大阪府の求人 10,255件（2026年10月最新）

パーソルコミュニケーションサービス株式会社が募集する「【7~9月入社限定】【関西／パーソルG】ITサポート職◆完全未経験歓迎／第二新卒◎／転勤無」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。 想定年収は300万円～350万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

コータキ精機株式会社が募集する「【大阪市】溶断機の法人営業職（ルート営業メイン）◇年休127日（土日祝）/残業月20H/イワタニG」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市淀川区となります。 想定年収は450万円～650万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社オープンハウスが募集する「【梅田】営業総合職◆平均年収１０００万円超／５年目２０００万円超の実績有！＜人生本気で変えたい方＞」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。想定年収は550万円～1000万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2021-04-01、資本金は1億円、本社所在地は東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号。 不動産売買の代理・仲介、新築戸建分譲、マンション開発、不動産投資、不動産金融などを手がける総合不動産の事業会社です。東証プライム市場に上場する株式会社オープンハウスグループ（証券コード3288、1997年創業、2022年1月に持株会社体制へ移行）の中核を担う事業会社として、首都圏を中心に住宅・不動産事業を展開しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社が募集する「【大阪/泉北】プラントオペレーター◆Daigasグループ｜残業10時間程度」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は400万円～600万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ケープロジェクトが募集する「【大阪／在宅可】システムエンジニア※WEB1回面接／残業平均3.3h／SES×受託×AI事業へ貢献」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は450万円～600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ケープロジェクトが募集する「WEB1回面接【大阪／在宅勤務可】SE※資格を活かしてエンジニアへ／残業平均3.3h／AI事業展開」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は350万円～450万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

日本ヒルティ株式会社が募集する「【関西】建設大手顧客へのソリューション営業◇世界的ブランドで高シェア／直行直帰／年休125日」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は600万円～700万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ＵＺＵＺが募集する「【大阪】若手特化キャリアアドバイザー◆未経験歓迎◆集客なしで支援に集中◆早期キャリアアップ◆土日祝休」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は400万円～700万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

税理士法人ティグレパートナーズが募集する「【堺／第二新卒・未経験活躍！】税務会計コンサルタント ◆年休125日／全国26拠点のティグレG」は、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は300万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ナガセが募集する「【大阪】エリアカウンセラー（東進衛星予備校担当）※手当充実！東進塾運営の大手安定基盤」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は600万円～800万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証スタンダードに上場している企業です（証券コード9733）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社グラッドキューブが募集する「【大阪／週2日在宅可】社内SE※IT資産管理、セキュリティ◆急成長中のデジタルマーケ企業」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市中央区となります。想定年収は400万円～700万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です（証券コード9561）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

Man to Man株式会社が募集する「【正社員】大阪府の人材コーディネーター」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 吹田市となります。 想定年収は350万円～400万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

