株式会社ネットジャパンの評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社ネットジャパンの評判・口コミを徹底分析
株式会社ネットジャパンの口コミ評価は、転職会議で3.08点となっています。女性管理職比率の高さ・育休取得実績、業界最大手としての事業基盤の安定性が評価される一方、いくつかの課題も指摘されています。
「福利厚生・退職金制度が乏しい」「昇進のペースが遅い」「社長交代が頻繁」といった口コミも見られ、長期的なキャリア形成を考える上では選考時の確認が重要です。
この記事のポイント
転職会議総合評価3.08点
良い点: 女性管理職比率約4割、育休取得実績、業界最大手としての安定した事業基盤
課題点: 福利厚生・退職金制度の乏しさ、昇進ペースの遅さ(係長まで3〜5年程度)、社長交代の頻繁さ
有給消化率は情報源により41.6%〜57.3%と幅がある
企業情報
- 企業名
- 株式会社ネットジャパン
- 本社
- 東京都
総合評価
社員の総合評価
3.08(転職会議)
良い評判・悪い評判
株式会社ネットジャパンについて7件の口コミ（良い評判3件・注意点4件）を調査しました。
良い評判
- 多様性
女性管理職が約4割を占め、育休取得実績もある
- 働き方
有給消化率57.3%(OpenWork調べ)は業界平均より良好との評価がある
- 事業基盤
業界最大手としての高いシェア・安定した事業基盤がある
悪い評判・注意点
- 福利厚生
福利厚生・退職金制度が乏しいとの指摘がある
- キャリア
昇進のペースが遅く、平社員から係長まで3〜5年程度かかるとの口コミがある
- 経営
社長交代の頻繁さを指摘する声がある
- 休日
休日の少なさ・有給の指定消化を指摘する声もある
まとめ: 株式会社ネットジャパンの評判・口コミ
女性のキャリア形成を重視する人には管理職比率の高さが安心材料になる
福利厚生・退職金制度については選考時に具体的な内容を確認することを強く推奨する
昇進のペースについては長期的なキャリアプランと照らし合わせて検討すると良い
株式会社ネットジャパンの掲載求人（24件）
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|---|---|
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| 営業 | 2件 |
| 事務・アシスタント | 2件 |
| ITエンジニア | 1件 |
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販売・サービス職4件
営業2件
事務・アシスタント2件
ITエンジニア1件
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