キリー＆アソシエイツ株式会社の評判・口コミ

本文の更新日: 2026/8/28 ｜制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

アクセサリーやキャラクターグッズの企画に携われる点が「おもしろそうだったから」という入社理由につながっているという投稿があります（OpenWork）。

OpenWorkの退職検討理由では残業の多さが挙げられており、月間平均残業時間は22.1時間という集計値が示されています。

この記事のポイント

やりがい：アクセサリーやキャラクターグッズの企画に携われる点が「おもしろそうだったから」という入社理由につながっているという投稿があります（OpenWork）
有給取得：転職会議の口コミでは、有給休暇は申請すれば取得でき、理由を聞かれないという声があります
評価制度：OpenWorkの企業分析コメントでは「挑戦者が評価される」という強みが挙げられています
残業：OpenWorkの退職検討理由では残業の多さが挙げられており、月間平均残業時間は22.1時間という集計値が示されています
社内コミュニケーション：OpenWorkの退職検討理由では、社内コミュニケーションの改善が進まないことを挙げる投稿があります

企業情報

企業名: キリー＆アソシエイツ株式会社

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キリー＆アソシエイツ株式会社の評判・口コミ概要

キリー＆アソシエイツ株式会社の口コミでは、良い評価として「アクセサリーやキャラクターグッズの企画に携われる点が「おもしろそうだったから」という入社理由につながっているという投稿があります（OpenWork）」が挙げられる一方、注意点として「OpenWorkの退職検討理由では残業の多さが挙げられており、月間平均残業時間は22.1時間という集計値が示されています」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評価材料と入社前の注意点

キリー＆アソシエイツ株式会社について、公開情報から確認できる材料を4項目、入社前に確かめたい点を4項目に整理しました。

確認できる材料

やりがい
アクセサリーやキャラクターグッズの企画に携われる点が「おもしろそうだったから」という入社理由につながっているという投稿があります（OpenWork）。
有給取得
転職会議の口コミでは、有給休暇は申請すれば取得でき、理由を聞かれないという声があります。
評価制度
OpenWorkの企業分析コメントでは「挑戦者が評価される」という強みが挙げられています。
両立支援
育児中の社員が時短勤務を利用し、産休・育休を取得した実績があるという投稿があります（転職会議）。

入社前に確認したい点

残業
OpenWorkの退職検討理由では残業の多さが挙げられており、月間平均残業時間は22.1時間という集計値が示されています。
社内コミュニケーション
OpenWorkの退職検討理由では、社内コミュニケーションの改善が進まないことを挙げる投稿があります。
業務負荷
OpenWorkの企業分析コメントでは「社員に無理をさせすぎる」という弱みが挙げられています。
休日
転職会議の口コミでは、土曜日は指定休のため仕事が入るケースがあるという指摘があります。

「キリー＆アソシエイツ株式会社やめとけ」の情報を検証

公開情報からの結論

「やめとけ」と検索されがちな背景には、OpenWorkの退職検討理由に残業の多さと社内コミュニケーションの課題が挙がっていることがあるとみられます。ただし、有給は取りやすいという口コミや、少人数体制ならではの裁量を評価する声もあり、負荷の高さと働きやすさの両面が口コミに混在しています。応募前に確認すべきなのは、平均値としての残業時間よりも、自分が配属される可能性のあるチームの実情です。

転職前に確認するポイント

キリー＆アソシエイツ株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために

1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

まとめ: キリー＆アソシエイツ株式会社の評判・口コミ

アクセサリーやキャラクターグッズの企画に携われる点が「おもしろそうだったから」という入社理由につながっているという投稿があります（OpenWork）。
OpenWorkの退職検討理由では残業の多さが挙げられており、月間平均残業時間は22.1時間という集計値が示されています。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

キリー＆アソシエイツ株式会社の掲載求人（2件）

キャリビーに掲載中のキリー＆アソシエイツ株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）	1件
クリエイター・クリエイティブ職	1件

全2件

技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）1件

【東京】品質・生産管理（服飾・生活雑貨）／年間休日126日＆土日祝休み／経験者歓迎

350〜600万円東京都文京区技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）

クリエイター・クリエイティブ職1件

【東京】デザイナー（服飾・生活雑貨）/年間休日126日＆土日祝休み

350〜600万円東京都文京区クリエイター・クリエイティブ職

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社の良い評判は？

A.「やりがい」: アクセサリーやキャラクターグッズの企画に携われる点が「おもしろそうだったから」という入社理由につながっているという投稿があります（OpenWork）。 / 「有給取得」: 転職会議の口コミでは、有給休暇は申請すれば取得でき、理由を聞かれないという声があります。 / 「評価制度」: OpenWorkの企業分析コメントでは「挑戦者が評価される」という強みが挙げられています。

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社の悪い評判・注意点は？

A.「残業」: OpenWorkの退職検討理由では残業の多さが挙げられており、月間平均残業時間は22.1時間という集計値が示されています。 / 「社内コミュニケーション」: OpenWorkの退職検討理由では、社内コミュニケーションの改善が進まないことを挙げる投稿があります。 / 「業務負荷」: OpenWorkの企業分析コメントでは「社員に無理をさせすぎる」という弱みが挙げられています。

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社は「やめとけ」と言われる？

A.「やめとけ」と検索されがちな背景には、OpenWorkの退職検討理由に残業の多さと社内コミュニケーションの課題が挙がっていることがあるとみられます。ただし、有給は取りやすいという口コミや、少人数体制ならではの裁量を評価する声もあり、負荷の高さと働きやすさの両面が口コミに混在しています。応募前に確認すべきなのは、平均値としての残業時間よりも、自分が配属される可能性のあるチームの実情です。

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社への転職で成功するポイントは？

A.口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する。企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む。残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する。面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.キリー＆アソシエイツ株式会社は現在2件の公開求人があります。技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）・クリエイター・クリエイティブ職を中心に東京都で募集しています。

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は350〜600万円（中央値475万円）です。技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）などの職種や経験年数により異なります。

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）・クリエイター・クリエイティブ職です。勤務地は東京都が中心です。

Q.キリー＆アソシエイツ株式会社の転職は難しいですか？

A.2件の求人が公開されており、特に技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）・クリエイター・クリエイティブ職などの職種で採用を強化しています。