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三菱電機デジタルイノベーション株式会社の兵庫県求人 6件

三菱電機デジタルイノベーション株式会社が募集する兵庫県勤務の求人を6件掲載しています。想定年収の中央値は775万円です。

兵庫県該当求人 6件年収中央値 775万円

掲載求人の最終更新：2026-09-13

※ 背景はイメージ画像です

三菱電機デジタルイノベーション株式会社の兵庫県求人の年収レンジ

最低

500万

想定年収

中央値

775万

想定年収

最高

1200万

想定年収

給与記載のある6件を集計。中央値は各求人の上下限の中点（片方だけの場合はその値）から算出しています。社員の平均年収を示す数値ではありません。

最低

500万

中央値

775万

最高

1200万

※ 公開求人の想定年収から算出した参考値です。

三菱電機デジタルイノベーション株式会社の年収・給料データを詳しく見る

三菱電機デジタルイノベーション株式会社の兵庫県求人一覧（6件）

全6件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）6件

【尼崎/週3在宅可】システム開発エンジニア◆三菱電機グループ◆年休126日◆安定基盤◎◆フレックス

500〜1050万円兵庫県尼崎市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【尼崎/リモート可】基幹システム開発◆三菱電機グループ向けの大規模案件◆年休126日◆フレックス

500〜1050万円兵庫県尼崎市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【姫路/在宅可】基幹システムの開発・保守エンジニア～三菱電機モビリティ向けのシステム開発～

500〜1050万円兵庫県技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【関西/オープンポジション】開発エンジニア・管理職候補◆三菱電機グループ◆大規模システム◆安定基盤◎

800〜1200万円兵庫県尼崎市技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【姫路/在宅可】基幹システムのインフラ設計エンジニア◆三菱電機モビリティ向け◆安定基盤・福利厚生◎

500〜1050万円兵庫県技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【オープンポジション】アプリエンジニア◆大規模システムに上流工程から挑戦◆20代活躍中◆安定基盤◎

500〜850万円兵庫県技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

仕事内容・応募条件を比べる

このページに掲載している求人の募集要項を抜粋しています。同じ企業でも条件は募集ごとに異なります。

【尼崎/週3在宅可】システム開発エンジニア◆三菱電機グループ◆年休126日◆安定基盤◎◆フレックス

兵庫県尼崎市／想定年収 500〜1050万円

仕事内容: 三菱電機グループの安定基盤で、システム開発に腰を据えて取り組める仕事です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループ各社のシステムを幅広く手がけています。 ■ この仕事でやること・業務システムの開発・機能改善・保守・運用対応・利用部門との仕様調整・テスト計画の立案と実施 ■ この仕事の面白さ・身につくもの兵庫県尼崎の拠点は三菱電機グループの大規模案件を長期にわたり手がけてきた実績があります。

出典：この求人の募集要項・応募方法

【尼崎/リモート可】基幹システム開発◆三菱電機グループ向けの大規模案件◆年休126日◆フレックス

兵庫県尼崎市／想定年収 500〜1050万円

仕事内容: 三菱電機グループの大規模基幹システムを、尼崎の拠点から開発する仕事です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループ各社の基幹システムを幅広く手がけています。 ■ この仕事でやること・基幹システムの開発・機能改善・保守・運用対応・利用部門との仕様調整・テスト計画の立案と実施 ■ この仕事の面白さ・身につくもの大規模案件は関わる部門や利用者の数が多く、ひとつの改修が広範囲に影響します。

出典：この求人の募集要項・応募方法

【姫路/在宅可】基幹システムの開発・保守エンジニア～三菱電機モビリティ向けのシステム開発～

兵庫県／想定年収 500〜1050万円

仕事内容: 三菱電機モビリティ向け基幹システムを、姫路の拠点から支える仕事です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループ各事業所の基幹システムを支えています。 ■ この仕事でやること・基幹システムの開発・機能改善・システムの保守・運用対応・利用部門からの要望ヒアリング・障害発生時の原因調査・対応 ■ この仕事の面白さ・身につくものモビリティ関連の生産・販売を支える基幹システムは、現場の動きと直結しています。

出典：この求人の募集要項・応募方法

【関西/オープンポジション】開発エンジニア・管理職候補◆三菱電機グループ◆大規模システム◆安定基盤◎

兵庫県尼崎市／想定年収 800〜1200万円

仕事内容: 三菱電機グループの大規模システムを、管理職候補として関西の拠点から支える仕事です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループ各社の大規模システムを幅広く手がけています。 ■ この仕事でやること・大規模システムの開発・改善・メンバーのマネジメント・利用部門との折衝・調整・プロジェクト進捗の管理 ■ この仕事の面白さ・身につくものオープンポジションで管理職候補として採用されるため、開発の実務に加えてチームマネジメントの視点を養える立場です。

出典：この求人の募集要項・応募方法

【姫路/在宅可】基幹システムのインフラ設計エンジニア◆三菱電機モビリティ向け◆安定基盤・福利厚生◎

兵庫県／想定年収 500〜1050万円

仕事内容: 三菱電機モビリティ向け基幹システムのインフラ設計を、姫路の拠点で担う仕事です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループ各事業所の基幹システムを支えています。 ■ この仕事でやること・基幹システムのインフラ設計・サーバー・ネットワークの構築・保守・運用対応・障害発生時の原因調査・対応 ■ この仕事の面白さ・身につくものモビリティ関連の生産・販売を支える基幹システムのインフラ基盤を、設計段階から関われる仕事です。

出典：この求人の募集要項・応募方法

【オープンポジション】アプリエンジニア◆大規模システムに上流工程から挑戦◆20代活躍中◆安定基盤◎

兵庫県／想定年収 500〜850万円

仕事内容: 配属先を限定せず、大規模システムの上流工程から経験を積める採用です。 ■ 三菱電機デジタルイノベーションという会社 2025年4月に三菱電機グループの情報システム３社と本体のDX推進部門が統合して発足しました。グループ各社の大規模システムを幅広く手がけています。 ■ この仕事でやること・配属先での要件定義・設計業務・開発ベンダーへの指示、進捗管理・既存システムの保守・機能改善・関係部署との調整 ■ この仕事の面白さ・身につくものオープンポジションのため、入社後の適性や希望を踏まえてプロジェクトが決まります。

出典：この求人の募集要項・応募方法

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よくある質問

Q.三菱電機デジタルイノベーション株式会社の兵庫県勤務の求人は何件ありますか？

A.キャリビーでは現在、三菱電機デジタルイノベーション株式会社の兵庫県勤務の求人を6件掲載しています。

Q.三菱電機デジタルイノベーション株式会社の兵庫県勤務の求人の年収レンジは？

A.掲載中の求人の想定年収は500〜1200万円（中央値775万円）です。職種・経験により異なります。

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