学生向けお部屋アドバイザー★年休120日◆東証上場Gで安定
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)・3ヶ月前掲載
京都府(近畿地方)の求人情報を集約。京都府に拠点を置く企業の正社員・契約社員・業務委託求人を、リモートワーク可否・年収・雇用形態・職種で絞り込んで探せます。地元企業から全国企業の拠点、フルリモートで首都圏企業に勤める選択肢まで、Uターン・Iターン転職にも対応。AIが経歴にマッチする求人を提案します。
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京都府(近畿地方)の製薬・電機・商社・小売・食品など多様な大手企業の本社が集まり、IT・Web・スタートアップも大阪・京都・神戸を中心に成長しています。
大阪を中心に求人数・年収水準ともに首都圏に次ぐ規模です。関西圏でキャリアを完結させたい人にも、首都圏とのデュアル勤務にも対応しやすいエリアです。
求人の探しやすさを測る指標が有効求人倍率(求職者1人あたりの求人数)だ。全国の有効求人倍率は1.18倍(令和7年11月・季節調整値)で、1倍を上回れば求職者より求人が多い状態を意味する。
この倍率は都道府県で差が大きく、同じ時期でも最高と最低で2倍近い開きが出る。京都府での実際の求人状況は、下の求人一覧の件数とあわせて確認したい。倍率が低めの地域でも、リモート可求人を併用すれば選べる求人は大きく広がる。
フルリモート求人を使えば、京都府に住みながら首都圏水準の年収を得ることも可能です。通勤時間をなくし、生活コストを抑えながらキャリアを継続できます。
U/Iターン転職では、京都府ならではの強み(地域密着の顧客理解・コミュニティとの関係)が差別化材料になります。自治体の移住支援・就職支援制度もあわせて確認しましょう。
参考・出典
Q. 京都府でリモートワーク可能な求人はありますか?
A. はい、京都府を勤務地とする求人の約半数でリモートワーク(フルリモート / ハイブリッド)が選択可能です。特にIT・マーケティング職はリモート可率が高くなっています。
Q. 京都府での転職活動のコツは?
A. 地域に強い転職エージェントの活用、Uターン・Iターン専用の求人プラットフォームの活用、SNS(X / LinkedIn)での情報発信、地元コミュニティへの参加が有効です。
Q. 京都府の平均年収は?
A. 首都圏と比較して全国平均で年収は10〜20%低めですが、生活コスト(家賃・物価)も同程度低く、可処分所得は同等以上のケースが多いです。フルリモートで首都圏企業に勤めながら地方に住む選択肢も急増しています。
Q. 京都府に本社を置く有名企業は?
A. 京都府には地域に根ざした優良企業が多数あり、近年は東京企業のサテライトオフィスやリモートワーク前提のスタートアップも進出しています。具体的な企業情報は求人一覧でご確認ください。
Q. 京都府でキャリアアップを目指すには?
A. 地方拠点での経験 → 首都圏異動 or リモートで首都圏企業に転職、というキャリア設計が一般的です。地方ならではの強み(顧客密着・地域コミュニティ理解)は首都圏転職時の差別化材料になります。
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)が募集する「【京都宇治/未経験歓迎】学生向けお部屋アドバイザー★年休120日◆東証上場Gで安定」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 宇治市となります。 想定年収は300万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社服部製作所・3ヶ月前掲載
株式会社服部製作所が募集する「【宇治市※転勤なし】機械組立(工業・食品向け選別機)土日祝休・残業20h程|年収450万円~」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 宇治市となります。 想定年収は400万円~600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社アコーディア・ゴルフ・3ヶ月前掲載
株式会社アコーディア・ゴルフが募集する「【京都】調理長候補 ◆ゴルフ場レストラン運営/厨房・人材管理/業界トップクラス」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は400万円~550万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1981-09-01、資本金は5,000万円、従業員数は10,257名(2026年3月31日時点。パートタイム・アルバイトを含む年間平均人数)、本社所在地は〒110-0015 東京都台東区東上野一丁目14番7号 アイエムタワー。 国内で最も多くのゴルフ場を運営する会社のひとつです。北は北海道から南は沖縄まで、2026年3月末時点で全国172のゴルフ場を保有・運営し、あわせてゴルフ練習場を保有22ヶ所・契約4ヶ所展開しています。「ゴルフをもっと身近に、もっと楽しく」を体現する施設運営を、約1万人の従業員が全国の現場で支えています。 ■ 会社のストーリー 原点は1981年9月、群馬県藤岡市に設立された「株式会社竹沼ゴルフ練習場」です。当初はゴルフ練習場の経営からスタートしました。その後、2002年にゴールドマン・サックス系の投資ファンドが経営に関与し、事業の軸足を練習場運営からゴルフ場運営へと大きく転換します。2005年に「株式会社アコーディア・ゴルフ」へ社名を変更し、経営不振に陥ったゴルフ場を買い取って再生する手法で運営数を一気に拡大しました。2006年には東京証券取引所に上場。2017年には投資ファンドのMBKパートナーズによる株式公開買付け(TOB)を経て非公開化され、上場を廃止しています。その後はフォートレス・インベストメント・グループの傘下で運営され、2025年1月31日、パチンコ・パチスロメーカー大手の株式会社平和が親会社であるPJC Investments株式会社の全株式を取得したことに伴い、現在はアコーディア・ゴルフが平和グループの一員(平和の孫会社)となっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 ミッションとして「アコーディア・ゴルフグループは、ゴルフが持つ魅力 ― スポーツとしての楽しみ、自然との触れ合い、人と人とのつながり ― を、世の中に発信し続け、お客様の笑顔・従業員の笑顔・社会の笑顔を創造していきます」を掲げています。ビジョンは「お客様の笑顔づくりとゴルフ革新への挑戦を行い、マーケットにおけるリーディングカンパニーとなる」。日々の行動指針となる価値観として「笑顔」「挑戦」「団結」「全力」「改善」の5つを定め、「いい会社から『すごい会社』へ」を合言葉にしています。 ■ 事業と強み 事業はゴルフ場の運営・管理を中心に据えています。多数のゴルフ場をネットワークとして抱える規模を生かし、会員・ビジター双方が使いやすい予約や料金の仕組みを整えてきました。インターネット予約や提携プラットフォームを通じた集客、セルフプレースタイルの普及、低料金で気軽に回れる運営など、ゴルフのハードルを下げる取り組みに早くから注力してきたのが特徴です。経営が行き詰まったゴルフ場を引き受けて再生させてきた実績も、運営ノウハウの厚みを物語っています。練習場事業も併せ持ち、入口から本格プレーまでゴルファーの裾野を広げる役割を担っています。 ■ 業績・規模 2026年3月31日時点で、保有ゴルフ場は172コース、ゴルフ練習場は保有22ヶ所・契約4ヶ所。従業員数は10,257名(パートタイム・アルバイトを含む年間平均人数)です。資本金は5,000万円、決算期は3月。親会社の平和グループには、同じくゴルフ場運営を手がけるパシフィックゴルフマネージメント(PGM)も属しており、グループ合算の運営コース数は世界でも有数の規模になると報じられています。 ■ 向き合う課題・これから ゴルフ業界はプレー人口の高齢化と若年層・女性の取り込みという長年の課題に向き合っています。アコーディア・ゴルフは、料金やサービスの工夫でゴルフを始めやすくし、リピートしてもらう循環づくりを重視してきました。平和グループ入り後は、PGMとの連携も視野に、運営の効率化や顧客体験の向上をどう進めるかが注目されています。気候や天候に左右されやすいビジネスでもあり、コース品質の維持やコスト管理、地域に根ざした施設運営の質をいかに高め続けるかが継続的なテーマです。 ■ 組織カルチャー・働く環境 全国に広がるゴルフ場・練習場が職場であり、コース管理、フロント・受付、レストラン、マネジメントなど多様な職種が現場でお客様の一日を支えています。「笑顔」「挑戦」「全力」といった価値観を掲げ、来場者にとって心地よい空間をつくることを大切にする組織です。多くの拠点を持つため、勤務地の選択肢が広いことや、現場の運営を任されながらキャリアを積める環境があることも特徴です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)・3ヶ月前掲載
