アルティマーク株式会社の働き方・ワークライフバランス
本文の更新日: 2026/8/27 | 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照
アルティマーク株式会社(東京都中央区)の働き方をまとめました。同社が2017年9月に東京都へ提出した一般事業主行動計画では、時間外労働を全社員月20時間以下、有給取得率70%とする数値目標を掲げていました。
口コミでは、プロジェクトマネージャーの在籍状況によって残業の波が変わるという声があり、勤務形態も自社内開発と客先常駐が案件により混在しています。外部の求人媒体(doda・転職EX等)では、年間休日125日(土日祝)・転勤なしと明記した求人が複数確認できます。
この記事のポイント
2017年提出の行動計画で、時間外労働月20時間以下、有給取得率70%という数値目標を掲げていました(達成実績は非公開)
口コミでは、プロジェクトマネージャー在籍時は残業がほぼ発生しないという声がある一方、不在後は残業が続くという声もあります
外部求人媒体では年間休日125日(土日祝)・転勤なしの求人が複数確認できます
勤務形態は案件により異なり、自社内開発案件と客先常駐案件の両方が求人情報から確認できます
パワーハラスメントの実態や部署別の残業データを示す一次情報は公開情報の対象範囲を追加確認します
企業情報
- 企業名
- アルティマーク株式会社
アルティマーク株式会社の働き方の概要
働き方に関する一次情報として、東京都に提出された行動計画(2017年)に具体的な数値目標があります。口コミでは残業の波がプロジェクトによって異なるという声が複数あります。
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
2017年9月提出の一般事業主行動計画(東京都)では、2020年3月末までに全社員の時間外労働を月20時間以下にすることを目標に掲げていました(達成実績は非公開)。口コミでは、プロジェクトマネージャーが在籍している間は残業がほぼ発生しないという声がある一方、不在後は残業が続くようになったという声もあります。
有給休暇の取得状況
同じ行動計画では、2022年8月末までに年次有給休暇の取得率70%を目標に掲げていました(計画期間2017年9月〜2022年8月、達成実績は非公開)。
リモートワーク
エン ライトハウスの口コミでは、多くのプロジェクトでリモートワークが進んでいるという声があります。外部求人媒体(転職EX)では客先常駐案件、当サイト掲載の求人では自社内開発案件が確認でき、案件によって勤務形態が異なります。
まとめ: アルティマーク株式会社の働き方・ワークライフバランス
残業実態はプロジェクト単位で差があるため、配属予定プロジェクトの状況を面談で確認しておくと安心です
自社内開発か客先常駐かで働き方が変わるため、募集要項を必ず確認しておくことをすすめます
有給取得率や時間外労働の最新の実績データは公開されていないため、選考時に直接質問する価値があります
アルティマーク株式会社の掲載求人(2件)
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) | 2件 |
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- gBizINFO 法人情報(アルティマーク株式会社)
- アラームボックス 企業情報
- Baseconnect 企業データベース
- 全国法人リスト
- SalesNow 企業データベース
- アルティマーク株式会社 公式サイト
- OpenWork 企業クチコミ
- OpenWork 退職検討理由
- OpenWork 年収・給与制度
- 転職会議 評判・社員の口コミ
- エン ライトハウス 働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
- エン ライトハウス 評判・口コミ
- 東京都 一般事業主行動計画(アルティマーク株式会社)
- マイナビエージェント 求人情報(PM/オープン・WEB)
- 転職EX 求人情報(Javaエンジニア)
- career-be-next 自社求人データ(jobsテーブル)
- アルティマーク株式会社 公式サイト
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