エニワン株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月｜公開情報の確認日は各出典を参照

MISSION「新しい常識をつくる」、VISION「建設業界のインフラになる」。行動指針（VALUE）として「挑戦｜まず、やってみよう」「スピード｜すぐにやろう」の2つを掲げている（公式サイト）。

エニワン株式会社は公式サイトでMISSIONに「新しい常識をつくる」、VISIONに「建設業界のインフラになる」を掲げ、行動指針として「挑戦」と「スピード」の2つを明文化している。

この記事のポイント

行動指針に「挑戦｜まず、やってみよう」「スピード｜すぐにやろう」の2つを掲げている（公式サイトのVALUE解説）
MISSION「新しい常識をつくる」、VISION「建設業界のインフラになる」。
行動指針（VALUE）として「挑戦｜まず、やってみよう」「スピード｜すぐにやろう」の2つを掲げている（公式サイト）
法人営業職の求人票では、法人・個人営業いずれかの経験を歓迎条件として挙げている（当サイト掲載求人）
行動指針として「挑戦｜まず、やってみよう」「スピード｜すぐにやろう」の2つを掲げている（公式サイト）。
行動を起こす速さを重視する姿勢が言語化されている
2025年6月26日の本社移転でフリーアドレス制を導入した。
プレスリリースでは社内外の人が行き交う空間づくりが狙いだと説明されており、理念で掲げる「挑戦」「スピード」をオフィス設計にも反映させた形になる

企業情報

企業名: エニワン株式会社
本社: 大阪府

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エニワン株式会社の社風・カルチャー概要

MISSIONに「新しい常識をつくる」、VISIONに「建設業界のインフラになる」を掲げ、行動指針として「挑戦」と「スピード」の2つを明文化している（公式サイト）。

社風・企業文化の特徴

1行動指針に「挑戦｜まず、やってみよう」「スピード｜すぐにやろう」の2つを掲げている（公式サイトのVALUE解説）
22025年6月の本社移転でフリーアドレス制を導入し、社内外の人が行き交う場をつくる方針を示している（公式サイト・プレスリリース）

ミッション・ビジョン・バリュー

エニワン株式会社のMVV

職場環境

社内の雰囲気

2025年6月26日に大阪市西区土佐堀の新オフィスへ移転し、フリーアドレス制を採用した。プレスリリースでは「ふと立ち寄っていただく」「気軽に話せる」といった機会を広げる狙いが説明されている。

求められる人材像

1法人営業職の求人票では、法人・個人営業いずれかの経験を歓迎条件として挙げている（当サイト掲載求人）

採用データ

中途採用の割合	doda掲載情報によると、カスタマーサクセス部は部長1名・マネージャー2名・メンバー6名の合計9名で構成され、20代〜40代の中途入社者が中心。建設業界未経験からの入社者も活躍しているとされる。

まとめ: エニワン株式会社の社風・カルチャー・採用情報

掲げる行動指針は、面接での志望動機の組み立てに使える材料になる
フリーアドレス制の新オフィスは、固定席を持たない働き方への適応力を求められる可能性を示す
建設業界未経験からの中途入社実績は、業界未経験者にとって参考になる情報である
抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

エニワン株式会社の掲載求人（2件）

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職種別の求人数

職種	求人数
営業	1件
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営業1件

【大阪】法人営業／自社業務効率化システム提案◆顧客課題解決型営業／成長組織で裁量大◆年休125日

408〜500万円大阪府大阪市営業

その他1件

【大阪】サポートデスク＜業務改善・内製化立ち上げ＞自社システム「AnyONE」◇年休125

352〜456万円大阪府大阪市その他

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

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よくある質問

Q.エニワン株式会社の社風・雰囲気は？

A.2025年6月26日に大阪市西区土佐堀の新オフィスへ移転し、フリーアドレス制を採用した。プレスリリースでは「ふと立ち寄っていただく」「気軽に話せる」といった機会を広げる狙いが説明されている。

Q.エニワン株式会社が求める人材像は？

A.法人営業職の求人票では、法人・個人営業いずれかの経験を歓迎条件として挙げている（当サイト掲載求人）

Q.エニワン株式会社のミッション・ビジョンは？

A.MISSION「新しい常識をつくる」、VISION「建設業界のインフラになる」。行動指針（VALUE）として「挑戦｜まず、やってみよう」「スピード｜すぐにやろう」の2つを掲げている（公式サイト）。

Q.エニワン株式会社の中途採用比率は？

A.doda掲載情報によると、カスタマーサクセス部は部長1名・マネージャー2名・メンバー6名の合計9名で構成され、20代〜40代の中途入社者が中心。建設業界未経験からの入社者も活躍しているとされる。

Q.エニワン株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.エニワン株式会社は現在2件の公開求人があります。営業・その他を中心に大阪府で募集しています。

Q.エニワン株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は352〜500万円（中央値429万円）です。営業などの職種や経験年数により異なります。

Q.エニワン株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は営業・その他です。勤務地は大阪府が中心です。