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)が募集する「【京都今出川/未経験歓迎】学生向けお部屋アドバイザー★年休120日◆東証上場Gで安定」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市上京区となります。 想定年収は300万円~500万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
パネフリ工業株式会社・3ヶ月前掲載
パネフリ工業株式会社が募集する「40代活躍中【京都】経理※決算等◆創業以来黒字経営の樹脂製木口材トップメーカー■年収400万~」は、事務・アシスタント領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 長岡京市となります。 想定年収は400万円~550万円です。目安として10年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社服部製作所・3ヶ月前掲載
株式会社服部製作所が募集する「【宇治市※転勤無】電気配線・据付(工業・食品向け選別機)土日祝休・残業20h程|資格保有者歓迎◎」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 宇治市となります。 想定年収は450万円~650万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社 ソラスト・3ヶ月前掲載
株式会社 ソラストが募集する「【京都】医療事務受託サービスの法人担当・医療事務スタッフのマネジメント◆土日祝休/年休125日」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 福知山市となります。想定年収は350万円~550万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東京証券取引所プライム市場に上場している企業です(証券コード6197)、設立は1968年10月2日(創業は1965年10月)、資本金は6億8,600万円、従業員数は33,616人(2025年3月31日時点・連結/女性比率約90%)、本社所在地は〒108-8210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階。 病院やクリニックの受付・会計・診療報酬請求といった医療事務の受託を中核に、介護、保育・こども、教育の各事業を全国で展開する会社です。医療機関の窓口業務やクラーク、レセプト作成などを請け負うほか、有料老人ホームや訪問介護といった介護サービス、保育所の運営、そして医療事務の資格取得を支える教育サービスまでを一つのグループで手がけています。 ■ 会社のストーリー ソラストの原点は、1965年10月に日本初の医療事務教育機関として創業したことにあります。医療事務通信教育からスタートし、1968年10月に会社を設立、1969年に診療報酬請求業務の受託を開始しました。1980年には「株式会社日本医療事務センター」へ改称し、1992年にジャスダックへ上場。1999年に訪問介護・居宅介護支援で介護事業へ、2002年に保育事業(現在のこども事業)へと領域を広げ、同年に東証二部へ上場しました。2012年にMBOでいったん非上場化するとともに現社名「株式会社ソラスト」へ改称し、2016年に東証一部へ上場を果たしています。社名はラテン語で太陽や元気を表す言葉と、支える・そばにという意味の言葉に由来し、人々を温かく支える存在でありたいという思いが込められています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 2022年4月に改定した企業理念として『人とテクノロジーの融合により、「安心して暮らせる地域社会」を支え続けます。』を掲げています。医療・介護・保育・教育などの現場で、社員一人ひとりの高い専門性とチームワーク、テクノロジーの柔軟な活用によって地域に密着したサービスを実現し、社員それぞれの幸福な人生と安心して暮らせる社会の実現に向けて歩み続けることを目指しています。 ■ 事業と強み 医療事業では全国の多数の医療機関に対し、医療事務の受託、人材派遣・紹介、病院経営支援などを提供しています。半世紀以上にわたって医療事務の教育と受託の両輪を続けてきた蓄積が、人材の育成力と現場運営のノウハウという強みにつながっています。介護事業では訪問介護・通所・施設サービスを、こども事業では保育所運営を全国で展開し、医療から介護、子育てまで地域の暮らしを横断的に支える事業構成が特徴です。 ■ 業績・規模 2025年3月期は連結売上高1,374億円(前期比1.7%増)、営業利益70億円(同27.2%増)、親会社株主に帰属する当期純利益39億円(同75.4%増)と増収増益を公表しています。連結従業員数は33,616人(2025年3月31日時点)で、女性比率は約9割。拠点は医療オフィス41ヶ所、介護事業所709ヶ所、保育所67ヶ所(いずれも2025年3月末・連結)にのぼります。資本金は6億8,600万円です。 ■ 向き合う課題・これから 人件費や光熱費の上昇など事業環境が厳しさを増すなか、所有と経営を一致させて機動的な経営判断ができる体制を整えることを目的に、2026年3月にMBO(経営陣による買収)の実施を公表しました。MBKパートナーズと連携するMP-2605株式会社が1株1,119円で株式公開買付けを行い、買付けは2026年5月に完了。これに伴い東京証券取引所プライム市場への上場は廃止され、非公開化へ移行する見通しです(上場廃止は2026年8月をめどとする報道)。今後は非公開化のもとで、医療・介護・保育・教育を貫くサービスの強化を進める方針とされています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 社員の約9割を女性が占め、結婚・出産・育児・介護といったライフイベントを経ても働き続けられるよう、両立支援の制度づくりに取り組んでいます。次世代育成支援に取り組む企業として「くるみん」認定を2008年・2011年・2015年に、女性活躍推進の取り組みに対して「えるぼし」認定を2021年に取得。60歳以上の社員が約3,000人在籍するほか、特例子会社による障がい者雇用、技能実習生の受け入れ、同性パートナーにも各種休暇を適用するパートナー制度の導入など、多様な人材が働ける環境づくりを進めています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社アコーディア・ゴルフ・3ヶ月前掲載