オリックス生命保険株式会社が募集する「【大阪／営業スペシャリスト求人】保険コンサル◆業界不問／転勤無／顧客本位の提案を担うコンサル営業」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。 想定年収は800万円～1500万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社が募集する「【大阪／未経験から大手Ｇ】ビルメンテナンス<三井不動産Ｇ>資格支援◎定着率◎残業15ｈ／年休120日」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は大阪府 大阪市中央区となります。 想定年収は350万円～450万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社スーパー・コートが募集する「未経験歓迎【大阪】施設運営~有料老人ホーム◇夜勤無/転居を伴う転勤無/福利厚生・各種手当充実」は、医療系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は500万円～550万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は1995-01-01、資本金は5000、従業員数は2661、本社所在地は大阪府大阪市西区西本町1-7-7 CE西本町ビル。 スーパーホテルグループが介護の世界に持ち込んだのは、「おもてなし」という文化です。清潔な客室、スタッフの笑顔、ゲストが快適に過ごすための細かな気配り——ホテル運営で培ったそのDNAを、有料老人ホームの運営に丸ごと移植することから、スーパー・コートは始まりました。 ■ 会社のストーリー 1995年（平成7年）に大阪で設立。グループ親会社であるスーパーホテルの「低価格で高品質」という哲学を介護分野に応用し、大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀で57施設を展開するまでに成長しました（2025年時点・公表）。介護スタッフの育成を担う「イキイキ介護スクール」、医療連携を担う「思温病院・思温クリニック」、社会福祉法人「聖綾福祉会」など、在宅から施設・医療まで一体的なケア体制を構築しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 ビジョン：日本の老後問題に対して最適なソリューションを提供し、地域包括ケアモデルを実現する企業体を目指す。 ミッション：「スーパー・コートがあるから老後が安心」と地域から思われ、ご入居者様と働く仲間の満足を追求する。 経営理念：「安全で清潔、イキイキした生活」の提供と「現地現場主義」による現状対応。 ■ 事業と強み 有料老人ホーム・高齢者住宅の運営管理を中核事業とし、グループで近畿圏57施設、2,661名（2025年4月・公表）の体制で地域医療・介護ネットワークと連携します。ホスピタリティ経営の視点で施設設計・サービス設計を行い、入居者の「生きがい」に寄り添うプログラムを各施設で展開しています。入居者獲得は専任の法人営業チームが担い、施設長はケアの質に集中できる分業体制が整っています。 ■ 業績・規模 売上高：233億円（2025年3月決算・公表）。資本金5,000万円、従業員2,661名（2025年4月時点・非常勤含む・派遣除く・公表）。近畿圏の介護付き有料老人ホームとして大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀に57施設を展開。 ■ 向き合う課題・これから 高齢化率の上昇にともない、介護人材の確保・育成と施設品質の維持が業界全体の課題です。同社は「イキイキ介護スクール」による自前の人材育成と、「ケアマイスター制度」によるスキル見える化で対応しています。地域包括ケアモデルの実現に向け、医療・在宅・施設の連携強化を戦略テーマとして掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 「現地現場主義」を文化の核に置き、施設長・スタッフともに現場の声を重視した運営を行います。資格取得応援制度（介護職員初任者課程・実務者研修を全額負担）、奨学金返済支援制度（最大240万円・10年間）、企業型確定拠出年金・確定給付年金の両制度導入など、長期で働く仲間を支える制度が整っています。女性活躍推進企業「えるぼし認定（2つ星）」を取得しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

大阪府エリアの大規模ビルや商業施設を管理するお客さまに向けて、電力契約とエネルギーソリューションを提案する仕事です。ビル一棟の電力契約は、テナントの快適さや設備の稼働に直結する重要な意思決定です。オーナー・管理会社双方の事情を踏まえた提案力が問われます。 ■ 東京電力エナジーパートナーという会社 東京電力グループの中で法人のお客さまとの契約窓口を担う会社です。大規模ビル・商業施設向けには、高圧・特別高圧の電力契約に加え、省エネ設備の提案まで一体で対応しています。 ■ この仕事でやること ・大規模ビル・施設のオーナー、管理会社への電力契約提案 ・既存契約の見直しと更新に向けた条件交渉 ・空調・照明等の設備更新にあわせた省エネ提案 ・テナント入れ替え等に伴う契約変更対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの ビルの管理会社担当者と話す中で、「来期の大規模修繕にあわせて設備を見直したい」といった相談を受けることがあります。契約の話だけでなく、ビル運営そのものの計画に関わっていく感覚が持てる仕事です。一つの物件と長く付き合う中で、不動産・設備管理の知識も自然と身についていきます。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業や不動産・設備関連の営業経験がある方 ・複数の利害関係者を調整しながら提案を進められる方 ・長期的な関係構築を大切にできる方 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制 ・フレックスタイム制の適用部署あり ・住宅補助・家族手当等の各種手当（適用は募集要項の条件による） ・退職金制度あり（確定拠出年金） 大阪府を拠点に、大規模施設のお客さまと腰を据えて向き合える仕事です。

