年収800万円以上の求人 44,162件（2026年10月最新）

本田技研工業株式会社（Honda）における、インフラエンジニア（ポジションサーチ）の募集です。DX推進に関わるインフラ領域を対象に、ご経験に応じてポジションを検討していきます。AWSを用いた先端事例や大規模プロジェクトに携わる機会があり、クラウドインフラの実力を発揮できるポジションです。 勤務地は栃木県で、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から1000万円程度を想定しており、これまでのご経験に応じて決定されます。 Hondaは1948年に創業した輸送機器メーカーで、証券コード7267で東京証券取引所プライム市場に上場しています。DXが事業全体のテーマとなるなか、クラウドインフラを担うエンジニアは変革を技術で支える存在として期待されています。担当ポジションの決め方や応募要件、選考プロセスの詳細は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はHondaの公開情報およびIR資料にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

エムケーエス有限会社の「製造・技術」の求人です。勤務地は熊本県玉名郡、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜900万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

ＪＦＥスチール株式会社の「カーボンニュートラルやGXに関する研究開発」の求人です。勤務地は神奈川県川崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ＪＦＥスチール株式会社の「鉄鋼プロセスに関わる計測技術」の求人です。勤務地は神奈川県川崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の「提案営業」の求人です。勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 470万〜950万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ニューワールド株式会社の「海外セールス担当」の求人です。勤務地は福岡県福岡市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 ・年間休日124日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社インフォマティクスの「製造・技術」の求人です。勤務地は神奈川県川崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 800万〜1500万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

工場のセンサーから経営のKPIまで、製造業はデータの宝庫です。そのデータを分析し、クライアントの課題解決と意思決定につなげるビジネスアナリティクスコンサルタントの募集です。東京を拠点に、製造業の現場と経営の双方をデータでつなぐポジションです。 ■ 合同会社デロイト トーマツという会社 2025年12月にデロイト トーマツ グループの3法人が合併して発足した経営支援ファームです。複数の専門分野を掛け合わせる統合モデル（Multi-Disciplinary Model）のもと、戦略の策定からテクノロジーの実装・運用までを提供します。ビジネスアナリティクスは、データの分析を経営の意思決定に結びつける領域で、本社を構える東京都千代田区丸の内を拠点に製造業のクライアントを支援しています。 ■ この仕事でやること ・製造業のクライアントを対象としたデータ分析 ・分析結果にもとづく課題解決と意思決定の支援 ・ビジネスアナリティクスに関するコンサルティング ・クライアントへの提案、プロジェクトの推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの データエンジニアが基盤を整えるのに対し、このポジションは分析から示唆を導き、経営の意思決定に橋を架けます。製造業という日本経済の基幹産業を対象に、データ分析の技術とビジネス課題への翻訳力を同時に磨けるのが価値です。教育制度が用意され、賞与は年3回。学びながら専門性を高められる環境が整っています。 ■ こんな方に向いています ・データ分析を経営課題の解決に活かしたい方 ・製造業・ものづくり領域に関心がある方 ・分析結果をビジネスの言葉で語ることに面白さを感じる方 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1,000万円の範囲で、経験やスキルに応じて決定されます。賞与は年3回です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はデロイト トーマツ グループの公開情報にもとづく） ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入し、始業・終業時間を業務の状況に合わせて個人で調整できます ・在宅勤務やフレキシブルワーキングプログラムなど、柔軟な働き方の選択肢が用意されています ・育児・介護では法定を上回る休暇制度に加え、ベビーシッター・家事代行費の補助、育休からの復職支援セミナー、社内に授乳設備のあるマザーズルームなどを整備しています ・不妊治療や卵子凍結といった生殖医療サポート、男性育休の取得促進施策（ハンドブック・タウンホール）も用意されています ・メンタルヘルス向けのeラーニングや、臨床心理士・カウンセラーによるEAP（従業員支援プログラム）を利用できます ・同性パートナーも慶弔休暇・慶弔金・配偶者出産休暇などの対象に含まれます ・子育てサポート企業としての「くるみん」認定、女性活躍推進の「えるぼし」認定を取得しています ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミ（OpenWork、回答者約2,600名）では総合評価が5点満点中4.22点で、特に20代の成長環境が4.5点と高く評価されています。若手のうちから経営層と接する機会や体系的な研修、グローバルネットワークとの連携が成長実感につながっているという声が見られます。一方で月平均残業は約50時間、有給取得率は約64%で、プロジェクトの繁閑による業務量の波は留意点として挙げられます。プロジェクトの合間にまとまった休暇を取りやすいという指摘もあります。

