ＣａｌＴａ株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月｜公開情報の確認日は各出典を参照

CalTaのミッションは「デジタルのチカラでインフラ技術を支え、インフラ事業の持続的な成長につなげ、その先にある人々の喜びと幸せ、暮らしの豊かさ、社会の調和ある発展を実現すること」とされている(公式サイト企業理念ページより)。

資格取得支援の制度があることは、Geeklyの企業情報ページ経由で確認できる。新入社員研修やOJTなど、研修プログラムの固有名称・対象範囲は公表されていない。

この記事のポイント

社名「CalTa」は「physiCal(現実空間)」と「digiTal(仮想空間)」の合成語で、現場とデジタルの橋渡し役という自己認識を掲げている
CalTaのミッションは「デジタルのチカラでインフラ技術を支え、インフラ事業の持続的な成長につなげ、その先にある人々の喜びと幸せ、暮らしの豊かさ、社会の調和ある発展を実現すること」とされている(公式サイト企業理念ページより)
資格取得支援の制度があることは、Geeklyの企業情報ページ経由で確認できる。
新入社員研修やOJTなど、研修プログラムの固有名称・対象範囲は公表されていない
経営理念やビジョンに共感できる人(マーケティングリード職の求人要件より)
社名「CalTa」は「physiCal(現実空間)」と「digiTal(仮想空間)」の合成語

企業情報

企業名: ＣａｌＴａ株式会社
本社: 東京都

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ＣａｌＴａ株式会社の社風・カルチャー概要

CalTaという社名は「physiCal(現実空間)」と「digiTal(仮想空間)」を組み合わせたもので、現場とデジタルをつなぐ橋渡し役でありたいという企業理念が込められている。求人票からは、経営理念への共感と新しい価値創造への意欲を重視する採用姿勢が読み取れる。

社風・企業文化の特徴

1社名「CalTa」は「physiCal(現実空間)」と「digiTal(仮想空間)」の合成語で、現場とデジタルの橋渡し役という自己認識を掲げている
2企業理念では「テクノロジーだけでは世界は変わらない。そこに関わる人と想いがなければ革新は生まれない」という考え方を明記している
3行動指針として、顧客ニーズへの寄り添い、スピード感、誠実さを掲げている(公式サイト企業理念ページより)

ミッション・ビジョン・バリュー

ＣａｌＴａ株式会社のMVV

求められる人材像

ＣａｌＴａ株式会社では「経営理念やビジョンに共感できる人(マーケティングリード職の求人要件より)」など4つの要素が重視されています。

1経営理念やビジョンに共感できる人(マーケティングリード職の求人要件より)
2既存の枠にとらわれない新しい価値創造をしたい人(同)
3困難を乗り越え、社会に付加価値のあるサービス・プロダクトを提供したい人(同)
4変化と挑戦を楽しめる人(同)

研修・教育制度

採用プロセス

選考の流れ

中途採用の求人はHRMOSの採用ページ(hrmos.co/pages/calta)に職種別に掲載されている。2026年8月時点でプロダクトエンジニア、マーケティングリード、Global Business Accelerator等の募集がある。

まとめ: ＣａｌＴａ株式会社の社風・カルチャー・採用情報

企業理念への共感を、自身の経験に基づく具体的なエピソードで語れるよう準備する
求める人材像(経営理念への共感、新しい価値創造への意欲、変化への適応力)と自身の志向を照らし合わせる
評価制度・中途比率・研修制度など、公表されていない項目はカジュアル面談で直接確認する
抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

ＣａｌＴａ株式会社の掲載求人（6件）

キャリビーに掲載中のＣａｌＴａ株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
ITエンジニア	2件
企画・マーケティング	1件
営業	1件
その他	1件
事務・管理	1件

職種で絞り込む

全6件

ITエンジニア2件

プロダクトエンジニア（シニアマネージャー）◆デジタルツインプラットフォームを開発／最先端技術の活用

750〜1000万円東京都港区 ITエンジニア

【港区/在宅可】プロダクトエンジニア◆自社デジタルツインプラットフォームを開発／フレックス／土日祝休

500〜900万円東京都港区 ITエンジニア

企画・マーケティング1件

【港区】マーケティング◆デジタル大臣賞受賞のデジタルツインプラットフォーム展開／フレックス／在宅可

500〜750万円東京都港区企画・マーケティング

営業1件

【港区/在宅可】法人営業◆インフラ等を３次元化する自社SaaS／社会貢献性高く既に60社以上導入実績

500〜700万円東京都港区営業

その他1件

カスタマーサクセスパートナー◆デジタルツインプラットフォーム展開／大手取引◎／フレックス／土日祝休

500〜800万円東京都港区その他

事務・管理1件

【バックオフィス】◇自社デジタルツインプラットフォーム展開／フレックス×リモート可

500〜800万円東京都港区事務・管理

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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ＣａｌＴａ株式会社の年収・給料

ＣａｌＴａ株式会社の事業内容・強み・将来性

よくある質問

Q.ＣａｌＴａ株式会社が求める人材像は？

A.経営理念やビジョンに共感できる人(マーケティングリード職の求人要件より)。既存の枠にとらわれない新しい価値創造をしたい人(同)。困難を乗り越え、社会に付加価値のあるサービス・プロダクトを提供したい人(同)。変化と挑戦を楽しめる人(同)

Q.ＣａｌＴａ株式会社のミッション・ビジョンは？

A.CalTaのミッションは「デジタルのチカラでインフラ技術を支え、インフラ事業の持続的な成長につなげ、その先にある人々の喜びと幸せ、暮らしの豊かさ、社会の調和ある発展を実現すること」とされている(公式サイト企業理念ページより)。

Q.ＣａｌＴａ株式会社の研修・教育制度は？

A.資格取得支援の制度があることは、Geeklyの企業情報ページ経由で確認できる。新入社員研修やOJTなど、研修プログラムの固有名称・対象範囲は公表されていない。

Q.ＣａｌＴａ株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.ＣａｌＴａ株式会社は現在6件の公開求人があります。ITエンジニア・企画・マーケティング・営業を中心に東京都で募集しています。

Q.ＣａｌＴａ株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は500〜1000万円（中央値650万円）です。ITエンジニアなどの職種や経験年数により異なります。

Q.ＣａｌＴａ株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種はITエンジニア・企画・マーケティング・営業・その他・事務・管理です。勤務地は東京都が中心です。