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年収1000万円以上の求人 18,281件(2026年10月最新)

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名古屋【Webアプリエンジニア】「freee会計」機能追加・改善◇上場・最先端SaaSメガベンチャー

フリー株式会社・15ヶ月前掲載

750〜1100万円 愛知県 名古屋市中村区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
上場企業グループ柔軟な働き方

フリー株式会社が募集する「名古屋【Webアプリエンジニア】「freee会計」機能追加・改善◇上場・最先端SaaSメガベンチャー」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は愛知県 名古屋市中村区となります。想定年収は750万円~1100万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 グロースに上場している企業です(証券コード4478)、設立は2012-07-09、従業員数は1901、本社所在地は東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21階。 「スモールビジネスを、世界の主役に。」を掲げ、中小企業・個人事業主向けのクラウド型バックオフィスソフトを開発・提供するSaaS企業です。2019年に東証グロース(コード:4478)に上場し、2025年6月期には創業以来初の通期黒字化を達成しました。 ■ 会社のストーリー 2012年7月9日、Googleでアジア太平洋地域の中小企業向けマーケティングを統括した佐々木大輔が設立。「クラウド会計ソフト freee」をリリースし、日本の中小企業のバックオフィス業務のデジタル化を牽引してきました。会計・人事労務・給与・経費・販売管理など40以上のプロダクトへ展開し、税理士事務所とのパートナーシップを軸にユーザー基盤を拡大してきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 ミッション:「スモールビジネスを、世界の主役に。」。統合型経営プラットフォームを開発・提供し、だれもが自由に自然体で経営できる環境をつくることを目指しています。 ■ 事業と強み 会計・人事労務・給与など40以上のプロダクトを一体化したプラットフォーム戦略が競争優位の核です。有料課金ユーザー企業数606,533件(2025年6月期・公表)、ARR343.9億円(同・公表)。税理士・会計事務所経由の獲得チャネルと、インボイス制度対応で広がった法人顧客基盤が強みです。 ■ 業績・規模 2025年6月期:売上高332.7億円(前年比+30.8%・公表)、ARR343.9億円(+31.8%・公表)、有料課金ユーザー企業数606,533件(+13.9%・公表)、ARPU56,704円(+15.8%・公表)。従業員数1,901名(2025年6月期末・公表)。2025年6月期に創業13年で初の通期最終黒字(純利益13.7億円・公表)を達成しました。 ■ 向き合う課題・これから 2028年の「Rule of 40」達成(成長率+収益性≥40%)を中長期財務目標に掲げています。会計・人事労務にとどまらず、金融機関連携や資金調達支援など「経営プラットフォーム」としての深化を進めています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 フレックスタイム制を導入し、オフィスでの対面コミュニケーションを重視したハイブリッド勤務を採用しています。育児休業取得率は女性100%・男性82%(2024年時点・公表)、有給取得率約80%(同・公表)。書籍費補助(月3冊)、資格取得支援(年5万円)、産休育休明けサポート(月上限10万円)、家事代行・ベビーシッター補助など充実した制度があります。月平均残業時間は21.5時間(口コミ平均値・業界平均24.3時間比較)とされています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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赤坂/PM

要件定義、導入、プロジェクト管理業務/ERP『GRANDIT』/在宅可/フレックス可

インフォコム株式会社・15ヶ月前掲載

900〜1300万円 東京都 港区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
在宅・リモートあり柔軟な働き方

インフォコム株式会社が募集する「【赤坂/PM】要件定義、導入、プロジェクト管理業務/ERP『GRANDIT』/在宅可/フレックス可」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は900万円~1300万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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広島県/宅建×ハイキャリア

売買仲介営業 ※インセンティブで稼げる/正当な評価/三井住友信託銀行G

三井住友トラスト不動産株式会社・15ヶ月前掲載

700〜2000万円 広島県 広島市中区
正社員 営業職

三井住友トラスト不動産株式会社が募集する「【広島県/宅建×ハイキャリア】売買仲介営業 ※インセンティブで稼げる/正当な評価/三井住友信託銀行G」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は広島県 広島市中区となります。 想定年収は700万円~2000万円です。目安として6年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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千葉

建築工事監理(サラカン)◆店舗、物流・商業施設など|フレックスタイム|50代60代も活躍

大和ハウス工業株式会社・15ヶ月前掲載

700〜1200万円 千葉県 千葉市緑区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
在宅・リモートあり年間休日123日土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方

