. この求人はリモートワーク可能ですか?

A. 本求人はハイブリッド出社での勤務形態です。詳細な出社頻度・リモート割合は選考時に確認できます。

Q. 想定年収はいくらですか?

A. 本求人の想定年収は589万円〜835万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。内定後は条件交渉が可能なケースもあるため、キャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 経験年数の制限はありますか?

A. 本求人は経験年数の指定はありません。これまでの経歴・スキルセット・志向性を総合的に評価します。まずはキャリアアドバイザーにご相談ください。

Q. 応募から内定までの流れは?

A. 本求人は応募後、外部の応募システム経由で書類選考 → 面接(通常2〜3回)→ 内定の流れが一般的です。キャリビーのキャリアアドバイザーが応募書類のブラッシュアップから面接対策までサポートします。

Q. 未経験からITエンジニアに転職できますか?

A. 20代前半であれば未経験歓迎のポテンシャル採用枠が存在します。ITスクールでの学習履歴やGitHubでのポートフォリオがあると有利です。30代以降の未経験転職は、前職の業務知識(営業・金融・医療など)と組み合わせる「業界 × エンジニア」の道がおすすめです。

Q. ITエンジニアの平均年収はどれくらいですか?

A. 経験3〜5年で500〜800万円、シニア層(5年以上)で700〜1200万円が一般的なレンジです。外資系企業やSaaSスタートアップでは1500万円超のオファーも珍しくありません。スキルセット・英語力・マネジメント経験により大きく変動します。

Q. リモートワーク可能な求人はどの程度ありますか?

A. ITエンジニア求人の約7割でリモートワーク(フルリモート or ハイブリッド)が選択可能です。地方在住・育児中の方でも全国の優良求人にアクセスできるのが大きな魅力です。

※ 一般的な選考の流れや傾向に基づく案内です。実際の条件・選考プロセスは求人・企業により異なります。

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