株式会社ギブリー 人事企画部長《組織価値最大化をリード/組織人材開発》◆将来的に人事管掌役員へ/急成長生成AI支援企業人事・採用の求人
株式会社ギブリーとは
株式会社ギブリーは2009年設立、エンジニア採用・育成のHR Tech事業(プログラミングスキルチェック「Track」シリーズ)と、生成AI活用を支援するDX事業を手がけるテクノロジー企業です。本社は渋谷。従業員数は581名(2025年6月時点)。生成AI・AIエージェントの企業導入を支援する「AIイネーブルメント」を掲げ、累計4,000社の支援実績を公表しています。
人事・採用の募集要項
| 職種 | 人事・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 |
| 想定年収 | 720〜1200万円 |
この求人の魅力
・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

人事・採用の仕事内容
組織価値の最大化をリードする人事企画部長の募集です。
組織や人材の開発に関する企画を立案・推進し、人事の側面から組織の力を高めていただくポジションで、将来的に人事を管掌する役員への道も示されています。
勤務地は東京都渋谷区、雇用形態は正社員です。
想定年収は720万円から1,200万円で、経験やスキルに応じて決定されます。
人事企画や組織人材開発の領域で、責任者として組織づくりに踏み込みたい方に向いています。
株式会社ギブリーは、2009年4月に設立された、企業のAI活用とDX推進を支援するAIイネーブルメントカンパニーです。
事業の成長に合わせて組織づくりに力を入れており、人事企画を率いる立場には大きな裁量があります。
組織の価値を高める仕事に深く関わりたい方にとって、挑戦のしがいがある環境です。
詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。
(会社情報はギブリーの公開情報にもとづく)
人事・採用の具体的な業務内容
・組織人材開発に関する企画の立案と推進
・組織価値の最大化に向けた人事施策のリード
・人事企画部門のマネジメント
人事・採用に必要なスキル
歓迎