株式会社アコーディア・ゴルフが募集する「【京都】ゴルフ場マネージャー候補◆施設運営全般/PL管理・スタッフ育成/業界最大手級の安定基盤」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は400万円~550万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は1981-09-01、資本金は5,000万円、従業員数は10,257名(2026年3月31日時点。パートタイム・アルバイトを含む年間平均人数)、本社所在地は〒110-0015 東京都台東区東上野一丁目14番7号 アイエムタワー。 国内で最も多くのゴルフ場を運営する会社のひとつです。北は北海道から南は沖縄まで、2026年3月末時点で全国172のゴルフ場を保有・運営し、あわせてゴルフ練習場を保有22ヶ所・契約4ヶ所展開しています。「ゴルフをもっと身近に、もっと楽しく」を体現する施設運営を、約1万人の従業員が全国の現場で支えています。 ■ 会社のストーリー 原点は1981年9月、群馬県藤岡市に設立された「株式会社竹沼ゴルフ練習場」です。当初はゴルフ練習場の経営からスタートしました。その後、2002年にゴールドマン・サックス系の投資ファンドが経営に関与し、事業の軸足を練習場運営からゴルフ場運営へと大きく転換します。2005年に「株式会社アコーディア・ゴルフ」へ社名を変更し、経営不振に陥ったゴルフ場を買い取って再生する手法で運営数を一気に拡大しました。2006年には東京証券取引所に上場。2017年には投資ファンドのMBKパートナーズによる株式公開買付け(TOB)を経て非公開化され、上場を廃止しています。その後はフォートレス・インベストメント・グループの傘下で運営され、2025年1月31日、パチンコ・パチスロメーカー大手の株式会社平和が親会社であるPJC Investments株式会社の全株式を取得したことに伴い、現在はアコーディア・ゴルフが平和グループの一員(平和の孫会社)となっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 ミッションとして「アコーディア・ゴルフグループは、ゴルフが持つ魅力 ― スポーツとしての楽しみ、自然との触れ合い、人と人とのつながり ― を、世の中に発信し続け、お客様の笑顔・従業員の笑顔・社会の笑顔を創造していきます」を掲げています。ビジョンは「お客様の笑顔づくりとゴルフ革新への挑戦を行い、マーケットにおけるリーディングカンパニーとなる」。日々の行動指針となる価値観として「笑顔」「挑戦」「団結」「全力」「改善」の5つを定め、「いい会社から『すごい会社』へ」を合言葉にしています。 ■ 事業と強み 事業はゴルフ場の運営・管理を中心に据えています。多数のゴルフ場をネットワークとして抱える規模を生かし、会員・ビジター双方が使いやすい予約や料金の仕組みを整えてきました。インターネット予約や提携プラットフォームを通じた集客、セルフプレースタイルの普及、低料金で気軽に回れる運営など、ゴルフのハードルを下げる取り組みに早くから注力してきたのが特徴です。経営が行き詰まったゴルフ場を引き受けて再生させてきた実績も、運営ノウハウの厚みを物語っています。練習場事業も併せ持ち、入口から本格プレーまでゴルファーの裾野を広げる役割を担っています。 ■ 業績・規模 2026年3月31日時点で、保有ゴルフ場は172コース、ゴルフ練習場は保有22ヶ所・契約4ヶ所。従業員数は10,257名(パートタイム・アルバイトを含む年間平均人数)です。資本金は5,000万円、決算期は3月。親会社の平和グループには、同じくゴルフ場運営を手がけるパシフィックゴルフマネージメント(PGM)も属しており、グループ合算の運営コース数は世界でも有数の規模になると報じられています。 ■ 向き合う課題・これから ゴルフ業界はプレー人口の高齢化と若年層・女性の取り込みという長年の課題に向き合っています。アコーディア・ゴルフは、料金やサービスの工夫でゴルフを始めやすくし、リピートしてもらう循環づくりを重視してきました。平和グループ入り後は、PGMとの連携も視野に、運営の効率化や顧客体験の向上をどう進めるかが注目されています。気候や天候に左右されやすいビジネスでもあり、コース品質の維持やコスト管理、地域に根ざした施設運営の質をいかに高め続けるかが継続的なテーマです。 ■ 組織カルチャー・働く環境 全国に広がるゴルフ場・練習場が職場であり、コース管理、フロント・受付、レストラン、マネジメントなど多様な職種が現場でお客様の一日を支えています。「笑顔」「挑戦」「全力」といった価値観を掲げ、来場者にとって心地よい空間をつくることを大切にする組織です。多くの拠点を持つため、勤務地の選択肢が広いことや、現場の運営を任されながらキャリアを積める環境があることも特徴です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)・3ヶ月前掲載
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)が募集する「【京都駅5分/未経験歓迎】学生向けお部屋アドバイザー★年休120日◆東証上場Gで安定」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。 想定年収は300万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)・3ヶ月前掲載
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)が募集する「【東急不動産G/京都駅5分】賃貸仲介◆チームワーク/20代30代活躍中・社内キャリアチェンジ可能◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。 想定年収は400万円~600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社ローヤル・3ヶ月前掲載
株式会社ローヤルが募集する「【京都】購買・輸出(仕入れ・販売~交渉)◆海外産地との交渉で語学力を活す!/フルーツ・野菜等を扱う/」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。 想定年収は350万円~400万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)・3ヶ月前掲載
株式会社学生情報センター(プライム上場:東急不動産HD主要5社の1社)が募集する「【東急不動産G/京都今出川】賃貸仲介◆チームワーク・20代30代活躍中・社内キャリアチェンジ可能◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市上京区となります。 想定年収は400万円~600万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/リモート可】ネットワークエンジニア◆上場企業・残業少/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~600万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社スギ薬局・3ヶ月前掲載
株式会社スギ薬局が募集する「【京都市※転勤無し】薬局事務◆正社員◆東証上場・福利厚生◎・残業ほぼ無し◎処方せん受付~会計まで」は、事務・アシスタント領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は300万円~350万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2008-09-01、資本金は5,000万円、従業員数は13,417名(スギ薬局グループ連結/2026年2月末)、本社所在地は〒474-0011 愛知県大府市横根町新江62番地の1。 調剤併設型のドラッグストアを全国2,321店(2026年2月期末)展開し、薬剤師約4,000名・登録販売者約1万名・管理栄養士やビューティアドバイザーまで擁する、スギ薬局グループの事業会社です。「親切・誠実・信頼」という社是のもと、処方せん調剤から日々の買い物、未病・予防、在宅・介護までを一つの店舗でつなぎ、地域の人の健康をまるごと支えることを目指しています。 ■ 会社のストーリー 原点は1976年12月。愛知県西尾市で、杉浦広一・昭子夫妻が16坪の小さな薬局を開いたことから始まりました。「街の薬屋さん」として一人ひとりに親切に向き合う姿勢を積み重ね、調剤と物販を併せ持つドラッグストアへと業態を広げていきます。2008年9月には持株会社体制への移行に伴い事業会社として株式会社スギ薬局が設立され、関東・中部・関西・北陸・信州を中心に出店を拡大。創業から半世紀近くを経て、グループ店舗数は2,321店(2026年2月期末)まで成長しました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 社是は「親切・誠実・信頼」。