株式会社ギブリー 労務リーダー《労務基盤の構築・制度設計》◆IPO準備中／急成長生成AI支援企業／業界未経験歓迎人事・採用の求人
600〜900万円
東京都 渋谷区
人事・採用
2ヶ月前に掲載※ 背景はイメージ画像です
株式会社ギブリーとは
株式会社ギブリーは2009年設立、エンジニア採用・育成のHR Tech事業（プログラミングスキルチェック「Track」シリーズ）と、生成AI活用を支援するDX事業を手がけるテクノロジー企業です。本社は渋谷。従業員数は581名（2025年6月時点）。生成AI・AIエージェントの企業導入を支援する「AIイネーブルメント」を掲げ、累計4,000社の支援実績を公表しています。
人事・採用の募集要項
| 職種 | 人事・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 |
| 想定年収 | 600〜900万円 |
この求人の魅力
・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
人事・採用の仕事内容
労務基盤の構築と制度設計を担う労務リーダーの募集です。
労務の仕組みづくりや各種制度の設計を進めながら、急成長する組織の基盤を整えていただくポジションです。
業界未経験の方も歓迎する旨が示されています。
勤務地は東京都渋谷区、雇用形態は正社員です。
想定年収は600万円から900万円で、経験やスキルに応じて決定されます。
労務の領域で制度づくりから関わり、リーダーとして力を発揮したい方に向いています。
株式会社ギブリーは、2009年4月に設立された、企業のAI活用とDX推進を支援するAIイネーブルメントカンパニーです。
IPOを視野に組織の体制づくりを進めており、労務基盤の構築には腰を据えて取り組める余地があります。
仕組みを一から整えていく仕事に関心がある方にとって、やりがいのある環境です。
詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。
（会社情報はギブリーの公開情報にもとづく）
人事・採用の具体的な業務内容
・労務基盤の構築と各種制度の設計
・労務管理の運用と改善
・リーダーとしての労務チームの牽引
人事・採用に必要なスキル
歓迎
人事・採用実務