RPAによる自動化は、単なる効率化のツールから、DX戦略を動かす起点へと位置づけが変わってきました。業務のデジタル化を入り口に、経営変革まで踏み込むコンサルタント（マネージャー層）の募集です。手を動かす実装から、経営層への戦略提案まで一気通貫で関与できるポジションです。 ■ 合同会社デロイト トーマツという会社 2025年12月にデロイト トーマツ グループの3法人が合併して発足した経営支援ファームです。複数の専門分野を掛け合わせる統合モデル（Multi-Disciplinary Model）のもと、戦略の策定からテクノロジーの実装・運用までを一貫して提供します。RPAや業務デジタル化は、この戦略と実装をつなぐ領域に位置づけられ、マネージャー層が経営支援の文脈で案件を率いる体制が整っています。 ■ この仕事でやること ・RPA活用や業務プロセスのデジタル化支援 ・DX戦略など経営支援のプロジェクト推進 ・マネージャー層としての案件マネジメント、メンバー育成 ・クライアント経営層への提案、折衝 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 業務デジタル化からDX戦略まで、現場の自動化と経営の意思決定の両方に関与できるのがこのポジションの幅広さです。マネージャー層として案件を率いることで、テクノロジーの知見に加え、経営課題を構造化し提案する力やチームを動かすマネジメント力が磨かれます。自動化の現場感とDX戦略の俯瞰を往復できる経験は、これからのDX人材としての市場価値に直結します。 ■ こんな方に向いています ・RPA・業務デジタル化からDX戦略まで視野を広げたい方 ・マネージャー層として案件・チームをリードしたい方 ・経営層との折衝に主体的に臨める方 ・実装と戦略の両方に手応えを感じられる方 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。想定年収は1,000万円から1,900万円の範囲で、経験やスキルに応じて決定されます。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はデロイト トーマツ グループの公開情報にもとづく） ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入し、始業・終業時間を業務の状況に合わせて個人で調整できます ・在宅勤務やフレキシブルワーキングプログラムなど、柔軟な働き方の選択肢が用意されています ・育児・介護では法定を上回る休暇制度に加え、ベビーシッター・家事代行費の補助、育休からの復職支援セミナー、社内に授乳設備のあるマザーズルームなどを整備しています ・不妊治療や卵子凍結といった生殖医療サポート、男性育休の取得促進施策（ハンドブック・タウンホール）も用意されています ・メンタルヘルス向けのeラーニングや、臨床心理士・カウンセラーによるEAP（従業員支援プログラム）を利用できます ・同性パートナーも慶弔休暇・慶弔金・配偶者出産休暇などの対象に含まれます ・子育てサポート企業としての「くるみん」認定、女性活躍推進の「えるぼし」認定を取得しています ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミ（OpenWork、回答者約2,600名）では総合評価が5点満点中4.22点で、特に20代の成長環境が4.5点と高く評価されています。若手のうちから経営層と接する機会や体系的な研修、グローバルネットワークとの連携が成長実感につながっているという声が見られます。一方で月平均残業は約50時間、有給取得率は約64%で、プロジェクトの繁閑による業務量の波は留意点として挙げられます。プロジェクトの合間にまとまった休暇を取りやすいという指摘もあります。