株式会社ケープロジェクトが募集する「WEB１回面接【大阪／リモート可】SE（PL候補）※残業平均3.3h／年休125日／AI推進に貢献」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は650万円～700万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

IQVIAサービシーズジャパン合同会社が大阪府で募集する、戦略・経営コンサルタントの求人です。 医療経営コンサルタントとして、製薬企業や医療機関向けの経営課題解決を支援します。MR経験者が現場知見を活かしてコンサルティング領域へキャリアチェンジするケースも想定されたポジションです。 雇用形態は正社員です。想定年収は550万円～900万円です。応募要件として大学卒業以上の学歴を求めています。 IQVIAは米国IQVIA Holdings, Inc.（NYSE上場）の日本法人で、CRO（医薬品開発業務受託）事業とCSO（医薬品営業支援）事業を国内で展開しています。製薬企業から業務委託を受けて活動する形態のため、特定の1社に縛られず複数の疾患領域・プロジェクトに携わる機会がある点が特徴です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。

株式会社かんぽ生命保険が募集する「【大阪】職域育成トレーナー／新設組織の中心メンバーとして生命保険営業の指導・育成に携わる」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は500万円～700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード7181）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

佐川アドバンス株式会社が募集する「【大阪/業種未経験歓迎】損保営業◇グループ企業への提案中心◇プライム上場グループ／残業少なめ」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は400万円～550万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

実力主義で「店長」を目指すなら、入社から何年目に一店舗を任されると思いますか。株式会社あきんどスシローでは、飲食業未経験から入社し3〜5年ほどで店長に昇格する人が数多くいます。大阪市内エリアの店舗で、その最初の一歩を踏み出しませんか。 ■ 株式会社あきんどスシローという会社 回転寿司「スシロー」を全国659店舗で展開する株式会社あきんどスシローは、1984年6月に大阪で創業しました。現在は東証プライム上場の株式会社FOOD & LIFE COMPANIESの中核子会社として、「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」を使命に掲げています。新鮮・清潔・工夫・スピードというすし屋の基本を大切にする姿勢は、大阪市内エリアの店舗も変わりません。 ■ この仕事でやること ・店舗スタッフのシフト作成と育成マネジメント ・売上・原価・人件費の管理と改善提案 ・お客様対応と接客品質の維持向上 ・新人・アルバイトスタッフへのOJT教育 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 入社後はまず一般社員として店舗運営の基本を学び、副店長を経て、早ければ3年ほどで店長に昇格します。店長になれば、売上目標の設定からシフト編成、原価管理まで、一店舗の経営をまるごと任されます。自分の判断で打った手が翌月の数字にそのまま表れる。そういう手応えを、日々の現場で味わえます。 ■ こんな方を歓迎します ・未経験から店舗運営・マネジメントに挑戦したい方 ・チームをまとめ、人を育てることにやりがいを感じる方 ・大阪府エリアで長く腰を据えて働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・週休2日制、年間休日108日以上 ・年2回、5日以上の連続休暇取得を推奨 ・希望エリア内での勤務が可能なブロック限定勤務制度あり ・ブロックを超えて勤務した場合は本人同意のうえ「ブロック外勤務手当」を支給 ・店長昇格後の平均年収696万円、課長昇格後は平均987.1万円（同社採用情報にて公表） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 店舗ごとに裁量が大きく、自分の工夫がそのまま結果に反映されるという声がある一方、繁忙期は忙しさが強まるという声もあります。数字への責任とやりがいのバランスは、面接で具体的に確認しておくと安心です。 大阪市内エリアでの勤務、月給換算で想定年収400万円〜650万円。未経験からのスタートを歓迎します。

