トランス・コスモス株式会社 【川崎】人事労務（入社、退社、雇用契約手続き）未経験歓迎／在宅可 ／年休120日／東証プライム上場人事・採用の求人
4ヶ月前に掲載
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トランス・コスモス株式会社とは
トランスコスモス株式会社は1985年設立、コンタクトセンター・BPOサービス、デジタルマーケティング、EC支援を手がけるアウトソーシング大手です。東証プライム市場に上場しています（証券コード9715）。本社は池袋・サンシャイン60。2025年3月期の連結売上高は3,758億円、グループ従業員数は71,683名（2026年3月末時点）と国内最大級の規模を持ちます。
人事・採用の募集要項
| 職種 | 人事・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県 川崎市 |
| 勤務形態 | ハイブリッド |
| 想定年収 | 350〜550万円 |
この求人の魅力
・東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。
・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
人事・採用の仕事内容
トランス・コスモス株式会社が、人事労務の担当者を募集しています。
入社・退社の手続きや雇用契約に関わる事務を担うポジションで、未経験の方も歓迎しています。
勤務地は神奈川県川崎市、雇用形態は正社員で、在宅勤務にも対応し、年間休日は120日とされています。
想定年収は350万〜550万円です。
同社は、デジタルマーケティングやBPO、コールセンターなどを展開するアウトソーシングサービス事業者です。
設立は1985年、資本金は290億6,596万円で、グループ全体では7万人を超える規模です。
管理部門の業務を数多く手がけてきた実績があります。
人事労務の分野でキャリアを始めたい方や、丁寧な事務を生かして働きたい方に向いたポジションといえます。
担当業務の詳細や在宅勤務の運用、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。
（会社情報はトランスコスモスの公開情報にもとづいています）
人事・採用の具体的な業務内容
・入社、退社に伴う各種手続き
・雇用契約に関する事務
・人事労務に関わる書類作成、データ管理
人事・採用に必要なスキル
歓迎
待遇・福利厚生
年間休日120日／在宅勤務制度あり
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