「親切」を重ねることが「誠実」となり、その積み重ねが「信頼」につながる、という考え方を全社員の価値観に置いています。経営理念には「私たちは、まごころを込めて親切に応対し、地域社会に貢献します。私たちは、社員一人ひとりの幸福、お客様一人ひとりの幸福、そして、あらゆる人々の幸福を願い、笑顔を増やします」と掲げ、めざす姿として「日本一のかかりつけドラッグストア」を打ち出しています。 ■ 事業と強み 強みは、薬剤師による調剤を店内に併設した「調剤併設型ドラッグストア」という業態にあります。人生を「セルフケア」「医療・服薬」「介護・生活支援」の3領域でとらえ、それぞれに最適なサービスをつなぐ「トータルヘルスケア戦略」を掲げ、病気の予防・健康管理から在宅医療までを一気通貫で支えます。薬剤師に加え、食生活や運動を支える管理栄養士、化粧品を提案するビューティアドバイザーといった多様な専門人財が同じ店舗に集まり、健康・美容・暮らしを横断して相談できる点が差別化につながっています。グループの人財規模は、薬剤師4,021人、登録販売者10,029人、管理栄養士468人、ビューティアドバイザー1,222人(いずれも2025年1月末)にのぼります。 ■ 業績・規模 スギ薬局はスギホールディングス株式会社(証券コード7649・東証プライム/名証、本社 愛知県大府市)を持株会社とするグループの事業会社で、株式会社スギ薬局そのものは非上場です。グループ全体の2026年2月期連結業績(公表値)は、売上高1兆103億36百万円(前期比15.1%増)、営業利益485億68百万円(同14.1%増)、経常利益500億62百万円(同19.2%増)、親会社株主に帰属する当期純利益449億82百万円。連結売上高が1兆円を超え、店舗数は2,321店、連結従業員数は13,417名(2026年2月末)となりました。 ■ 向き合う課題・これから ドラッグストア業界は出店余地の縮小や同業との競争、調剤報酬改定の影響など環境変化のただ中にあります。スギ薬局グループは、調剤併設の強みを生かして地域包括ケアの担い手となることを掲げ、在宅医療やかかりつけ機能の強化、健康・未病領域のサービス拡充、M&Aや都市部出店による商圏拡大に取り組んでいます。店舗オペレーションの自動化・省力化も進め、現場で働く社員の負担軽減と働き方改革を並行して進めています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 仕事と育児の両立支援に力を入れ、子育てサポート企業として「プラチナくるみん」認定を業界で初めて取得し、認定を継続しています。育児休業は出産から子の1歳の誕生日前日まで取得でき、最長で2歳の誕生日後に来る4月30日まで延長が可能。時短勤務は産後から中学校3年生を終えるまで利用できます(2024年4月に対象期間を延長)。子ども1人につき月1万円(4人目以降は月2万円)のこども手当のほか、勤務エリアを選べる勤務地選択制度、社員割引、社宅制度、年1回の自己申告制度や社内公募などを整備。女性管理職比率は13.9%(2024年度)で、2029年度末に30%とする目標を掲げています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社 IDOM (旧社名:ガリバーインターナショナル)・3ヶ月前掲載
株式会社 IDOM (旧社名:ガリバーインターナショナル)が募集する「【京都/転勤無】ガリバーのディーラー営業◆未経験歓迎◎/研修体制◎/個人ノルマ無/手当充実◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は京都府となります。想定年収は350万円~350万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 東証プライムに上場している企業です(証券コード7599)、設立は1994-10-25、資本金は4157000000、従業員数は4023、本社所在地は東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26階。 中古車の買取と販売を全国で手がけ、「ガリバー」の名で広く知られる自動車流通企業です。買取専門店として築いた基盤を土台に、いまは店舗・オンライン・サブスクリプションを束ねた「クルマ屋」の再発明へと舵を切っています。 ■ 会社のストーリー 創業は1994年。羽鳥兄弟が中古車の買取に特化したビジネスとして「ガリバー」を立ち上げ、全国に店舗網を広げながら業容を拡大してきました。インターネット上での車両情報の開示や、長期保証の導入など、当時の中古車業界の常識に挑む取り組みを重ねてきたのが歩みの軸です。2016年7月には、自動車流通業界の変革に「挑む(いどむ)」という想いを込め、株式会社ガリバーインターナショナルから株式会社IDOMへ社名を変更しました。社名そのものに、創業以来変わらない「挑み続ける」という姿勢が刻まれています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 企業理念として「Growing Together」を掲げ、「社会」「お客様」「社員」「パートナー」「株主」という5つのステークホルダーと共に成長し続けることを目指しています。正式な理念文は「私たちは、豊かな未来のために、IDOMイズムの体現を通して、5つのステークホルダーと共に成長し続けることを目指します。」というもの。さらに2024年10月には、意思決定の指針となるミッションステートメント「あなたの人生を彩り続ける、『まちのクルマ屋』に挑む。」を発表し、お客さまの人生に彩りを添える存在であろうとする方向性を明確にしています。 ■ 事業と強み 主軸は「ガリバー」ブランドによる中古車の買取・販売です。査定から買取、販売までを一貫して自社で担い、全国の店舗網を通じて在庫を流通させる仕組みを持ちます。加えて、輸入車専門の「LIBERALA(リベラーラ)」、クルマのサブスクリプションサービス「NOREL(ノレル)」、個人間売買を支える「ガリバーフリマ」など、購入だけでなく「乗り方」そのものを広げる業態を展開。整備・板金を担うアフターサービス工場も自社で運営し、買って終わりではない関係づくりを支えています。 ■ 業績・規模 2025年2月期の連結売上高は4,967億円(前期比18.3%増)、営業利益は199億円(同23.4%増)、親会社株主に帰属する当期純利益は134億円と、増収増益で着地したことを公表しています。国内の店舗数は約492店舗(2025年2月期時点の公表値)。連結従業員数は4,023名、平均年齢は34.0歳で、若い世代が中心となって現場を動かしている組織です。東証プライム市場に上場しています(証券コード7599)。 ■ 向き合う課題・これから 中古車流通は、オンライン化とデータ活用が競争を大きく左右する局面に入っています。IDOMは大型店の出店を進めて品揃えと体験価値を高める方針を示しつつ、サブスクや個人間売買といった新しい売り方の磨き込みにも取り組んでいます。海外でも、米国(2004年進出のGulliver USA)やタイ、オーストラリアなどで事業展開・再編を重ねており、国内で培った買取・販売のノウハウをどう各市場に適合させるかが、これからのテーマとなっています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 「挑む」を社名に掲げる通り、年次や経歴よりも、自ら動いて成果を取りにいく姿勢を重んじる風土です。未経験から営業・整備の現場に入り、店長や工場長といったマネジメントへ進むキャリアの道筋が用意されており、若手が早い段階で裁量を持ちやすいのも特徴です。中古車という身近な商材を通じて、お客さまの人生の節目に立ち会う仕事に、当事者として向き合える環境があります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/リモート可】AIエンジニア◆上場企業・残業少/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/リモート可】Webシステム開発(リーダー候補)/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は550万円~800万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/リモート可】インフラエンジニア(リーダー候補)/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は550万円~800万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社シンエンス・3ヶ月前掲載