実力主義で「店長」を目指すなら、入社から何年目に一店舗を任されると思いますか。株式会社あきんどスシローでは、飲食業未経験から入社し3〜5年ほどで店長に昇格する人が数多くいます。大阪府エリアの店舗で、その最初の一歩を踏み出しませんか。 ■ 株式会社あきんどスシローという会社 回転寿司「スシロー」を全国659店舗で展開する株式会社あきんどスシローは、1984年6月に大阪で創業しました。現在は東証プライム上場の株式会社FOOD & LIFE COMPANIESの中核子会社として、「うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。」を使命に掲げています。新鮮・清潔・工夫・スピードというすし屋の基本を大切にする姿勢は、大阪府エリアの店舗も変わりません。 ■ この仕事でやること ・店舗スタッフのシフト作成と育成マネジメント ・売上・原価・人件費の管理と改善提案 ・お客様対応と接客品質の維持向上 ・新人・アルバイトスタッフへのOJT教育 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 入社後はまず一般社員として店舗運営の基本を学び、副店長を経て、早ければ3年ほどで店長に昇格します。店長になれば、売上目標の設定からシフト編成、原価管理まで、一店舗の経営をまるごと任されます。自分の判断で打った手が翌月の数字にそのまま表れる。そういう手応えを、日々の現場で味わえます。 ■ こんな方を歓迎します ・未経験から店舗運営・マネジメントに挑戦したい方 ・チームをまとめ、人を育てることにやりがいを感じる方 ・大阪府エリアで長く腰を据えて働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・週休2日制、年間休日108日以上 ・年2回、5日以上の連続休暇取得を推奨 ・希望エリア内での勤務が可能なブロック限定勤務制度あり ・ブロックを超えて勤務した場合は本人同意のうえ「ブロック外勤務手当」を支給 ・店長昇格後の平均年収696万円、課長昇格後は平均987.1万円（同社採用情報にて公表） ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 店舗ごとに裁量が大きく、自分の工夫がそのまま結果に反映されるという声がある一方、繁忙期は忙しさが強まるという声もあります。数字への責任とやりがいのバランスは、面接で具体的に確認しておくと安心です。 大阪府エリアでの勤務、月給換算で想定年収400万円〜650万円。未経験からのスタートを歓迎します。

楽天ECの物流センターで、現場スタッフをまとめるリーダー候補の仕事です。基本夜勤なし・定時17時30分で無理なく働けます。 ■ ＪＰ楽天ロジスティクス株式会社という会社 日本郵便と楽天グループの合弁会社として、南港エリアで楽天のEC物流センターを運営しています。 ■ この仕事でやること ・作業スタッフのシフト作成・勤怠管理 ・日々の作業進捗の管理 ・新人スタッフへの指導 ・センター長への報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 朝は人員配置を組み、夕方には当日の処理件数を振り返る。その積み重ねの中で、現場を動かす感覚が自然と身についていきます。 ■ こんな方を歓迎します ・物流・小売・サービス業等での現場経験がある方 ・スタッフをまとめる立場に挑戦したい方 ■ 働く環境・待遇 ・基本夜勤なし ・定時17時30分 南港エリアを拠点に、年収500万円〜700万円の想定です。

ディーブイエックス株式会社が募集する「【大阪／未経験歓迎】医療機器の法人営業＜8月入社／同期と一緒に2か月の研修＞年収420万円～」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は400万円～450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証スタンダードに上場している企業です（証券コード3079）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

東洋ビルメンテナンス株式会社が募集する「【大阪・転勤無】内装・原状回復工事及び設備更新工事中心の施工管理（中小規模工事）◆三菱ＵＦＪ緊密企業」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市中央区となります。 想定年収は450万円～600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社Ｇｒａｎｄ Ｃｅｎｔｒａｌが募集する「【大阪】セールスコンサル職◇営業の次のキャリアへ◇裁量×成長環境／研修制度◎／年休131日／転勤無し」は、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市淀川区となります。 想定年収は550万円～1300万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

東洋ビルメンテナンス株式会社が募集する「【大阪・転勤無】内装・原状回復中心の施工管理◆三菱ＵＦＪ銀行緊密企業で安定／残業２０ｈ」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市中央区となります。 想定年収は600万円～800万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

