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株式会社ティーネットジャパンの人事・採用求人 2件

株式会社ティーネットジャパン（IT・通信）が募集する人事・採用の求人を2件掲載しています。想定年収の中央値は525万円です。

人事・採用 該当求人 2件 年収中央値 525万円

掲載求人の最終更新：

※ 背景はイメージ画像です

株式会社ティーネットジャパンの人事・採用求人の年収レンジ

最低

400万

想定年収

中央値

525万

想定年収

最高

750万

想定年収

給与記載のある2件を集計。中央値は各求人の上下限の中点（片方だけの場合はその値）から算出しています。社員の平均年収を示す数値ではありません。

最低
400万
中央値
525万
最高
750万

※ 公開求人の想定年収から算出した参考値です。

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株式会社ティーネットジャパンの人事・採用求人一覧（2件）

全2件

人事・採用2件

仕事内容・応募条件を比べる

このページに掲載している求人の募集要項を抜粋しています。同じ企業でも条件は募集ごとに異なります。

【高松／転勤無】人事労務～リーダー候補◇年休124日／土日祝休／創業から45期以上連続黒字経営

香川県 高松市 ／ 想定年収 450〜750万円

仕事内容
高松本社で人事労務を担うリーダー候補のポジションです。 給与計算や社会保険手続き、勤怠管理、入退社対応といった労務全般を担当し、ゆくゆくはチームのとりまとめ役を期待される募集です。 技術者を多く抱える企業の労務を支える、専門性とマネジメントの両方を伸ばせる仕事です。 転勤がない点も特徴です。 勤務地は香川県高松市、雇用形態は正社員です。 想定年収は450万円から750万円のレンジで、経験やマネジメント適性に応じて決まります。 年間休日124日、土日祝休みといった働き方が示されています。

出典：この求人の募集要項・応募方法

【高松／転勤無】人事労務◆年休124日／残業10H／土日祝休み

香川県 高松市 ／ 想定年収 400〜500万円

仕事内容
高松本社で人事労務を担うポジションです。 給与計算や社会保険手続き、勤怠管理、入退社対応といった労務全般を担当します。 技術者を多く抱える企業のバックオフィスとして、社員が働きやすい環境を支える役割です。 残業が月10時間程度とされ、転勤がない点も特徴です。 勤務地は香川県高松市、雇用形態は正社員です。 想定年収は400万円から500万円のレンジで、経験に応じて決まります。 年間休日124日、土日祝休みといった働き方が示されています。 同社は1976年設立、資本金2億6,360万円のエンジニアリング企業で、発注者支援業務を中核に機械・電気・プラント分野まで幅広い技術領域を手がけています。

出典：この求人の募集要項・応募方法

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よくある質問

Q.株式会社ティーネットジャパンの人事・採用の求人は何件ありますか？
A.キャリビーでは現在、株式会社ティーネットジャパンの人事・採用の求人を2件掲載しています。
Q.株式会社ティーネットジャパンの人事・採用の求人の年収レンジは？
A.掲載中の求人の想定年収は400〜750万円（中央値525万円）です。職種・経験により異なります。

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