株式会社シンエンスが募集する「【京都】法人営業◆電動車いすや電動カートの商社営業/需要拡大中の福祉分野/社会貢献性・安定性◎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市伏見区となります。 想定年収は400万円~450万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社シンエンス・3ヶ月前掲載
株式会社シンエンスが募集する「【京都】電動車いす等のサービスエンジニア◆未経験歓迎/工具使用経験が活かせる/転勤無も選択可」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市伏見区となります。 想定年収は300万円~450万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
ソフトバンク株式会社・3ヶ月前掲載
ソフトバンク株式会社が募集する「【京都府/未経験歓迎】「ソフトバンク」販売クルー★研修教育体制充実/月給27.1万~/残業10h」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は京都府となります。想定年収は300万円~400万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証プライムに上場している企業です(証券コード9434)、設立は1986年12月9日、資本金は2,281億62百万円(2025年3月31日現在)、従業員数は単体18,895名/連結55,070名(2025年3月31日現在)、本社所在地は〒105-7529 東京都港区海岸一丁目7番1号。 ソフトバンク株式会社は、移動通信サービスやインターネット接続サービス、固定通信サービスを提供する日本の大手通信事業者です。個人向けには「SoftBank」「Y!mobile」「LINEMO」などのモバイルブランドを展開し、法人向けには通信サービスに加えてクラウドやセキュリティ、IoT、AIといった分野でのソリューションやデジタル化支援を手がけています。通信事業を基盤に、PayPayをはじめとする金融・決済やメディア・ECなど、グループ各社と連携した幅広い事業を展開しているのが特徴です。本社は東京都港区海岸で、東証プライム市場に上場しています(証券コード9434)。なお、持株会社のソフトバンクグループ株式会社(証券コード9984)とは別法人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
宮本電気工事株式会社・3ヶ月前掲載
宮本電気工事株式会社が募集する「【京都/西京極/転勤無】経理・総務事務〈仕分け業務からスタート〉◆年休128日(土日祝)◆最寄り5分」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市右京区となります。 想定年収は400万円~450万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/転勤無し】組込・制御エンジニア◆上場企業・残業少/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/転勤無し】電気設計エンジニア◆上場企業・残業少/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/リモート可】インフラエンジニア◆キャリア形成支援の制度充実!/年休126日」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~600万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
アイフル 株式会社・3ヶ月前掲載
アイフル 株式会社が募集する「【五条駅】UI/UXデザイナー/Webサイト・アプリ◇体験設計~改善◇プライム上場│独立系IT×金融」は、クリエイター・クリエイティブ職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。 想定年収は400万円~650万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社シンエンス・3ヶ月前掲載
株式会社シンエンスが募集する「【京都】整備職◆未経験歓迎/レンタル電動車いす等の分解・洗浄・組立/土日祝休/需要拡大中の福祉分野」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市伏見区となります。 想定年収は300万円~450万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
住商アーバン開発株式会社・3ヶ月前掲載
住商アーバン開発株式会社が募集する「<関西>商業施設PM(管理職候補)/年休120日/地域限定選択可/住友商事Gの安定基盤」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。 想定年収は750万円~850万円です。目安として15年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
アークレイマーケティング株式会社 ※アークレイグループ・3ヶ月前掲載
アークレイマーケティング株式会社 ※アークレイグループが募集する「【京都】セキュリティエンジニア〈脆弱性診断・ペネトレーションテスト〉年休122日/家族・住宅手当有◎」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市上京区となります。 想定年収は650万円~750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/転勤無し】機械設計エンジニア<FA機器装置>◆上場企業・残業少/キャリアを支援する文化」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社エスユーエス・3ヶ月前掲載
株式会社エスユーエスが募集する「【京都/リモート可】システムエンジニア◆上場企業・残業少/キャリアを支援する文化/年休126日」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~600万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証グロースに上場している企業です(証券コード6554)、設立は1999年9月1日、資本金は4億3,600万円(2025年9月30日時点)、従業員数は2,596名(連結、2026年4月1日時点)、本社所在地は〒600-8008 京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8 京都三井ビルディング5階。 IT・機械・電気・電子・化学・バイオなど幅広い分野で技術者派遣や開発請負を手がけるソリューション事業を主力とするエンジニア企業です。AR/VR・AI領域の教育やソリューション、ERPコンサルティングやシステム開発なども展開しています。2017年に東京証券取引所マザーズへ上場し、現在は東証グロース市場に上場しています(証券コード6554)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
ヒエン電工株式会社・3ヶ月前掲載
ヒエン電工株式会社が募集する「【京都/福知山】未経験から設計職に!船舶用電線や機能フィルムの設計※国内トップシェア/UIターン歓迎」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 福知山市となります。 想定年収は400万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社リクルート・3ヶ月前掲載