シャディ株式会社が募集する「第二新卒歓迎！【大阪/藤井寺】既存加盟店向けの企画提案営業/ギフト業界大手/年休120日・土日祝」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は350万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社リニカルが募集する「【東京／大阪】CMC薬事コンサルタント ※在宅勤務制度有り／ワークライフバランス◎グローバルＣＲＯ」は、医療系専門職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市淀川区となります。 想定年収は750万円～1250万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社トーケミが募集する「【大阪市】機械設計（水処理装置のカスタマイズ）※」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市淀川区となります。 想定年収は400万円～600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

大和ライフネクスト株式会社が募集する「大阪市本町◆コールオペレーター◆夜勤2日連続しないため実質休日176！定着率9割／東証プライムＧ」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市中央区となります。想定年収は400万円～400万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は1983-03-08、資本金は130100000、従業員数は8797、本社所在地は東京都港区赤坂5-1-33。 大和ハウスグループの不動産管理会社で、親会社の大和ハウス工業株式会社（東証プライム・証券コード1925）が100%出資する非上場の事業会社です。分譲マンションの管理を中核に、オフィスビル・商業施設・物流施設などのビル管理、大規模修繕やリノベーションの企画・施工管理、建物管理の受託営業、コールセンター運営、ホテル客室管理、有料老人ホームなどのケアサービス、警備事業まで幅広く手がけています。本社は東京都港区赤坂に置き、札幌から沖縄まで全国に拠点を展開しています。（大和ライフネクスト自体は非上場で、上場しているのは親会社の大和ハウス工業です） 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

グッドルーム株式会社が募集する「【大阪／転勤無】レジデンス・シェアオフィス運営（新拠点開業・多拠点管理）／土日祝／東証グロース上場G」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は300万円～350万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

東洋スチール株式会社が募集する「【東大阪/総務・ガバナンス担当】ワークライフバランス重視・年休128日・土日祝休み」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 東大阪市となります。 想定年収は500万円～650万円です。目安として10年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

大同メタル工業株式会社が募集する「【大阪】法人営業｜成長市場（舶用×発電機）×世界TOPシェア／本質的な営業力が身につく」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市淀川区となります。想定年収は450万円～600万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード7245）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社日商エステムが募集する「【心斎橋】販促デザイナー◆企画段階から携わる／自社ブランド／関西トップクラスのデベロッパー」は、クリエイター・クリエイティブ職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市中央区となります。 想定年収は700万円～800万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

総合ビル管理を手がけるオリックス・ファシリティーズ株式会社の求人です。元請の立場で電気設備工事の施工管理を担当し、協力会社との調整や品質管理にあたります。雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府大阪市中央区です。 想定年収は450万円〜750万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。応募条件として高等学校卒業以上の学歴を求めています。 選考は面接3回程度が目安です。 同社はオリックスグループ（親会社：オリックス株式会社、東証プライム上場）と大京グループの経営基盤のもと、ビルメンテナンスやプロパティマネジメントなど建物の総合管理サービスを展開しています。募集背景や具体的な業務範囲は、キャリビーのアドバイザー経由でご確認いただけます。

株式会社エスユーエスが募集する「【大阪◆面接1回】インフラエンジニア◆資格取得支援◎キャリア成長を促進／グロース上場／リモート可」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。想定年収は400万円～800万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です（証券コード6554）、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円（2025年9月30日時点）、従業員数は2,596名（連結、2026年4月1日時点）、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています（証券コード6554）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ＢＥＭＡＣ株式会社が募集する「【大阪市】配電盤等の法人営業｜脱炭素や船舶の自動運転化に貢献／将来の管理職候補◆土日祝休／福利厚生◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は500万円～800万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