リスク管理を「紙の上の規程」で終わらせず、システムで回る仕組みに変える。GRC・ERMの導入をServiceNowを軸に支援するコンサルタント（コンサルタント層）のポジションです。リスク管理とテクノロジーが交わる、これからの領域に挑めます。 ■ 合同会社デロイト トーマツという会社 デロイト トーマツ グループの中核ファームで、リスクアドバイザリー領域に強みを持ちます。ガバナンス・リスク・コンプライアンス（GRC）や全社的リスク管理（ERM）の知見と、ServiceNowなどのプラットフォーム実装力を掛け合わせ、リスク管理の高度化と効率化を同時に実現する支援を行っています。 ■ この仕事でやること ・ServiceNowを活用したGRC・ERM導入プロジェクトの推進 ・クライアントのリスク管理プロセスの整理と要件定義 ・システムへの落とし込みと、運用定着に向けた支援 ・チーム内の議論やクライアント部門との調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの リスクマネジメントの考え方と、それをシステムで実装する技術の両方を身につけられます。規程やプロセスといった概念を、ServiceNow上で動く仕組みに変えていく過程は、コンサルティングと実装の橋渡しそのものです。需要が高まるGRCテック領域で、希少なスキルを早期に積める環境です。 ■ こんな方に向いています ・リスク管理とテクノロジーの両方に関心がある方 ・ServiceNowなどのプラットフォーム実装に挑戦したい方 ・概念を仕組みに落とし込むプロセスにやりがいを感じる方 ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムのないフルフレックスタイム制を導入し、始業・終業時間を業務の状況に合わせて個人で調整できます ・在宅勤務やフレキシブルワーキングプログラムなど、柔軟な働き方の選択肢が用意されています ・育児・介護では法定を上回る休暇制度に加え、ベビーシッター・家事代行費の補助、育休からの復職支援セミナー、社内に授乳設備のあるマザーズルームなどを整備しています ・不妊治療や卵子凍結といった生殖医療サポート、男性育休の取得促進施策（ハンドブック・タウンホール）も用意されています ・メンタルヘルス向けのeラーニングや、臨床心理士・カウンセラーによるEAP（従業員支援プログラム）を利用できます ・同性パートナーも慶弔休暇・慶弔金・配偶者出産休暇などの対象に含まれます ・子育てサポート企業としての「くるみん」認定、女性活躍推進の「えるぼし」認定を取得しています ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社員クチコミ（OpenWork、回答者約2,600名）では総合評価が5点満点中4.22点で、特に20代の成長環境が4.5点と高く評価されています。若手のうちから経営層と接する機会や体系的な研修、グローバルネットワークとの連携が成長実感につながっているという声が見られます。一方で月平均残業は約50時間、有給取得率は約64%で、プロジェクトの繁閑による業務量の波は留意点として挙げられます。プロジェクトの合間にまとまった休暇を取りやすいという指摘もあります。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