株式会社リクルートが募集する「【京都/未経験◎】スーモカウンターの営業スタッフ(住宅購入のご提案)内勤×反響/年休140日/研修◎」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は300万円~300万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 プライムに上場している企業です(証券コード6098)、設立は2012-10-01、資本金は350000000、従業員数は12709、本社所在地は東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー。 日本最大級のHRテクノロジー・マーケティングソリューション企業として、住まい・飲食・美容・旅行・結婚・クルマ・まなびなど多領域のマッチングプラットフォームを運営しています。 ■ 会社のストーリー 1960年に大学新聞の広告代理店として江副浩正が創業。1980〜90年代に就職情報・転職情報・住宅情報など紙メディアの分野を次々に開拓し、日本のリクルーティング市場を形成しました。2012年10月の持株会社体制移行で株式会社リクルートホールディングスが設立され、事業会社として株式会社リクルートが誕生。2014年10月に東証一部(現・東証プライム、証券コード6098)へ上場。2018年4月に現商号に変更し、国内外の事業を統合しました。HRテクノロジー領域ではIndeed・Glassdoor等のグローバルプラットフォームをグループで運営しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 ミッション:「まだ、ここにない、出会い。」より多くの情報の流通を促し、個人と企業・サービス・物件の間にある情報の非対称性を解消することを目指しています。 ■ 事業と強み 国内事業はHR・マーケティングソリューション・スタッフィングの3領域で構成されます。リクナビ・リクナビNEXT・SUUMOなど生活インフラとなった情報プラットフォームを複数保有し、就職・転職・住宅・飲食・美容等の多様なマッチングを担います。グローバルではIndeed(月間訪問者数3.5億以上)やGlassdoor等を傘下に持ち、世界最大規模の求人プラットフォームを運営しています。 ■ 業績・規模 2025年4月〜2026年3月期の売上収益は5,646億円(公表)、EBITDAは1,549億円(公表)。国内従業員数は12,709名(2026年4月1日時点、アルバイト・パート含む・公表)。東証プライム市場上場(証券コード: 6098)。 ■ 向き合う課題・これから 急速に進む生成AI活用により、採用・住宅・飲食等の各プラットフォームのAIマッチング高度化を推進中。少子化に伴う労働市場の変容を受け、リスキリング支援や多様な働き方に対応するサービス設計へのシフトを加速しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 フレックスタイム制を全社導入(部署単位で運用)。在宅勤務は職種・部署によって原則回数・理由を問わずリモートワーク可。年間休日140日(フレキシブル休日含む)、平均週休約3日。育児支援制度として出産育児休暇(最大40日・末子12歳まで取得可)、2024年度男性育休取得率102.8%・女性137.9%(公表)。STEP休暇(14〜28日・3年ごと)、アニバーサリー手当(5万円)、ストック休暇(上限40日)等の独自制度も整備しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
アークレイインフィニティ株式会社 ※アークレイグループ・3ヶ月前掲載
アークレイインフィニティ株式会社 ※アークレイグループが募集する「【京都】社内SE〈保守・運用・企画等〉国内有数の医療機器保守サービス/年休122日/家族・住宅手当有」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市上京区となります。 想定年収は450万円~700万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
ヒエン電工株式会社・3ヶ月前掲載
ヒエン電工株式会社が募集する「【京都/福知山】設計開発(船舶用電線や機能フィルム)国内トップシェア/マイカー通勤可/UIターン歓迎」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 福知山市となります。 想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
アイリスチトセ株式会社・3ヶ月前掲載
アイリスチトセ株式会社が募集する「【京都】法人営業◆オフィス・教育・福祉の業務用家具◆アイリスオーヤマG◆UIターン歓迎」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。 想定年収は400万円~550万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社ASUE・3ヶ月前掲載
株式会社ASUEが募集する「【京都】<未経験歓迎>お好み焼き屋のスタッフ◆社宅制度あり◆アルバイト経験のみでも可/正社員登用」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市中京区となります。 想定年収は300万円~350万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社ASUE・3ヶ月前掲載
株式会社ASUEが募集する「【京都】お好み焼き屋の店長候補◆上場準備中/残業約20h/有給取得しやすい環境」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市中京区となります。 想定年収は350万円~400万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社鶴見製作所・3ヶ月前掲載
株式会社鶴見製作所が募集する「【京都・八幡市】ポンプの機械設計◆プライム上場/「ツルミポンプ」で国内トップ級シェア/年124日休」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード6351)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社コスモネット・3ヶ月前掲載
株式会社コスモネットが募集する「【京都】〈未経験歓迎〉障がい者雇用を支える支援スタッフ(副主任候補)◆業界大手/残業20h程度」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市中京区となります。想定年収は350万円~400万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1991年5月1日(創業1979年)、資本金は5億6,600万円(資本剰余金を含む資本総額)、従業員数は2,094名(2025年3月現在)、本社所在地は東京本社:〒105-0004 東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマークビル10階/京都本社:〒604-8153 京都府京都市中京区烏丸通四条上る笋町689番地 京都御幸ビル6階。 携帯電話などのモバイル販売店を運営するショップ事業、企業向けに通信環境やICTソリューションを提案する法人事業、Apple製品を取り扱うC smart事業の三本柱で展開する独立系ICTサービスプロバイダーです。1979年の創業以来、情報通信のトータルコーディネーターとして全国にショップを展開し、KDDI(au)、ソフトバンク、NTT東日本、NTT西日本などのサービスを取り扱っています。京都本社と東京本社の二本社制をとっています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
トーテックアメニティ株式会社・3ヶ月前掲載