住友不動産ハウジング株式会社が募集する「【大阪／エリア】アフターサービス（住宅リフォーム）◆40～50代活躍／水日祝休・残業20h」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。想定年収は400万円～400万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2024年10月17日、資本金は30億円（3,000百万円）、従業員数は4,523名（2025年4月1日現在）、本社所在地は東京都新宿区西新宿四丁目34番7号 住友不動産西新宿ビル5号館。 「新築も、リフォームも、お客様の想いにこたえる家づくり」。注文住宅とリフォーム、住まいの新築と再生という二つの領域を一つの会社で担う、住友不動産グループの住宅会社です。 ■ 会社のストーリー 住友不動産株式会社（東証プライム・証券コード8830）の100%出資により、2024年10月17日に設立され、2025年4月1日に事業を開始しました。親会社が長く手がけてきた注文住宅事業と、住宅リフォームブランド「新築そっくりさん」のリフォーム事業を、新設子会社へ承継・統合して誕生した会社です。これまで別々に運営されてきた「家を新しく建てる」事業と「今ある家を再生する」事業を一体化し、住宅設備・部材・設計・物流といった機能を共有しながら、家づくりの間口を広げていくことを狙いとしています。許認可は特定建設業許可（国土交通大臣許可（特-6）第29442号）、決算期は3月です。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 掲げる企業理念は「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」。住まいという長く使う資産を扱う以上、最後に品質を決めるのは図面や工法だけでなく、それをかたちにする人であるという考え方が根底にあります。新築・リフォームを問わず「お客様の想いにこたえる」「お客様に寄り添った家づくり」を事業姿勢として打ち出しています。 ■ 事業と強み 事業は「完成工事事業」「注文住宅事業」「リフォーム事業」の3領域です。注文住宅では都市の限られた敷地を活かす都市型住宅「J・URBAN（ジェイ・アーバン）」を主力とし、シンプルでスタイリッシュなデザインに採光・プライバシー・防災防犯を両立させています。J・URBANは2003年度のグッドデザイン賞を受賞して以来、複数の商品が同賞を獲得しており、「J・LECONTE」「J・URBAN CRISTA」などシリーズも展開しています。リフォームでは戸建てを一棟まるごと新築同様によみがえらせる「新築そっくりさん」をはじめ、マンションリフォームまでを手がけます。新築とリフォームの両事業を一社に束ねることで、提案できる選択肢の幅広さが強みになっています。 ■ 業績・規模 両事業の合算で売上は2,000億円超の規模を持ち、これを早期に5割増の3,000億円へ引き上げることを目標として公表しています。事業の融合により、全国で年1万棟を超える施工規模になるとされています。資本金は30億円（3,000百万円）、従業員数は4,523名（2025年4月1日現在）です。 ■ 向き合う課題・これから 住宅市場が新築偏重から既存ストックの活用・リフォームへと比重を移すなかで、新築と再生の両方を一社で提供できる体制は、この環境変化に正面から応える布石といえます。設立直後の会社として、統合のメリットを実際の商品力・施工力・提案力にどう落とし込み、設備や部材、設計、物流の共有をどこまで深化させられるかが、これからの成長を左右するテーマです。会社自身も、事業統合の深化と事業間口の拡大を方針として掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 注文住宅・リフォームの双方で全国に事業所を構え、4,523名（2025年4月1日現在）が在籍する組織です。「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」という理念のとおり、家づくりの最前線に立つ人を起点に事業を組み立てている点が特徴です。リフォームアドバイザーや注文住宅の提案営業など、お客様と長く向き合う職種が多く、人を介して価値を届けることを重視する社風があります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

インフォコム株式会社が募集する「【堺筋本町/在宅可】自社パッケージ導入SE◆医療×社会貢献/要件定義中心」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は600万円～800万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

