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VSG司法書士法人の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

企業理念を明文化した公開情報は見つからなかった。代表司法書士は、商業登記・不動産登記を土台にしながら成年後見や家族信託などへ提案の幅を広げていくことを、目指す司法書士像として語っている(リーガルジョブマガジンのインタビューより)。

評価は実力主義とされ、年数回の評価面談を通じて成果が給与に反映される仕組みがあるとされる(リクルートエージェント掲載求人)。2022年時点の口コミでも、昇給額とスピードが速い実力主義の制度という評価がある。

この記事のポイント

  • 代表司法書士は、司法書士の仕事を「代書」にとどめず、成年後見や家族信託などの相続関連や法務相談まで提案の幅を広げる姿勢を掲げている(リーガルジョブマガジンのインタビューより)

  • 企業理念を明文化した公開情報は見つからなかった。

    代表司法書士は、商業登記・不動産登記を土台にしながら成年後見や家族信託などへ提案の幅を広げていくことを、目指す司法書士像として語っている(リーガルジョブマガジンのインタビューより)

  • 評価は実力主義とされ、年数回の評価面談を通じて成果が給与に反映される仕組みがあるとされる(リクルートエージェント掲載求人)。

    2022年時点の口コミでも、昇給額とスピードが速い実力主義の制度という評価がある

  • 自社に掲載中の司法書士職の求人票には、入社後に研修や教育を受けられる旨が明記されている。

    研修プログラムの名称や期間など、制度の詳細を示す公開情報は見つからなかった

  • 司法書士職では、資格を保有していれば実務未経験・ベテランのいずれも対象になる(求人票より)

企業情報

企業名
VSG司法書士法人
業種
サービス
本社
東京都

VSG司法書士法人の社風・カルチャー概要

代表司法書士は、登記の代行にとどまらず提案の幅を広げる司法書士を目指す方針を掲げている。評価は実力主義で、成果が昇給に反映される仕組みがある一方、渋谷事務所の在籍者の男女比はおよそ9対7で男性がやや多い。

社風・企業文化の特徴

  • 1代表司法書士は、司法書士の仕事を「代書」にとどめず、成年後見や家族信託などの相続関連や法務相談まで提案の幅を広げる姿勢を掲げている(リーガルジョブマガジンのインタビューより)
  • 2評価は実力主義とされ、成果に応じて昇給額が変わる一方、成果にかかわらず一定の昇給が保証される仕組みがあるという口コミがある(2022年時点)
  • 3渋谷事務所の在籍者は司法書士15名・司法書士補助者1名、年齢層は20代〜40代、男女比はおよそ9対7とされる(リクルートエージェント掲載求人)

ミッション・ビジョン・バリュー

VSG司法書士法人のMVV

企業理念を明文化した公開情報は見つからなかった。代表司法書士は、商業登記・不動産登記を土台にしながら成年後見や家族信託などへ提案の幅を広げていくことを、目指す司法書士像として語っている(リーガルジョブマガジンのインタビューより)。

職場環境

働き方の文化

評価は実力主義とされ、年数回の評価面談を通じて成果が給与に反映される仕組みがあるとされる(リクルートエージェント掲載求人)。2022年時点の口コミでも、昇給額とスピードが速い実力主義の制度という評価がある。

求められる人材像

VSG司法書士法人では「司法書士職では、資格を保有していれば実務未経験・ベテランのいずれも対象になる(求人票より)」など3つの要素が重視されています。

  • 1司法書士職では、資格を保有していれば実務未経験・ベテランのいずれも対象になる(求人票より)
  • 2事務スタッフ職では、基本的なPCスキルとビジネスマナーが必須条件で、労務業務の経験があれば歓迎される(自社求人データ)
  • 3代表司法書士が語る「代書屋にとどまらない提案ができる司法書士」という方向性に共感できるかどうかも判断材料になる

採用データ

中途採用の割合

司法書士職の求人票は未経験者も対象にしつつ、同時期に複数名を採用する体制を取っている(自社求人データ)。中途採用の具体的な人数や比率を示す公開情報は見つからなかった。

研修・教育制度

自社に掲載中の司法書士職の求人票には、入社後に研修や教育を受けられる旨が明記されている。研修プログラムの名称や期間など、制度の詳細を示す公開情報は見つからなかった。

採用プロセス

選考の流れ

マイナビ転職、Indeed、リクルートエージェント、リーガルジョブボードなど複数の転職媒体に求人ページを持ち、通年で採用活動を行っているとみられる。選考の具体的なステップ数を示す公開情報は見つからなかった。

まとめ: VSG司法書士法人の社風・カルチャー・採用情報

  1. 「代書屋にとどまらない提案」という方向性に共感できるかを、志望動機を考える際の軸にする

  2. 評価が実力主義である点を踏まえ、担当した登記・相続案件の件数や役割を志望動機に盛り込む

  3. 渋谷事務所の在籍者構成(男女比9対7)を踏まえ、職場の雰囲気について面接で質問してみる

  4. 抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

VSG司法書士法人の掲載求人(2件)

キャリビーに掲載中のVSG司法書士法人の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP2

基本的なPCスキル1ビジネスマナー1

職種別の求人数

職種求人数
その他1件
事務・管理1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.VSG司法書士法人が求める人材像は?
A.司法書士職では、資格を保有していれば実務未経験・ベテランのいずれも対象になる(求人票より)。事務スタッフ職では、基本的なPCスキルとビジネスマナーが必須条件で、労務業務の経験があれば歓迎される(自社求人データ)。代表司法書士が語る「代書屋にとどまらない提案ができる司法書士」という方向性に共感できるかどうかも判断材料になる
Q.VSG司法書士法人のミッション・ビジョンは?
A.企業理念を明文化した公開情報は見つからなかった。代表司法書士は、商業登記・不動産登記を土台にしながら成年後見や家族信託などへ提案の幅を広げていくことを、目指す司法書士像として語っている(リーガルジョブマガジンのインタビューより)。
Q.VSG司法書士法人は年功序列?実力主義?
A.評価は実力主義とされ、年数回の評価面談を通じて成果が給与に反映される仕組みがあるとされる(リクルートエージェント掲載求人)。2022年時点の口コミでも、昇給額とスピードが速い実力主義の制度という評価がある。
Q.VSG司法書士法人の中途採用比率は?
A.司法書士職の求人票は未経験者も対象にしつつ、同時期に複数名を採用する体制を取っている(自社求人データ)。中途採用の具体的な人数や比率を示す公開情報は見つからなかった。
Q.VSG司法書士法人の研修・教育制度は?
A.自社に掲載中の司法書士職の求人票には、入社後に研修や教育を受けられる旨が明記されている。研修プログラムの名称や期間など、制度の詳細を示す公開情報は見つからなかった。
Q.VSG司法書士法人の公開求人は何件ありますか?
A.VSG司法書士法人は現在2件の公開求人があります。その他・事務・管理を中心に東京都で募集しています。
Q.VSG司法書士法人の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は540〜1000万円(中央値770万円)です。その他などの職種や経験年数により異なります。
Q.VSG司法書士法人はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種はその他・事務・管理です。勤務地は東京都が中心です。