トーテックアメニティ株式会社が募集する「【京都】ネットワークエンジニア(自治体向けインフラ)/運用→構築へのステップアップが可能」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は500万円~1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1971年5月20日、資本金は12億円(資本準備金を含む)、従業員数は3,186名(2026年4月1日時点)、本社所在地は愛知県名古屋市西区名駅二丁目27番8号 名古屋プライムセントラルタワー7階。 1971年に名古屋で創業したIT・エンジニアリング企業です。ソリューション、ネットワーク、テクニカル、エンジニアリングの4つの事業を柱とし、自治体・医療・福祉・製造業などの分野に向けたシステム開発やネットワーク構築、ソフトウェア開発、機械設計、組込制御、第三者検証といった技術サービスを手がけています。トーテックグループの中核会社にあたります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社ホームネット・3ヶ月前掲載
株式会社ホームネットが募集する「【京都/未経験歓迎】不動産の企画営業◇平均年収700万/1件成約でインセン30万/グロース上場G」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。 想定年収は300万円~700万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社メドレー・3ヶ月前掲載
株式会社メドレーが募集する「【京都】入居相談員(介護施設探しのサポート)◆25年以上の運営実績「みんかい」<人材PF>」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~800万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4480)、設立は2009年6月5日、従業員数は連結1,815人(2026年6月時点)、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー。 人材プラットフォーム事業と医療プラットフォーム事業を展開する医療ヘルステック企業。医療介護福祉分野の人材採用サービス「ジョブメドレー」、オンライン診療・クラウド診療支援システム「CLINICS」、電子カルテなど、医療ヘルスケア領域のインターネットサービスを提供する。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社長谷工コーポレーション・3ヶ月前掲載
株式会社長谷工コーポレーションが募集する「【京都】建築施工管理(住宅・非住宅)◆離職率2%/平均勤続年数17.2年/休120土日祝/福利厚生◎」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。想定年収は600万円~1000万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード1808)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社コスモネット・4ヶ月前掲載
株式会社コスモネットが募集する「未経験歓迎【京都/烏丸御池】障がい者スタッフの業務サポート・調整担当/福祉経験不問/残業月20h以下」は、事務・アシスタント領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市中京区となります。想定年収は300万円~350万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1991年5月1日(創業1979年)、資本金は5億6,600万円(資本剰余金を含む資本総額)、従業員数は2,094名(2025年3月現在)、本社所在地は東京本社:〒105-0004 東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマークビル10階/京都本社:〒604-8153 京都府京都市中京区烏丸通四条上る笋町689番地 京都御幸ビル6階。 携帯電話などのモバイル販売店を運営するショップ事業、企業向けに通信環境やICTソリューションを提案する法人事業、Apple製品を取り扱うC smart事業の三本柱で展開する独立系ICTサービスプロバイダーです。1979年の創業以来、情報通信のトータルコーディネーターとして全国にショップを展開し、KDDI(au)、ソフトバンク、NTT東日本、NTT西日本などのサービスを取り扱っています。京都本社と東京本社の二本社制をとっています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
村田機械株式会社・4ヶ月前掲載
村田機械株式会社が募集する「【京都】<物流DX向け>IoTシステム/アプリケーション開発技術者◆半導体搬送装置メーカー」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市伏見区となります。想定年収は550万円~800万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は1935年創業(村田機械株式会社としての設立は1962年)、資本金は9億円、従業員数は単独4,269名・グループ8,890名(2026年3月現在)、本社所在地は〒612-8418 京都府京都市伏見区竹田向代町136。 村田機械株式会社は、京都市伏見区に本社を置く産業機械の総合メーカーで、ブランド名としてムラテック(Muratec)を用いています。1935年に西陣織のジャカード織機メーカーとして創業し、繊維機械で培った技術を起点に事業を多角化してきました。現在は、自動倉庫や無人搬送システムを軸とするロジスティクスシステム・FAシステム、半導体工場向けのクリーンルーム対応搬送システム(クリーンFA)、工作機械、シートメタル加工機、繊維機械、デジタル複合機や通信機器などの情報機器という幅広い事業を手がけています。半導体工場向けの搬送システムなど一部の製品では高い世界シェアを持つとされ、研究開発から製造、販売、サービスまでを一貫して担う体制を国内外で展開しています。株式を証券取引所に上場していない非上場の企業で、創業家である村田家が経営に携わるオーナー系企業として知られています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
住友不動産ハウジング株式会社・4ヶ月前掲載
住友不動産ハウジング株式会社が募集する「【京都/エリア限定】注文住宅の施工管理◆東証プライム上場G/平均年収832万/面談による業務調整有り」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市下京区となります。想定年収は450万円~900万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2024年10月17日、資本金は30億円(3,000百万円)、従業員数は4,523名(2025年4月1日現在)、本社所在地は東京都新宿区西新宿四丁目34番7号 住友不動産西新宿ビル5号館。 「新築も、リフォームも、お客様の想いにこたえる家づくり」。注文住宅とリフォーム、住まいの新築と再生という二つの領域を一つの会社で担う、住友不動産グループの住宅会社です。 ■ 会社のストーリー 住友不動産株式会社(東証プライム・証券コード8830)の100%出資により、2024年10月17日に設立され、2025年4月1日に事業を開始しました。親会社が長く手がけてきた注文住宅事業と、住宅リフォームブランド「新築そっくりさん」のリフォーム事業を、新設子会社へ承継・統合して誕生した会社です。これまで別々に運営されてきた「家を新しく建てる」事業と「今ある家を再生する」事業を一体化し、住宅設備・部材・設計・物流といった機能を共有しながら、家づくりの間口を広げていくことを狙いとしています。許認可は特定建設業許可(国土交通大臣許可(特-6)第29442号)、決算期は3月です。