南海辰村建設株式会社が募集する「【大阪／第二新卒歓迎】建築施工管理(RC・新築)◆上場◎大手私鉄企業／元請け／土日祝休／定着率95％」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市浪速区となります。 想定年収は500万円～650万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社カオナビが募集する「【大阪】組織人事コンサルタント◆8年連続シェアNo.1◆AI×HRデータプラットフォーム◆リモート可」は、専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は700万円～1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 従業員数は300、本社所在地は東京都渋谷区。 クラウド型タレントマネジメントシステム「カオナビ」を開発・提供するHRテックカンパニー。3,059社以上が活用し（公表）、人材データの一元管理から戦略的な人材活用を支援。2025年6月、カーライル・グループによるTOB完了にともない上場廃止、非公開化・中長期成長への移行期にある。 ■ 会社のストーリー 2008年創業。人事部門が抱える「顔と名前が一致しない」「誰が何をできるか分からない」という課題を解決するため、ビジュアル型の人材管理システムを開発。2019年3月に東証マザーズ（後にグロース）上場。ARR年成長率29.7%を達成し事業を拡大してきたが、2025年6月に米投資ファンド・カーライル・グループのTOBを受け上場廃止。「5年後の再上場」を視野に入れた非公開化フェーズへ移行。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「見える」から始まる、人と組織の成長を支援することを事業の核に置く。誰もが自分らしく活躍できる組織づくりのインフラとなることを目指している。 ■ 事業と強み クラウドHRシステム「カオナビ」は、顔写真・スキル・評価・配置状況をビジュアルで管理し、タレントマネジメントを直感的に運用できる点が特徴。ARRは6,369百万円（公表・2025年実績）。導入社数3,059社以上（公表）で、中堅・大企業から公共・医療領域まで幅広く対応。パートナーアライアンス網も拡大中。 ■ 業績・規模 カーライルによるTOB完了後は非上場（旧証券コード4435・東証グロース）。従業員数は約300名（公表）。 ■ 向き合う課題・これから 非公開化により長期投資・機能開発を加速できる環境を得た。エンタープライズ顧客の開拓とパートナー共創事業の拡大が直近の成長軸。カーライルとの協業のもと、グローバル展開・AI活用機能の実装も検討フェーズに入っている。 ■ 組織カルチャー・働く環境 全社残業が1日平均39分（公表）という生産性重視の文化。フレックスタイム制・フルリモート勤務を整備し、働く場所を選ばずプロダクト開発に集中できる環境。渋谷オフィス中心に多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

泉佐野の田んぼや畑を回っていると、同じ農家さんに何度も会うことになります。農業機械の点検・整備スタッフは、そうした顔なじみのお客様の機械を、シーズンごとに直し続ける仕事です。 ■ 株式会社ISEKI Japanという会社 大阪府エリアも含めて全国461拠点（公表）のネットワークを持つ、井関農機グループの販売会社です。近畿エリアでは、統合前の各社が長年培ってきたお客様との関係を、拠点単位でそのまま引き継いでいます。 ■ この仕事でやること ・トラクター、田植え機、コンバインなど農業機械の点検・修理 ・シーズン前の整備とシーズン中の緊急対応 ・部品交換、在庫確認、故障原因の切り分け ・泉佐野近隣のお客様先への訪問対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 入社後は油圧やエンジンの基礎から学び、最初は先輩の作業を手伝う立場から始まります。半年、一年と経験を積むうちに、任される機械の種類が少しずつ増えていきます。同じお客様の機械を毎年見ることも多く、「去年と調子が違う」という変化に自分で気づけるようになったとき、この仕事の手応えを感じられるはずです。 ■ こんな方を歓迎します ・機械いじりや車のメンテナンスに興味がある方 ・第二新卒、業界未経験からのキャリアチェンジを考えている方 ・大阪府泉佐野エリアで長く腰を据えて働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・井関農機グループ（親会社は東証プライム上場・証券コード6310）の一員としての安定した経営基盤 ・全国461拠点（公表）のネットワークがあり、地域に根ざした働き方ができます ・整備士資格の取得支援制度があり、未経験からの技術職採用に力を入れています ・転勤の有無は募集エリア・職種により異なります ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 2025年1月の6社統合から間もないため、統合後の組織としての口コミはまだ蓄積が少ない状況です。統合前の各社（ヰセキ関西中部・ヰセキ東北など）には地域密着の農機ディーラーとしての口コミがあり、地域のお客様との距離の近さを評価する声が見られます。 勤務地は大阪府泉佐野エリア、雇用形態は正社員です。手に職をつけながら地域の農業を支える仕事に関心のある方は、ぜひ検討してみてください。