古くなった我が家を、壊さずに新築同然へ。その選択肢を求めて問い合わせてきたお客様に応えるのが、この仕事の出発点です。京都を拠点に、住友不動産のリフォーム「新築そっくりさん」を提案します。 ■ 住友不動産ハウジングという会社 東証プライム上場の住友不動産株式会社（証券コード8830）が100%出資し、2024年10月に設立、2025年4月に事業を開始した住宅会社です。住宅リフォームブランド「新築そっくりさん」は1996年に「一棟まるごとリフォーム」という当時にないコンセプトで誕生し、累計受注は18万棟を超えています。工事開始後にお客様都合の変更がない限り追加料金が生じない完全定価制を採用しているのが特徴です。 ■ この仕事でやること ・資料請求やイベント来場など、興味を持っていただいたお客様への反響営業（飛び込み営業はありません） ・建物の現況調査をふまえたリフォームプランと資金計画の提案 ・契約に向けたご要望のヒアリングと折衝 ・設計・工事部門と連携した着工から引き渡しまでのフォロー ■ この仕事の面白さ・身につくもの リフォームの相談には、暮らしにくさ、家族構成の変化、思い出の家を残したいといった、一軒ごとに異なる背景があります。新築と違い、既存の建物という制約のなかで最適解を描くため、住宅の構造から資金計画まで幅広い知識と提案力が養われます。京都は伝統的な住宅から築年数の経ったマンションまで建物の種類が多彩で、保存・再生のニーズに向き合う中で提案の引き出しが増えていきます。「新築は予算的に難しいが、今の家を活かしたい」というお客様の願いを、住まいの再生というかたちで実現できる仕事です。 ■ こんな方に向いています ・不動産・住宅・建材などの提案営業を経験してきた方 ・反響を起点に、じっくりお客様と向き合う営業スタイルを好む方 ・京都を拠点に腰を据えて働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・勤務時間は9時00分から17時40分（休憩1時間）、1年単位の変形労働時間制 ・完全週休2日制、年末年始、年次有給休暇20日（初年度16日）、忌引き休暇 ・昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、時間外勤務手当支給、通勤交通費全額支給 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災・雇用） ・独身寮、借上社宅、保養所、フィットネスクラブ、資格取得支援、財形貯蓄、持株会 ※待遇は住友不動産ハウジングの新卒採用情報で公表されている内容に基づきます ■ 職場の評判・傾向（公開情報の範囲で） 新築そっくりさんは、無料の建物調査やプラン提案の丁寧さ、完全定価制による追加費用が出にくい仕組みを評価する声が、リフォームの口コミサイトなどで見られます。一方で、価格がやや高めに感じられるという指摘や、定価制ゆえに仕様の自由度が限られる場面があるという声もあります。建物の状態とご予算をふまえた提案の精度が問われる仕事です。 勤務地は京都府（京都エリア）。掲載の想定年収は350万円から1000万円で、経験・実績に応じて決まります。反響メインの営業ポジションです。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

