税理士法人レガシィの評判・口コミ
最終更新: 2026年8月 ｜ 税理士法人レガシィの評判・口コミを徹底分析
税理士法人レガシィの口コミ評価はOpenWork調べで3.2点(回答者12〜37人、情報源により幅がある)となっている。相続サービスの質の高さや大型案件を含む豊富な実務経験を評価する声がある一方、『利益第一・自己愛主義的な社風』『目標予算のため件数・報酬を稼ぐ雰囲気』といった厳しい指摘も見られる。
残業が多いが残業代が出ない、有給申請で叱責を受けるといった口コミもあり、退職検討理由としてサービス残業の常態化やトップダウンの意思決定、風通しの悪さが挙げられている。離職率に関する口コミもあるが、いずれも個人の投稿レビューであり公式統計ではない点に留意が必要。
この記事のポイント
OpenWork総合評価3.2点(回答者12〜37人、情報源により幅がある)
相続サービスの質の高さ・大型案件を含む豊富な実務経験を評価する声がある
『利益第一・自己愛主義的な社風』『目標予算重視』との厳しい口コミもある
残業代の扱いや有給取得の運用実態に関する指摘がある
離職率に関する口コミがあるが、公式統計ではなく個人投稿ベースの情報である点に留意
企業情報
- 企業名
- 税理士法人レガシィ
- 本社
- 東京都
総合評価
社員の総合評価
OpenWork調べで3.2点(回答時点により12人〜37人と情報源で幅がある)
良い評判・悪い評判
税理士法人レガシィについて6件の口コミ（良い評判3件・注意点3件）を調査しました。
良い評判
- 実務経験
相続サービスの質が同業他社より高いとの評価があり、資産税・事業承継の実務経験を豊富に積める。大型案件が多い点も評価されている。
- 給与水準
業界内では給与水準が比較的高いとの評価があり、中堅の税理士法人と比べ報酬が高いとの声もある。
- 組織評価(OpenWork項目)
OpenWork調べで風通しの良さ3.8・社員の相互尊重3.7・待遇面の満足度3.7と、相対的に高評価な項目がある。
悪い評判・注意点
- 社風
『利益第一・自己愛主義的な社風』『目標予算のため件数・報酬を稼ぐ雰囲気』『顧客本位でない』との指摘がある。他部署間のコミュニケーションが少なく、上司に意見を言いづらいとの声もある。
- 待遇
残業が多いが残業代が出ないとの指摘、有給申請で叱責を受けるとの口コミがある。OpenWork調べで人材の長期育成2.5とやや低めの評価となっている。
- 離職率
『1年で3割、2年で5割、3年で9割が退職する』『毎年20%前後の社員が辞める』という口コミがあるが、これは個人の投稿レビューに基づくものであり会社発表の公式統計ではない点に留意が必要。
「税理士法人レガシィ やめとけ」の実態を検証
調査結果
サービス残業の常態化、トップダウンで何事も社長にお伺いを立てる必要がある点、風通しの悪さや派閥争い、有給取得の難しさ、仕事のやりがいと報酬のズレ、福利厚生(特に退職金)の不充実等が退職検討理由として挙げられている。
まとめ: 税理士法人レガシィの評判・口コミ
相続税・資産税分野の専門性を高めたい人にとっては実務経験を積める環境である一方、社風の合う合わないを見極めることが重要
残業代・有給取得の実態については選考時に具体的に確認することを推奨する
口コミの離職率情報は個人投稿ベースであるため、鵜呑みにせず複数の情報源を確認するとよい
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