大和ハウス工業株式会社が募集する「【千葉】建築工事監理(サラカン)◆店舗、物流・商業施設など|フレックスタイム|50代60代も活躍」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県 千葉市緑区となります。想定年収は700万円~1200万円です。目安として18年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です(証券コード1925)、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)を誇ります。東証プライム上場(証券コード1925)。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング(賃貸管理)・コスモスイニシア(マンション分譲)等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設(物流施設・工場等)・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画(2022〜2026年度)では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)。連結従業員数48,483名(2024年3月31日現在・公表)。本社は大阪府大阪市北区梅田(本社機能)・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています(第7次中計・公表)。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日(完全週休2日制・土日祝)、フレックスタイム制導入済み(一部職種)、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可(有給5日含む)。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月(大和ハウス物件の場合)。女性の育休取得率96.6%(2023年度・公表)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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フレックス・在宅勤務可

プロジェクトマネージャー◆大手小売向け自社プロダクト

株式会社エスキュービズム・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 東京都 港区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
在宅・リモートあり柔軟な働き方

株式会社エスキュービズムが募集する「【フレックス・在宅勤務可】プロジェクトマネージャー◆大手小売向け自社プロダクト」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は600万円~1000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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東京

建築積算(マンション・オフィス等)◆フレックス・土日祝休/住宅手当あり/東証プライム上場

西松建設株式会社・15ヶ月前掲載

850〜1050万円 東京都 港区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方

西松建設株式会社が募集する「【東京】建築積算(マンション・オフィス等)◆フレックス・土日祝休/住宅手当あり/東証プライム上場」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は850万円~1050万円です。目安として7年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード1820)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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★未経験歓迎★【松山】注文住宅営業(高品質×適正価格)◇新規開拓なしの反響営業

タマホーム株式会社・15ヶ月前掲載

550〜1000万円 愛媛県 松山市
正社員 営業職
未経験歓迎上場企業グループ

タマホーム株式会社が募集する「★未経験歓迎★【松山】注文住宅営業(高品質×適正価格)◇新規開拓なしの反響営業」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は愛媛県 松山市となります。想定年収は550万円~1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード1419)、設立は1998年6月3日、資本金は43億1,014万円(2025年5月31日現在)、従業員数は3,272名(2025年5月31日現在)、本社所在地は〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番9号 タマホーム本社ビル。 「より良いものを、より安く」を掲げ、品質と価格を両立した木造注文住宅で全国に住まいを届けるハウスメーカーです。ベストセラー「大安心の家」を軸に、初めて家を持つ世代に手の届く住宅性能を提供してきました。 ■ 会社のストーリー ルーツは1887年、玉木長明が現在の福岡県筑後市で始めた建設業にさかのぼります。その後、創業家の建設会社「筑後産業」の土木・建築・設計・不動産部門を分社化する形で、1998年6月3日にタマホーム株式会社が設立されました。創業者の玉木康裕は福岡大学卒業後に家業へ加わり、地方発のローコスト住宅という発想で事業を全国へ広げます。社名の「タマ」は創業家の姓「玉木」に由来します。2013年3月27日には東京証券取引所(現プライム市場)と福岡証券取引所に株式を上場し、現在は玉木康裕が代表取締役会長、長男の玉木伸弥が代表取締役社長を務めています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 経営の基本方針は「より良いものを より安く提供することにより 社会に奉仕する」。ミッションとして「すべては『Happy Life』のために『Happy Home』を提供する」を掲げ、企業行動憲章に「感謝」「誠実」「協心」「挑戦」「社会貢献」の5項目を定めています。CSRの基本方針は地域・働く環境・環境・事業運営・顧客生活に対応する「5つのHAPPY」で構成されます。 ■ 事業と強み 木造注文住宅を中核に、分譲住宅、賃貸、リフォーム、保険代理業まで住まいに関わる事業を展開します。最大の特徴はローコストを実現する仕入れの仕組みで、林業者や製材工場と直接つながることで中間流通を抑え、木材使用量を事前に共有して相場変動に左右されにくい価格で調達します。主力商品「大安心の家」は標準仕様で長期優良住宅に対応し、耐震等級3の取得や高い断熱性能にも対応。構造材には国産のスギ・ヒノキなどを採用し、一棟あたり約74.1%の国産材使用率を公表しています。 ■ 業績・規模 2025年5月期の売上高は2,008億円(公表)。従業員数は3,272名(2025年5月31日現在)、資本金は43億1,014万円(同時点)です。全国にモデルハウス・支店網を構え、注文住宅から周辺事業まで広いカバレッジを持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 資材価格や建築コストの上昇、住宅取得層の動向は住宅業界全体の事業環境に影響します。同社はローコストの仕組みを土台に、住宅性能の標準化や保険・リフォームなど住まいの周辺事業を広げることで、価格と品質の両立を続ける方針を示しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日は130日で、職種ごとに固定休が設定されています。入社1年目に教育担当の先輩がつく「エルダー社員制度」など育成の仕組みを整え、新入社員研修・フォロー研修・階層別研修などを用意。産前産後・育児・介護に関する休業制度も設けています。成果を重視する実力主義の風土があり、職種や時期によって繁忙差がある点は留意点として語られます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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未経験歓迎