飛び込みで新規を開拓するのではなく、住まいの改修を考えてご自身から問い合わせてくださったお客様に向き合う。住友不動産ハウジングが松山で募集するリフォーム営業は、資料請求や反響をきっかけに、マンションリフォームを中心とした提案を行うポジションです。お客様の温度が高い状態から商談が始まる点が、この仕事の土台になっています。 ■ 住友不動産ハウジングという会社 住友不動産（東証プライム・証券コード8830）の完全子会社として2025年4月に事業を開始した住宅会社です。住宅リフォームブランド「新築そっくりさん」を軸に、戸建ての一棟再生からマンションリフォームまでを手がけます。新築とリフォームの両事業を一社に束ねた体制のもと、お客様の住まいの悩みに幅広い選択肢で応えられるのが強みです。 ■ この仕事でやること ・資料請求や問い合わせをいただいたお客様への反響営業 ・マンションリフォームを中心とした住まいの改修提案 ・要望のヒアリングとリフォームプランの作成・提示 ・契約に向けた打ち合わせと社内連携 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 反響をきっかけにした営業のため、最初から住まいへの想いを持ったお客様と向き合えます。マンションという制約のある空間で、限られた条件のなかに理想をどう落とし込むかを考える提案力が磨かれます。「新築そっくりさん」というブランドの信頼を背景に商談できるため、自分の提案そのものに集中できる環境です。 ■ こんな方に向いています ・リフォームや住宅、不動産の営業経験を活かしたい方 ・押し売りではなく、お客様の課題解決として営業に向き合いたい方 ・成果に応じた収入の伸びを求める方 勤務地は松山市で転勤はありません。雇用形態は正社員、想定年収は325万円から1000万円で、同社のリフォーム営業の平均年収は900万円とされています。評価制度の詳細など記載のない条件は、キャリビーのアドバイザーが確認のうえご案内します。 （会社情報は住友不動産ハウジングおよび住友不動産の公開情報にもとづく） ■ 働く環境・待遇 ・勤務時間は9時00分から17時40分（休憩1時間）、1年単位の変形労働時間制 ・完全週休2日制、年末年始、年次有給休暇20日（初年度16日）、忌引き休暇 ・昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、時間外勤務手当支給、通勤交通費全額支給 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災・雇用） ・独身寮、借上社宅、保養所、フィットネスクラブ、資格取得支援、財形貯蓄、持株会 ※待遇は住友不動産ハウジングの新卒採用情報で公表されている内容に基づきます ■ 職場の評判・傾向（公開情報の範囲で） 新築そっくりさんは、無料の建物調査やプラン提案の丁寧さ、完全定価制による追加費用が出にくい仕組みを評価する声がリフォームの口コミサイトなどで見られます。一方で、価格がやや高めに感じられるという指摘や、定価制ゆえに仕様の自由度が限られる場面があるという声もあります。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社東芝（DB表記：株式会社 東芝）が、鉄道システム事業における海外向けのセールスエンジニア兼プロジェクトマネージャーを募集しています。海外案件の仕様取りまとめから、納期・品質・コスト・リスク（QCDR）の管理まで、提案とプロジェクト推進の両方に関わるポジションです。 勤務地は神奈川県川崎市で、川崎駅が最寄りとされ、在宅勤務も可能とされています。雇用形態は正社員で、想定年収は500万〜800万円です。経験やスキルに応じて待遇が決まります。 東芝は1875年創業の総合電機メーカーで、鉄道をはじめとする社会インフラの分野を中核事業のひとつとしています。2023年12月には日本産業パートナーズ（JIP）連合による株式公開買付けを経て非公開化されました。海外の鉄道インフラ案件に、技術とマネジメントの両面から関われる点が特徴といえそうです。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は東芝の公開情報にもとづく）

住宅アドバイザーとして、住まいづくりを検討するお客様にプランを提案するお仕事です。ご要望をうかがいながら資金計画やプランを一緒に考え、契約に向けて打ち合わせを進めていきます。 勤務地は杉並区（東京都）、雇用形態は正社員です。想定年収は408万円から1188万円で、経験やスキルに応じて決まります。未経験から住宅提案に挑戦できる環境です。 AQ Groupは、注文住宅ブランド「アキュラホーム」を中核とする住宅グループで、ホワイト企業アワードを受賞しています。住宅アドバイザーは、注文住宅という大きな買い物に寄り添う役割で、住宅事業の入り口を担います。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はAQ Groupの公開情報にもとづく）

オムロン株式会社で、グループ全体のグローバル内部監査と内部統制構築支援を担うポジションを募集します。オムロングループ各社を対象に内部監査を実施し、内部統制の整備を支援する役割です。 勤務地は京都市（京都府）、雇用形態は正社員です。想定年収は900万円から1600万円で、経験やスキルに応じて決まります。グローバルに広がるグループを対象とするポジションです。 オムロンは制御機器およびFAシステム、電子部品などを手がけるメーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6645）。世界各地に事業を展開する同社において、内部監査と内部統制はグループ経営を支える役割を担います。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はオムロンの公開情報にもとづく）

建築施工管理として、建築物のリニューアル工事における工程・品質・安全の管理を担当いただくポジションです。協力会社との調整や進捗管理を通じて、現場を円滑に進める役割を担います。 雇用形態は正社員で、勤務地は九州エリアです。想定年収は500万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。キャリアを選択できる自己申告制度が設けられています。 株式会社安藤・間は、土木・建築工事を手がける準大手ゼネコンです（東京証券取引所プライム市場、証券コード1719）。リニューアル工事は既存建物の価値を高める分野であり、施工管理の経験をいかしやすい領域です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は安藤・間の公開情報にもとづく）

