株式会社HR teamの働き方・ワークライフバランス

この記事のポイント

• 全社の月平均残業時間を、確認した公開ページと公開求人だけから一律に確定できません。

  求人タイトルや待遇欄に個別の残業目安がある場合も、それを全社員の平均として扱わないでください。

  応募部署の直近実績、固定残業の有無、超過分の扱いを確認するのが安全です

• 公開求人の勤務区分には「onsite」の記載があります。

  勤務形態は求人ごとに異なるため、在宅勤務が可能な場合も、対象職種、試用期間中の扱い、出社日数、居住地制限、通信費負担を確認してください

• 全社の有給休暇取得率や平均取得日数を裏付ける一次情報は、本ページの確認範囲では一律に確定していません。

  制度の有無だけでなく、配属部署の取得実績、半日・時間単位休暇、繁忙期の申請ルールを確認してください

• 繁忙期は事業、顧客、プロジェクト、決算、季節要因によって職種別に異なります。

  公開求人の仕事内容には、次の業務が記載されています。

  /オリコン1位の新卒サービスに関する業務全般 ・営業職」 面接では、繁忙期がいつか、通常月との差、休日対応、代休、チームの増員方法まで確認してください

• 人材・教育領域の企業間でも、残業やリモート可否は職種と事業モデルで大きく異なります。

  株式会社HR teamは公開求人14件、勤務地愛知県、東京都、年収300万円〜800万円という具体条件を同職種・同勤務地の求人と比較し、全社イメージではなく応募ポジション単位で評価してください