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 掲げる企業理念は「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」。住まいという長く使う資産を扱う以上、最後に品質を決めるのは図面や工法だけでなく、それをかたちにする人であるという考え方が根底にあります。新築・リフォームを問わず「お客様の想いにこたえる」「お客様に寄り添った家づくり」を事業姿勢として打ち出しています。 ■ 事業と強み 事業は「完成工事事業」「注文住宅事業」「リフォーム事業」の3領域です。注文住宅では都市の限られた敷地を活かす都市型住宅「J・URBAN(ジェイ・アーバン)」を主力とし、シンプルでスタイリッシュなデザインに採光・プライバシー・防災防犯を両立させています。J・URBANは2003年度のグッドデザイン賞を受賞して以来、複数の商品が同賞を獲得しており、「J・LECONTE」「J・URBAN CRISTA」などシリーズも展開しています。リフォームでは戸建てを一棟まるごと新築同様によみがえらせる「新築そっくりさん」をはじめ、マンションリフォームまでを手がけます。新築とリフォームの両事業を一社に束ねることで、提案できる選択肢の幅広さが強みになっています。 ■ 業績・規模 両事業の合算で売上は2,000億円超の規模を持ち、これを早期に5割増の3,000億円へ引き上げることを目標として公表しています。事業の融合により、全国で年1万棟を超える施工規模になるとされています。資本金は30億円(3,000百万円)、従業員数は4,523名(2025年4月1日現在)です。 ■ 向き合う課題・これから 住宅市場が新築偏重から既存ストックの活用・リフォームへと比重を移すなかで、新築と再生の両方を一社で提供できる体制は、この環境変化に正面から応える布石といえます。設立直後の会社として、統合のメリットを実際の商品力・施工力・提案力にどう落とし込み、設備や部材、設計、物流の共有をどこまで深化させられるかが、これからの成長を左右するテーマです。会社自身も、事業統合の深化と事業間口の拡大を方針として掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 注文住宅・リフォームの双方で全国に事業所を構え、4,523名(2025年4月1日現在)が在籍する組織です。「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」という理念のとおり、家づくりの最前線に立つ人を起点に事業を組み立てている点が特徴です。リフォームアドバイザーや注文住宅の提案営業など、お客様と長く向き合う職種が多く、人を介して価値を届けることを重視する社風があります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
住商アーバン開発株式会社・4ヶ月前掲載
住商アーバン開発株式会社が募集する「<関西>商業施設PM/年休120日×月残業20h/地域限定選択可/住友商事Gの安定基盤」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府となります。 想定年収は400万円~550万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
住友不動産ハウジング株式会社・4ヶ月前掲載
住友不動産ハウジング株式会社が募集する「★土日祝休み★【京都】戸建リフォームの品質管理◆東証プライム上場G/収入と働き方のバランス◎」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 京都市中京区となります。想定年収は500万円~700万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2024年10月17日、資本金は30億円(3,000百万円)、従業員数は4,523名(2025年4月1日現在)、本社所在地は東京都新宿区西新宿四丁目34番7号 住友不動産西新宿ビル5号館。 「新築も、リフォームも、お客様の想いにこたえる家づくり」。注文住宅とリフォーム、住まいの新築と再生という二つの領域を一つの会社で担う、住友不動産グループの住宅会社です。 ■ 会社のストーリー 住友不動産株式会社(東証プライム・証券コード8830)の100%出資により、2024年10月17日に設立され、2025年4月1日に事業を開始しました。親会社が長く手がけてきた注文住宅事業と、住宅リフォームブランド「新築そっくりさん」のリフォーム事業を、新設子会社へ承継・統合して誕生した会社です。これまで別々に運営されてきた「家を新しく建てる」事業と「今ある家を再生する」事業を一体化し、住宅設備・部材・設計・物流といった機能を共有しながら、家づくりの間口を広げていくことを狙いとしています。許認可は特定建設業許可(国土交通大臣許可(特-6)第29442号)、決算期は3月です。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 掲げる企業理念は「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」。住まいという長く使う資産を扱う以上、最後に品質を決めるのは図面や工法だけでなく、それをかたちにする人であるという考え方が根底にあります。新築・リフォームを問わず「お客様の想いにこたえる」「お客様に寄り添った家づくり」を事業姿勢として打ち出しています。 ■ 事業と強み 事業は「完成工事事業」「注文住宅事業」「リフォーム事業」の3領域です。注文住宅では都市の限られた敷地を活かす都市型住宅「J・URBAN(ジェイ・アーバン)」を主力とし、シンプルでスタイリッシュなデザインに採光・プライバシー・防災防犯を両立させています。J・URBANは2003年度のグッドデザイン賞を受賞して以来、複数の商品が同賞を獲得しており、「J・LECONTE」「J・URBAN CRISTA」などシリーズも展開しています。リフォームでは戸建てを一棟まるごと新築同様によみがえらせる「新築そっくりさん」をはじめ、マンションリフォームまでを手がけます。新築とリフォームの両事業を一社に束ねることで、提案できる選択肢の幅広さが強みになっています。 ■ 業績・規模 両事業の合算で売上は2,000億円超の規模を持ち、これを早期に5割増の3,000億円へ引き上げることを目標として公表しています。事業の融合により、全国で年1万棟を超える施工規模になるとされています。資本金は30億円(3,000百万円)、従業員数は4,523名(2025年4月1日現在)です。 ■ 向き合う課題・これから 住宅市場が新築偏重から既存ストックの活用・リフォームへと比重を移すなかで、新築と再生の両方を一社で提供できる体制は、この環境変化に正面から応える布石といえます。設立直後の会社として、統合のメリットを実際の商品力・施工力・提案力にどう落とし込み、設備や部材、設計、物流の共有をどこまで深化させられるかが、これからの成長を左右するテーマです。会社自身も、事業統合の深化と事業間口の拡大を方針として掲げています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 注文住宅・リフォームの双方で全国に事業所を構え、4,523名(2025年4月1日現在)が在籍する組織です。「よりよい『家』をつくるのは『人』である。」という理念のとおり、家づくりの最前線に立つ人を起点に事業を組み立てている点が特徴です。リフォームアドバイザーや注文住宅の提案営業など、お客様と長く向き合う職種が多く、人を介して価値を届けることを重視する社風があります。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社AIVICK・4ヶ月前掲載
株式会社AIVICKが募集する「【京都/転勤無し】経理(月次・年次決算)◆事業成長に携われる/無添加食×ICT自社サービス」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は京都府 京都市南区となります。 想定年収は400万円~700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)