【関西】ITコンサルタント※立ち上げメンバーを募集!/研修や独自のフォロー体制充実※

株式会社ノースサンド・15ヶ月前掲載

400〜2000万円 大阪府
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
未経験歓迎上場企業グループ

株式会社ノースサンドが募集する「【未経験歓迎】【関西】ITコンサルタント※立ち上げメンバーを募集!/研修や独自のフォロー体制充実※」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。想定年収は400万円~2000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証グロース市場に上場している企業です(証券コード446A)、設立は2015年7月10日、資本金は4,717百万円、従業員数は1,762名(2026年1月末時点)、本社所在地は〒104-0061 東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー7F。 ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティングを手がける総合コンサルティングファームです。「世界をデザインする」をビジョンに、IT・事業戦略の立案から各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までをワンストップで提供しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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自社開発・金融市場系リスク管理システム開発/保守◆大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務◆東京

NTTデータルウィーブ株式会社・15ヶ月前掲載

650〜1050万円 東京都
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

NTTデータルウィーブ株式会社が募集する「自社開発・金融市場系リスク管理システム開発/保守◆大手金融プライム案件100%/完全自社内勤務◆東京」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は650万円~1050万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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恵比寿

経営企画(中期経営計画~予算策定)※プライム上場/経営の中枢に携わる#100600

日機装株式会社・15ヶ月前掲載

700〜1100万円 東京都 渋谷区
正社員 企画・管理
上場企業グループ

日機装株式会社が募集する「【恵比寿】経営企画(中期経営計画~予算策定)※プライム上場/経営の中枢に携わる#100600」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 渋谷区となります。想定年収は700万円~1100万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード6376)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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三井住友信託銀行G/近畿圏

金融向けアライアンス営業※宅建お持ちの方へ/土日休み可能/年休128日

三井住友トラスト不動産株式会社・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 大阪府
正社員 営業職

三井住友トラスト不動産株式会社が募集する「【三井住友信託銀行G/近畿圏】金融向けアライアンス営業※宅建お持ちの方へ/土日休み可能/年休128日」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府となります。 想定年収は600万円~1000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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大手町

造船設計/新造船に関する仕様確定や建造監督など◆英語を生かせる環境/週2日リモート可

東洋船舶株式会社・15ヶ月前掲載

700〜1000万円 東京都 千代田区
正社員 技術職(機械・電気)
在宅・リモートあり

東洋船舶株式会社が募集する「【大手町】造船設計/新造船に関する仕様確定や建造監督など◆英語を生かせる環境/週2日リモート可」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。 想定年収は700万円~1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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札幌

組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献

みらいコンサルティング株式会社・15ヶ月前掲載

600〜1100万円 北海道 札幌市中央区
正社員 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
上場企業グループ

みらいコンサルティング株式会社が募集する「【札幌】組織再編コンサルタント/プロジェクトマネージャー ※チームコンサルを強みに地方貢献」は、専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道 札幌市中央区となります。想定年収は600万円~1100万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1987年4月、資本金は1,000万円、本社所在地は〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19階。 中堅・中小企業をおもな対象に、会計・税務、人事・労務、事業承継、M&A・事業再編、企業再生、IPO支援、経営改善・成長戦略、組織開発、DX推進などをワンストップで手がける総合コンサルティングファームです。1987年に前身となる株式会社ビジネスアドバイザーとして設立され、東京・大阪をはじめ全国に拠点を構えています。各分野の専門家がチームを組んで支援にあたる「チームコンサルティング」を体制の特徴としています。非上場。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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東京

機械設備の工事監理 ※国内の空港設計TOPシェア/月残業20h程度/年休122日

株式会社梓設計・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 東京都 大田区
契約社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
残業少なめ

株式会社梓設計が募集する「【東京】機械設備の工事監理 ※国内の空港設計TOPシェア/月残業20h程度/年休122日」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は契約社員、勤務地は東京都 大田区となります。 想定年収は600万円~1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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仙台

非住宅物件のアフターメンテナンス統括◆土日祝休み/内勤メイン/フレックス/住宅手当あり

大和ハウス工業株式会社・15ヶ月前掲載

700〜1050万円 宮城県 仙台市泉区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
在宅・リモートあり年間休日123日土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方

