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株式会社ビズリーチ HRBP:研修開発・人材育成担当<ビズリーチ事業部直下>フレックス/リモート可人事・採用の求人

550〜750万円
東京都 渋谷区
ハイブリッド
人事・採用

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

株式会社ビズリーチとは

ビジョナル株式会社(東証プライム:4194)の中核子会社。2009年にダイレクトリクルーティング市場を開拓したハイクラス転職サービス「ビズリーチ」が主力事業。会員数307万人・導入企業38,100社を抱え、ハイクラス転職領域で国内最大手の地位を確立。2025年7月期の連結売上高は801億円(前期比+21%)。

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人事・採用の募集要項

職種人事・採用
雇用形態正社員
勤務地東京都 渋谷区
勤務形態ハイブリッド
想定年収550〜750万円

この求人に向いている人

  • プライベートと両立しながら成果を出したい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

人事・採用の仕事内容

株式会社ビズリーチのビズリーチ事業部直下で、HRBP(ヒューマンリソースビジネスパートナー)として研修開発・人材育成を担うポジションです。

事業の現場に近い立場で、組織や人材の成長を後押しする研修の企画や育成施策に携わります。

勤務地は東京都渋谷区で、雇用形態は正社員です。

働き方はリモート勤務を併用するハイブリッド型で、フレックスタイム制を採用しています。

想定年収は550万円から750万円と設定されています。

人材育成の側面から事業を支える役割が期待されるポジションです。

株式会社ビズリーチは、転職プラットフォーム「ビズリーチ」やHRMOSシリーズを展開する企業で、2020年2月のグループ経営体制への移行に伴い、持株会社のビジョナル株式会社(証券コード4194・東証グロース上場)の完全子会社となりました。

詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。

(会社情報はビズリーチの公開情報にもとづく)

人事・採用の具体的な業務内容

・ビズリーチ事業部直下での研修開発

・人材育成施策の企画と推進

・事業の現場に即した育成支援

人事・採用に必要なスキル

歓迎

人事・採用実務

待遇・福利厚生

フレックスタイム制/在宅勤務制度あり

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お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

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向いていない人

  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約650万円は、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)による人事の平均年収(450万円)と比べて約44%高い水準にあります。

出典: 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)(令和5年(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.この求人はリモートワーク可能ですか?
A.本求人はハイブリッド出社での勤務形態です。詳細な出社頻度・リモート割合は選考時に確認できます。
Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は550万円〜750万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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