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株式会社コトラの評判・口コミ

ページ表示時点: 2026年10月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

入社2年目以降の平均年収は1,000万円強と報告されており、成果次第で高収入を得られる。

『夜中でも休みでも社長からメールがきて、体が休まらない』との口コミがあり、業務負荷の高さを指摘する声がある。

この記事のポイント

  • 給与:入社2年目以降の平均年収は1,000万円強と報告されており、成果次第で高収入を得られる

  • 休暇:有休・時間休を自分のペースで取得できるとの評価がある

  • 成長環境:フラットな組織で社員同士の距離が近く、先輩社員から知識を吸収しやすい環境がある

  • 業務負荷:『夜中でも休みでも社長からメールがきて、体が休まらない』との口コミがあり、業務負荷の高さを指摘する声がある

  • 残業:平均残業時間は月30時間程度で、固定残業45時間分を含む給与体系のため実態把握には注意が必要

企業情報

企業名
株式会社コトラ
本社
東京都

株式会社コトラの評判・口コミ概要

株式会社コトラの口コミでは、良い評価として「入社2年目以降の平均年収は1,000万円強と報告されており、成果次第で高収入を得られる」が挙げられる一方、注意点として「『夜中でも休みでも社長からメールがきて、体が休まらない』との口コミがあり、業務負荷の高さを指摘する声がある」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評価材料と入社前の注意点

株式会社コトラについて、公開情報から確認できる材料を4項目、入社前に確かめたい点を3項目に整理しました。

確認できる材料

  • 給与

    入社2年目以降の平均年収は1,000万円強と報告されており、成果次第で高収入を得られる。

  • 休暇

    有休・時間休を自分のペースで取得できるとの評価がある。

  • 成長環境

    フラットな組織で社員同士の距離が近く、先輩社員から知識を吸収しやすい環境がある。

  • 組織

    過去10年で10倍に成長し、今後も高い成長率を維持している急成長企業。

入社前に確認したい点

  • 業務負荷

    『夜中でも休みでも社長からメールがきて、体が休まらない』との口コミがあり、業務負荷の高さを指摘する声がある。

  • 残業

    平均残業時間は月30時間程度で、固定残業45時間分を含む給与体系のため実態把握には注意が必要。

  • 評価制度

    営業(コンサルタント)は売上目標数値による定量評価の比重が大きく、成果主義の環境である。

「株式会社コトラ やめとけ」の情報を検証

公開情報からの結論

ワークライフバランスを重視する人や、成果主義の環境が合わない人にはミスマッチの可能性がある。高収入・急成長環境を求める人には向いている。

転職前に確認するポイント

株式会社コトラで入社後のミスマッチを防ぐために

  • 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえる
  • 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
  • 3残業・有給・在宅勤務・評価制度は配属予定部署の直近実績を聞く
  • 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

まとめ: 株式会社コトラの評判・口コミ

  1. 入社2年目以降の平均年収は1,000万円強と報告されており、成果次第で高収入を得られる。

  2. 『夜中でも休みでも社長からメールがきて、体が休まらない』との口コミがあり、業務負荷の高さを指摘する声がある。

  3. 口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する

  4. 面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

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職種求人数
企画・管理13件
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技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)2件
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企画・管理13件

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600〜1000万円 東京都 港区 企画・管理

営業職7件

専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)5件

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)2件

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事務・アシスタント1件

クリエイター・クリエイティブ職1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社コトラの良い評判は?
A.「給与」: 入社2年目以降の平均年収は1,000万円強と報告されており、成果次第で高収入を得られる。 / 「休暇」: 有休・時間休を自分のペースで取得できるとの評価がある。 / 「成長環境」: フラットな組織で社員同士の距離が近く、先輩社員から知識を吸収しやすい環境がある。
Q.株式会社コトラの悪い評判・注意点は?
A.「業務負荷」: 『夜中でも休みでも社長からメールがきて、体が休まらない』との口コミがあり、業務負荷の高さを指摘する声がある。 / 「残業」: 平均残業時間は月30時間程度で、固定残業45時間分を含む給与体系のため実態把握には注意が必要。 / 「評価制度」: 営業(コンサルタント)は売上目標数値による定量評価の比重が大きく、成果主義の環境である。
Q.株式会社コトラは「やめとけ」と言われる?
A.ワークライフバランスを重視する人や、成果主義の環境が合わない人にはミスマッチの可能性がある。高収入・急成長環境を求める人には向いている。
Q.株式会社コトラへの転職で成功するポイントは?
A.口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえる。企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む。残業・有給・在宅勤務・評価制度は配属予定部署の直近実績を聞く。面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
Q.株式会社コトラの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社コトラは現在30件の公開求人があります。企画・管理・営業職・専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)を中心に東京都で募集しています。
Q.株式会社コトラの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は300〜3000万円(中央値725万円)です。企画・管理などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社コトラはどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は企画・管理・営業職・専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)・技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・コンサルタントです。勤務地は東京都が中心です。
Q.株式会社コトラの転職は難しいですか?
A.30件の求人が公開されており、特に企画・管理・営業職などの職種で採用を強化しています。