東邦亜鉛株式会社の評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 ｜ 東邦亜鉛株式会社の評判・口コミを徹底分析
東邦亜鉛株式会社の口コミでは、残業の少なさや安定性を評価する声がある一方、同業他社比での給与水準の低さや年功序列の強さを指摘する声もあります。
2024年12月発表の事業再生計画により事業構造が転換期にあるため、事業の将来性への不安を退職理由に挙げる声もあります。
この記事のポイント
残業は月平均7.6〜8時間程度と比較的少なめとの複数の口コミがあります。
設備産業のため新規参入障壁が高く、倒産しにくい安定性を評価する声があります。
同業他社比で給与水準の低さ・住宅手当等の乏しさを指摘する声があります。
年功序列が強く、前例踏襲・事なかれ主義との指摘があります。
企業情報
- 企業名
- 東邦亜鉛株式会社
- 本社
- 東京都
- 上場
- 東証プライム（5707）
良い評判・悪い評判
東邦亜鉛株式会社について4件の口コミ（良い評判2件・注意点2件）を調査しました。
良い評判
- 働き方
残業は月平均7.6〜8時間程度と比較的少なめとの複数の口コミがある
- 安定性
設備産業のため新規参入障壁が高く、倒産しにくい安定性を評価する声がある
悪い評判・注意点
- 待遇
同業他社比で給与水準の低さ・住宅手当等の乏しさを指摘する声がある
- 社風
年功序列が強く、前例踏襲・事なかれ主義との指摘がある
「東邦亜鉛株式会社 やめとけ」の実態を検証
調査結果
給与水準の低さ、評価制度の曖昧さ・年功序列、事業の将来性への不安を退職理由に挙げる声がある。
まとめ: 東邦亜鉛株式会社の評判・口コミ
事業構造が転換期にあるため、配属予定部署の今後の事業方針を面接で具体的に確認しましょう。
給与水準を重視する人は、面接でモデル年収や賞与実績を具体的に質問することをおすすめします。
安定志向で残業の少なさを重視する人には向いている環境かもしれません。
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技術職（機械・電気）6件
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【広島/契島※未経験歓迎】製造オペレーター〈鉛〉◆日勤／年休125日／賞与100万円～／社宅・食堂有
【広島/契島※未経験歓迎】製造オペレーター〈鉛〉交替制／年休179日／賞与100万円～／社宅・食堂有
【群馬/安中】製造※第二新卒◎◆転勤無し/U・Iターン歓迎/資格取得補助◎/東証プライム上場◆
企画・管理4件
事務・アシスタント2件
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）2件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）2件
ITエンジニア1件
人事・採用1件
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