シンプレクス・ホールディングス株式会社の評判・口コミ
ページ表示時点: 2026年10月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照
自社求人データでも人事職で年収500万〜900万円のレンジが提示されており、20代のうちから年収900万円台に届く事例があるという口コミが複数あります。
OpenWork回答者平均の月間残業時間は48.4時間で、給与にはみなし残業55時間分が含まれ、超過分は別途支給される仕組みという口コミがあります。案件のリリース前後で残業が集中しやすいという声も複数あります。
この記事のポイント
給与：自社求人データでも人事職で年収500万〜900万円のレンジが提示されており、20代のうちから年収900万円台に届く事例があるという口コミが複数あります
成長環境：OpenWorkの「20代成長環境」評価は4.9と、同社の評価項目の中でも突出して高い数値です。
裁量の大きいプロジェクトに早い段階からアサインされるという声が目立ちます
評価制度：OpenWorkの「人事評価の適正感」は4.6で、年功に頼らず成果で評価される仕組みへの納得感を示す声が多く見られます
残業：OpenWork回答者平均の月間残業時間は48.4時間で、給与にはみなし残業55時間分が含まれ、超過分は別途支給される仕組みという口コミがあります。
案件のリリース前後で残業が集中しやすいという声も複数あります
福利厚生：住宅手当・社宅・退職金は基本的にないという口コミが複数のサイトで一致しています。
福利厚生ではなく給与そのもので報いる設計と受け止められています
企業情報
- 企業名
- シンプレクス・ホールディングス株式会社
- 本社
- 東京都
シンプレクス・ホールディングス株式会社の評判・口コミ概要
シンプレクス・ホールディングス株式会社の口コミでは、良い評価として「自社求人データでも人事職で年収500万〜900万円のレンジが提示されており、20代のうちから年収900万円台に届く事例があるという口コミが複数あります」が挙げられる一方、注意点として「OpenWork回答者平均の月間残業時間は48.4時間で、給与にはみなし残業55時間分が含まれ、超過分は別途支給される仕組みという口コミがあります。案件のリリース前後で残業が集中しやすいという声も複数あります」も指摘されています。
評価材料と入社前の注意点
シンプレクス・ホールディングス株式会社について、公開情報から確認できる材料を4項目、入社前に確かめたい点を4項目に整理しました。
確認できる材料
- 給与
自社求人データでも人事職で年収500万〜900万円のレンジが提示されており、20代のうちから年収900万円台に届く事例があるという口コミが複数あります。
- 成長環境
OpenWorkの「20代成長環境」評価は4.9と、同社の評価項目の中でも突出して高い数値です。裁量の大きいプロジェクトに早い段階からアサインされるという声が目立ちます。
- 評価制度
OpenWorkの「人事評価の適正感」は4.6で、年功に頼らず成果で評価される仕組みへの納得感を示す声が多く見られます。
- 社風
OpenWorkでは「風通しの良さ」4.6、「社員の相互尊重」4.4と、社内コミュニケーションに関する評価が総じて高い数値になっています。
入社前に確認したい点
- 残業
OpenWork回答者平均の月間残業時間は48.4時間で、給与にはみなし残業55時間分が含まれ、超過分は別途支給される仕組みという口コミがあります。案件のリリース前後で残業が集中しやすいという声も複数あります。
- 福利厚生
住宅手当・社宅・退職金は基本的にないという口コミが複数のサイトで一致しています。福利厚生ではなく給与そのもので報いる設計と受け止められています。
- 法令順守
OpenWorkの「法令順守意識」は2.9と他の項目より低く、残業の運用面への懸念を挙げる口コミもあります。
- 人材育成
OpenWorkの「人材の長期育成」は3.0で、体系立った育成よりも実践の中で鍛えられる環境という受け止め方が多いようです。
「シンプレクス・ホールディングス株式会社 やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
「やめとけ」という声の多くは、みなし残業55時間を超える働き方や、案件によって負荷の差が大きい点に基づいています。OpenWorkの「20代成長環境」評価は4.9で、給与水準の高さを評価する声も同じくらい存在します。体力と裁量の大きさを前向きに受け止められるかどうかで、評価の分かれ目が生まれています。
転職前に確認するポイント
シンプレクス・ホールディングス株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために
- 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
- 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
- 3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
- 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
まとめ: シンプレクス・ホールディングス株式会社の評判・口コミ
自社求人データでも人事職で年収500万〜900万円のレンジが提示されており、20代のうちから年収900万円台に届く事例があるという口コミが複数あります。
OpenWork回答者平均の月間残業時間は48.4時間で、給与にはみなし残業55時間分が含まれ、超過分は別途支給される仕組みという口コミがあります。
案件のリリース前後で残業が集中しやすいという声も複数あります。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
シンプレクス・ホールディングス株式会社の掲載求人（2件）
キャリビーに掲載中のシンプレクス・ホールディングス株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 人事・採用 | 2件 |
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- シンプレクス 社員クチコミ｜OpenWork
- シンプレクスの退職理由/離職率/転職のきっかけ｜転職会議
- シンプレクスの福利厚生「持ち株会と社会保険は完備、住宅手当や社宅はなし」｜OpenMoney
- 年収 シンプレクス・ホールディングスの平均年収は954万円｜日本経済新聞
- 国税庁 法人番号公表サイト
- シンプレクス・ホールディングス株式会社「【未経験者歓迎】HRメンバー(中途採用)／人事へキャリアチェンジ／東証プライム上場／リモート可」求人情報
- シンプレクス・ホールディングス株式会社「【未経験者歓迎】HRメンバー(新卒採用担当）※営業からのキャリアチェンジ歓迎／東証プライム上場」求人情報
- gBizINFO 法人基本情報
- 新規上場紹介 シンプレクス・ホールディングス｜日本証券新聞
- MBOからの再上場｜Strainer
- シンプレクス・ホールディングス(4373) 東証プライム 株価｜松井証券
- シンプレクス・ホールディングス(株)の会社概要｜マイナビ2027
- シンプレクス・ホールディングス 転職ガイド：有価証券報告書等から読み解く会社の実態｜リサコ
- シンプレクスHD、FY2026決算説明会 売上収益586億円 過去最高更新｜BigGoファイナンス
- シンプレクス・ホールディングスが中期経営計画2027を発表｜altvega
- シンプレクス・ホールディングス株式会社の企業情報｜キャリビー
- 労働契約・労働条件の確認｜厚生労働省
- 確かめよう労働条件｜厚生労働省
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