建築施工管理として、建築物のリニューアル工事における工程・品質・安全の管理を担当いただくポジションです。協力会社との調整や進捗管理を通じて、現場を円滑に進める役割を担います。 勤務地は東北エリア、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。キャリアを選択できる自己申告制度が設けられています。 株式会社安藤・間は、土木・建築工事を手がける準大手ゼネコンです（東京証券取引所プライム市場、証券コード1719）。リニューアル工事は既存建物の価値を高める分野であり、施工管理の経験をいかしやすい領域です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は安藤・間の公開情報にもとづく）

建築施工管理として、建築工事の工程・品質・安全の管理を担当いただくポジションです。協力会社との調整や進捗管理を通じて、現場づくりを支える役割を担います。 勤務地は東北エリア、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。キャリアを選択できる自己申告制度が設けられています。 株式会社安藤・間は、大型の施工実績を持つ準大手ゼネコンです（東京証券取引所プライム市場、証券コード1719）。建築施工管理は工事全体の進行を担う中核的な役割であり、規模の大きな現場で経験を積みやすい環境といえます。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は安藤・間の公開情報にもとづく）

建築施工管理として、建築工事の工程・品質・安全の管理を担当いただくポジションです。協力会社との調整や進捗管理を通じて、現場づくりを支える役割を担います。 勤務地は名古屋エリア、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。キャリアを選択できる自己申告制度が設けられています。 株式会社安藤・間は、大型の施工実績を持つ準大手ゼネコンです（東京証券取引所プライム市場、証券コード1719）。建築施工管理は工事全体の進行を担う中核的な役割であり、規模の大きな現場で経験を積みやすい環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は安藤・間の公開情報にもとづく）

金型の技術開発として、設計や新工法の開発を担う役割です。金型の設計から工法の検討、検証までを担い、関係部門と連携しながら開発を進めます。ものづくりの基盤となる技術領域のポジションです。 勤務地は草津市（滋賀県）、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から950万円で、経験やスキルに応じて決まります。草津のフィールドで金型技術に取り組めます。 ダイキン工業株式会社は、空調と化学を柱とするグローバルメーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6367）。金型の技術開発は、空調機器の生産を支えるものづくりの基盤に関わる仕事です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はダイキン工業の公開情報にもとづく）

ＪＦＥスチール株式会社の「電磁鋼板の研究開発」の求人です。勤務地は岡山県倉敷市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

空調用モータの設計と開発を担う役割です。モータの設計や解析、性能の検証までを担い、関係部門と連携しながら内製での開発を進めます。要素技術を社内で磨くポジションです。 勤務地は草津市（滋賀県）、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から950万円で、経験やスキルに応じて決まります。大阪と滋賀をフィールドにモータ開発に取り組めます。 ダイキン工業株式会社は、空調と化学を柱とするグローバルメーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6367）。空調用モータの設計・開発は、空調機器の性能を内製技術で支える仕事です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はダイキン工業の公開情報にもとづく）

空調IoT関連のエッジデバイス向けに、組込みソフトウェアを開発する役割です。IoT端末で動くファームウェアの設計から実装、検証までを担い、機器が安定して動作する状態をつくります。 勤務地は吹田市（大阪府）、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から950万円で、経験やスキルに応じて決まります。腰を据えて組込み開発に取り組める環境です。 ダイキン工業株式会社は、空調と化学を柱とするグローバルメーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6367）。IoT端末の組込みソフト開発は、空調機器とデータをつなぐ基盤として事業の中核に関わる仕事です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はダイキン工業の公開情報にもとづく）

