株式会社東光高岳の評判・口コミ
ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照
残業代全額支給、コンプライアンス研修、ハラスメント対策等の体制が評価されている(OpenWork法令順守意識4.1/5.0)。
基本給の低さ、同業他社比較での給与水準の低さを指摘する口コミがある。
この記事のポイント
コンプライアンス:残業代全額支給、コンプライアンス研修、ハラスメント対策等の体制が評価されている(OpenWork法令順守意識4.1/5.0)
福利厚生:住宅補助・在宅勤務のしやすさを評価する口コミがある
給与:基本給の低さ、同業他社比較での給与水準の低さを指摘する口コミがある
評価制度:年功序列的な評価制度で、「特に活躍しなくても毎年昇給はあるが、優秀な人も昇格しにくい」との口コミがある
企業情報
- 企業名
- 株式会社東光高岳
- 本社
- 東京都
- 上場
- 東証プライム(6617)
株式会社東光高岳の評判・口コミ概要
株式会社東光高岳の口コミでは、良い評価として「残業代全額支給、コンプライアンス研修、ハラスメント対策等の体制が評価されている(OpenWork法令順守意識4.1/5.0)」が挙げられる一方、注意点として「基本給の低さ、同業他社比較での給与水準の低さを指摘する口コミがある」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
株式会社東光高岳について、公開情報から確認できる材料を2項目、入社前に確かめたい点を2項目に整理しました。
確認できる材料
- コンプライアンス
残業代全額支給、コンプライアンス研修、ハラスメント対策等の体制が評価されている(OpenWork法令順守意識4.1/5.0)。
- 福利厚生
住宅補助・在宅勤務のしやすさを評価する口コミがある。
入社前に確認したい点
- 給与
基本給の低さ、同業他社比較での給与水準の低さを指摘する口コミがある。
- 評価制度
年功序列的な評価制度で、「特に活躍しなくても毎年昇給はあるが、優秀な人も昇格しにくい」との口コミがある。
「株式会社東光高岳 やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
会社の将来性への不安、給与の低さ、残業の多さ、昇進機会の限定が退職検討理由として口コミで挙げられている。
転職前に確認するポイント
株式会社東光高岳で入社後のミスマッチを防ぐために
- 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえる
- 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
- 3残業・有給・在宅勤務・評価制度は配属予定部署の直近実績を聞く
- 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
まとめ: 株式会社東光高岳の評判・口コミ
残業代全額支給、コンプライアンス研修、ハラスメント対策等の体制が評価されている(OpenWork法令順守意識4.1/5.0)。
基本給の低さ、同業他社比較での給与水準の低さを指摘する口コミがある。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
株式会社東光高岳の掲載求人(23件)
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| 技術職(機械・電気) | 4件 |
| 営業 | 3件 |
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| 技術職(組み込みソフトウェア) | 2件 |
| 製造・技術 | 1件 |
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技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)7件
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【豊洲:第二新卒歓迎】プラント電気設備工事エンジニア(上下水道施設)◇電気電子系学部卒の方!
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【埼玉/蓮田】電気工事・施工管理◆未経験歓迎!残業月10h×土日祝休み◆プライム上場・東京電力G
【栃木/小山】電気工事・施工管理◆未経験歓迎!残業月10h・土日祝休み◆プライム上場・東京電力G
【北新地】受変電設備エンジニアリング業務/マネージャー/プライム上場/東京電力Gの中核企業
営業職4件
技術職(機械・電気)4件
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【栃木】変圧器類の設計者※電力インフラを支える特別高圧変圧器の設計業務◇プライム上場◇年休126日
営業3件
企画・管理2件
技術職(組み込みソフトウェア)2件
製造・技術1件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- 転職会議 東光高岳 口コミ
- OpenWork 東光高岳 退職理由
- 国税庁 法人番号公表サイト
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- 株式会社東光高岳の企業情報|キャリビー
- 労働契約・労働条件の確認|厚生労働省
- 確かめよう労働条件|厚生労働省
- 仕事と家庭の両立支援|厚生労働省
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