サラヤ株式会社の社風・カルチャー・採用情報

この記事のポイント

• 『自ら考えて行動する』『自らの責任で判断する』という自律性を重視する社風とされる(公式採用Q&Aより)。

• 企業理念は『世界の衛生・環境・健康に貢献する』で、社是には『常に一歩先を歩こう』という言葉がある。

• 学部・出身大学の制限はなく、技術職を除き全学部・学科から応募できる。

• 新入社員は2〜3週間の導入研修の後、OJTと各種教育プログラムで育成される。

  過去3年の採用数は24〜31名。

• オーナー企業とされ、評価や出世は経営陣との関係性に左右されやすいという口コミもある。