住まいに関する困りごとを聞き取り、最適なリフォームを提案する。建築や住宅の知識がゼロからのスタートでも、研修で着実に力をつけられます。福知山を拠点に、住友不動産のリフォーム「新築そっくりさん」を案内する仕事です。転勤はありません。 ■ 住友不動産ハウジングという会社 住友不動産株式会社（東証プライム・証券コード8830）が100%出資し、2024年10月に設立、2025年4月に事業を開始した住宅会社です。リフォームブランド「新築そっくりさん」は1996年に「一棟まるごとリフォーム」というコンセプトで誕生し、累計受注は18万棟を超えています。工事開始後はお客様都合の変更がない限り追加料金が生じない完全定価制を採用しています。 ■ この仕事でやること ・資料請求やイベント来場など、興味を持っていただいたお客様への案内（飛び込み営業はありません） ・お客様の住まいの悩みやご要望のヒアリング ・建物調査の手配や、設計担当と連携したプラン・お見積りのご提案 ・ご契約後の打ち合わせから引き渡しまでのフォロー ■ この仕事の面白さ・身につくもの 未経験からリフォームの提案力を身につけられるよう、6カ月の研修制度が用意されています。住宅の構造やプランの考え方、資金計画までを段階的に学べるため、業界経験がなくてもお客様の相談に応えられる力が育ちます。扱うのは一棟をまるごと新築同然へ再生する大規模リフォームで、お客様の暮らしが大きく変わる場面に立ち会えるのが醍醐味です。福知山は北近畿の中核都市として戸建て住宅が多く、地域に根ざして住まいの再生を提案できる環境で、相談を重ねながら知識の幅を広げられます。 ■ こんな方に向いています ・住宅やインテリアに興味があり、お客様との会話を大切にできる方 ・未経験から専門知識を学び、提案の仕事に挑戦したい方 ・福知山エリアで転勤なく腰を据えて働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・勤務時間は9時00分から17時40分（休憩1時間）、1年単位の変形労働時間制 ・完全週休2日制、年末年始、年次有給休暇20日（初年度16日）、忌引き休暇 ・昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）、時間外勤務手当支給、通勤交通費全額支給 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災・雇用） ・独身寮、借上社宅、保養所、フィットネスクラブ、資格取得支援、財形貯蓄、持株会 ※待遇は住友不動産ハウジングの新卒採用情報で公表されている内容に基づきます ■ 職場の評判・傾向（公開情報の範囲で） 新築そっくりさんは、無料の建物調査やプラン提案の丁寧さ、完全定価制による追加費用が出にくい仕組みを評価する声が、リフォームの口コミサイトなどで見られます。一方で、価格がやや高めに感じられるという指摘や、定価制ゆえに仕様の自由度が限られる場面があるという声もあります。お客様の住まいの状態とご予算をふまえた案内が大切になる仕事です。 勤務地は京都府（福知山エリア・転勤なし）。掲載の想定年収は350万円から1000万円で、経験・実績に応じて決まります。未経験歓迎、6カ月の研修制度があるポジションです。

日産自動車で、車載ソフトウェアを無線で更新するOTA（Over The Air）の開発設計を担う職種の募集です。ソフトウェア更新の仕組みを設計するとともに、国際法規の標準化に関わる取り組みにも携わります。厚木の拠点を中心に、在宅勤務も可能な働き方が示されています。 勤務地は神奈川県厚木市、雇用形態は正社員です。リモートワークはハイブリッド型で、想定年収は500万〜850万円の範囲が提示されています。担当する業務範囲や求められる経験は、選考を通じて確認していく形になります。 日産自動車は神奈川県横浜市に本社を置く自動車メーカーで、コネクテッドカーや電動化の技術開発を世界各地で進めています。東京証券取引所プライム市場に上場する企業（証券コード7201）で、資本金は6,058億円規模です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報は日産自動車の公開情報にもとづく）