日本ビスカ株式会社（創業40周年★取引実績全国3万件以上）が募集する「【大阪／直行直帰】医療×IT提案営業｜業界未経験歓迎◎成果がしっかり評価に反映◎テレアポ・飛び込み無」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市淀川区となります。 想定年収は400万円～550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

オリックス・ファシリティーズ株式会社が募集する求人です。空調・衛生設備の改修工事について、施工計画から現場での安全管理・品質管理までを担当します。雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府大阪市中央区です。 想定年収は450万円〜750万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。応募条件として高等学校卒業以上の学歴を求めています。 選考は面接3回程度が目安です。 同社はオリックスグループ（親会社：オリックス株式会社、東証プライム上場）と大京グループの経営基盤のもと、ビルメンテナンスやプロパティマネジメントなど建物の総合管理サービスを展開しています。選考の進め方や職場の詳細は、キャリビーのアドバイザーにお問い合わせください。

オリックス・ファシリティーズ株式会社が募集する求人です。電気設備の改修工事において、施工計画の立案から現場管理、竣工検査までを担当します。雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府大阪市中央区です。 想定年収は400万円〜750万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。応募条件として高等学校卒業以上の学歴を求めています。 選考は面接3回程度が目安です。 同社はオリックスグループ（親会社：オリックス株式会社、東証プライム上場）と大京グループの経営基盤のもと、ビルメンテナンスやプロパティマネジメントなど建物の総合管理サービスを展開しています。選考の進め方や職場の詳細は、キャリビーのアドバイザーにお問い合わせください。

株式会社 キューブシステムが募集する「【大阪】開発エンジニア（PL/PM候補）＜通信/エネルギー関連/製造/流通など＞プライム上場」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は600万円～800万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード2335）、設立は1972年7月5日、資本金は14億円（2026年3月時点）、従業員数は連結988名（2026年4月1日）／単体702名、本社所在地は〒141-0032 東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー。 株式会社キューブシステムは、1972年に設立された独立系のシステムインテグレーターです。金融・流通・公共・通信などの業界に向けて、システムの企画・開発から運用・保守までを手がけています。データベース構築の領域にも強みを持ち、業務システムや基幹システムの分野で実績を重ねてきました。東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード2335）。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

辰巳電子工業株式会社が募集する「人材業界出身歓迎【大阪・肥後橋/転勤無】採用人事（採用企画）休130日・残業１3ｈ◇育産休100％」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は400万円～600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社田中食品興業所が募集する「※未経験歓迎【堺市】パン用具材（クリーム等）製造 ◆土日祝休／リーダー→生産管理へ着実にステップUP」は、技術職（食品・香料・飼料）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 堺市堺区となります。 想定年収は400万円～500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

大和ハウス工業株式会社が募集する「梅田本社◆広報企画（社内報作成等）◆未経験・キャリアチェンジも歓迎／エンゲージメント向上／建設業首位」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。想定年収は700万円～1100万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です（証券コード1925）、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）を誇ります。東証プライム上場（証券コード1925）。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング（賃貸管理）・コスモスイニシア（マンション分譲）等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設（物流施設・工場等）・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画（2022〜2026年度）では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）。連結従業員数48,483名（2024年3月31日現在・公表）。本社は大阪府大阪市北区梅田（本社機能）・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています（第7次中計・公表）。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日（完全週休2日制・土日祝）、フレックスタイム制導入済み（一部職種）、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可（有給5日含む）。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月（大和ハウス物件の場合）。女性の育休取得率96.6%（2023年度・公表）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）