株式会社レジデンシャル不動産が関西エリア（滋賀・大津）で募集する法人営業のポジションです。未経験・第二新卒の方を歓迎しており、これから営業職にチャレンジしたい方が対象となります。中古マンションの買取・リノベーション・再生販売を手がける同社の事業を、法人のお客様に向けて提案していく役割です。 勤務地は滋賀県大津市で、雇用形態は正社員です。想定年収は390万〜800万円のレンジが提示されています。求人情報では年間休日123日、転勤なし、ノルマなしという働き方の条件が示されており、腰を据えて取り組みやすい環境です。 同社は2012年2月設立で、資本金は3,000万円、従業員数は385名（2026年4月時点）です。中古マンションを自社で仕入れ、設計・施工・販売まで一気通貫で手がける事業スキームを構築しており、2025年1月期の売上高は455億円と発表しています。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はレジデンシャル不動産の公開情報にもとづく）

ＪＦＥスチール株式会社の「スラグを利用した耐火物・コンクリートなどの研究開発」の求人です。勤務地は広島県福山市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

不正の兆候、信用リスク、市場の変動。企業が抱えるリスクの多くは、データの中に予兆として現れます。リスクアナリティクス コンサルタントは、データ分析の力でリスクを見える化し、企業の意思決定を支える仕事です。多様な業種のクライアントを担当し、フラットな人間関係の中で専門性を発揮できます。 ■ 合同会社デロイト トーマツという会社 デロイト トーマツ グループの中核を担うプロフェッショナルファームです。ガバナンス・リスク・コンプライアンス（GRC）の知見とアナリティクスを掛け合わせ、リスク管理を高度化することを得意としています。リスクとデータ、両方の専門性を併せ持つことが強みです。 ■ この仕事でやること ・データ分析を活用したリスクの定量評価・モデル構築 ・不正検知、信用リスク、市場リスクなどの分析モデルの設計・実装 ・多様な業種のクライアントに対するリスク管理の高度化支援 ・分析結果にもとづくリスク対応策の提案 ■ この仕事の面白さ・身につくもの リスクアナリティクスは、統計やデータサイエンスの技術を、リスク管理という実務に応用する専門領域です。多様な業種を担当するため、業界ごとに異なるリスクの構造を学べ、分析の引き出しが増えていきます。データの専門性とリスク管理の知見という、掛け合わせると希少性の高いスキルセットが身につきます。フラットな人間関係のもとで、若手も意見を出しながら成長できる環境です。 ■ こんな方に向いています ・データ分析、統計、リスク管理などの経験やスキルを活かしたい方 ・複数業種の課題に幅広く関わり、知見を広げたい方 ・フラットな関係性の中で主体的に働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・年間所定休日124日／週休2日制 ・賞与年3回 ・フレックスタイム制（コアタイムなし）を導入する部署があり、柔軟な勤務が可能 ・在宅勤務・フレキシブルワーキングの制度あり ・各種社会保険完備、退職金制度、企業年金、財形貯蓄制度 ・カフェテリアプラン（年間20,000円分のポイント付与）など福利厚生が整備 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開されているクチコミでは、研修やナレッジの体系が整い成長機会が豊富という声が見られます。一方でプロジェクトの繁忙期には業務が集中しやすい傾向もあり、自律的に働き方をコントロールする姿勢が求められます。 勤務地は東京都。賞与年3回で、想定年収は600万〜1000万円。データ分析の力をリスク管理に活かし、多様な業種で専門性を磨きたい方に適したポジションです。

空調IoTプラットフォームの開発として、API開発や要素技術・プロダクトの選定、技術検証を担う役割です。技術の見極めから実装までに関わり、関係するエンジニアと連携しながら開発を進めます。 勤務地は大阪市（大阪府）、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から950万円で、経験やスキルに応じて決まります。梅田のオフィスでプラットフォーム開発に取り組めます。 ダイキン工業株式会社は、空調と化学を柱とするグローバルメーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6367）。空調IoTプラットフォームのAPI開発や技術検証は、空調とデジタルをつなぐ基盤づくりに関わる仕事です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はダイキン工業の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

アドバンステクノロジー株式会社の「SE」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 ・残業月12時間程度、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。