大和ハウス工業株式会社が募集する「【仙台】非住宅物件のアフターメンテナンス統括◆土日祝休み/内勤メイン/フレックス/住宅手当あり」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は宮城県 仙台市泉区となります。想定年収は700万円~1050万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 primeに上場している企業です(証券コード1925)、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)を誇ります。東証プライム上場(証券コード1925)。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング(賃貸管理)・コスモスイニシア(マンション分譲)等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設(物流施設・工場等)・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画(2022〜2026年度)では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)。連結従業員数48,483名(2024年3月31日現在・公表)。本社は大阪府大阪市北区梅田(本社機能)・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています(第7次中計・公表)。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日(完全週休2日制・土日祝)、フレックスタイム制導入済み(一部職種)、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可(有給5日含む)。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月(大和ハウス物件の場合)。女性の育休取得率96.6%(2023年度・公表)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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日本橋

マーケティングリサーチ(プロジェクトリーダー候補)◆ヘルスケア特化コンサルティングファーム

株式会社エム・シー・アイ・15ヶ月前掲載

800〜1200万円 東京都 中央区
正社員 企画・管理

株式会社エム・シー・アイが募集する「【日本橋】マーケティングリサーチ(プロジェクトリーダー候補)◆ヘルスケア特化コンサルティングファーム」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 中央区となります。 想定年収は800万円~1200万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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<長野/インセンティブで稼げる>保険営業(住宅購入者へ向けたライフプラン・生命保険提案)

タマホーム株式会社・15ヶ月前掲載

500〜1200万円 長野県
正社員 営業職
上場企業グループ

タマホーム株式会社が募集する「<長野/インセンティブで稼げる>保険営業(住宅購入者へ向けたライフプラン・生命保険提案)」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は長野県となります。想定年収は500万円~1200万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 東証プライムに上場している企業です(証券コード1419)、設立は1998年6月3日、資本金は43億1,014万円(2025年5月31日現在)、従業員数は3,272名(2025年5月31日現在)、本社所在地は〒108-0074 東京都港区高輪3丁目22番9号 タマホーム本社ビル。 「より良いものを、より安く」を掲げ、品質と価格を両立した木造注文住宅で全国に住まいを届けるハウスメーカーです。ベストセラー「大安心の家」を軸に、初めて家を持つ世代に手の届く住宅性能を提供してきました。 ■ 会社のストーリー ルーツは1887年、玉木長明が現在の福岡県筑後市で始めた建設業にさかのぼります。その後、創業家の建設会社「筑後産業」の土木・建築・設計・不動産部門を分社化する形で、1998年6月3日にタマホーム株式会社が設立されました。創業者の玉木康裕は福岡大学卒業後に家業へ加わり、地方発のローコスト住宅という発想で事業を全国へ広げます。社名の「タマ」は創業家の姓「玉木」に由来します。2013年3月27日には東京証券取引所(現プライム市場)と福岡証券取引所に株式を上場し、現在は玉木康裕が代表取締役会長、長男の玉木伸弥が代表取締役社長を務めています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 経営の基本方針は「より良いものを より安く提供することにより 社会に奉仕する」。ミッションとして「すべては『Happy Life』のために『Happy Home』を提供する」を掲げ、企業行動憲章に「感謝」「誠実」「協心」「挑戦」「社会貢献」の5項目を定めています。CSRの基本方針は地域・働く環境・環境・事業運営・顧客生活に対応する「5つのHAPPY」で構成されます。 ■ 事業と強み 木造注文住宅を中核に、分譲住宅、賃貸、リフォーム、保険代理業まで住まいに関わる事業を展開します。最大の特徴はローコストを実現する仕入れの仕組みで、林業者や製材工場と直接つながることで中間流通を抑え、木材使用量を事前に共有して相場変動に左右されにくい価格で調達します。主力商品「大安心の家」は標準仕様で長期優良住宅に対応し、耐震等級3の取得や高い断熱性能にも対応。構造材には国産のスギ・ヒノキなどを採用し、一棟あたり約74.1%の国産材使用率を公表しています。 ■ 業績・規模 2025年5月期の売上高は2,008億円(公表)。従業員数は3,272名(2025年5月31日現在)、資本金は43億1,014万円(同時点)です。全国にモデルハウス・支店網を構え、注文住宅から周辺事業まで広いカバレッジを持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 資材価格や建築コストの上昇、住宅取得層の動向は住宅業界全体の事業環境に影響します。同社はローコストの仕組みを土台に、住宅性能の標準化や保険・リフォームなど住まいの周辺事業を広げることで、価格と品質の両立を続ける方針を示しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日は130日で、職種ごとに固定休が設定されています。入社1年目に教育担当の先輩がつく「エルダー社員制度」など育成の仕組みを整え、新入社員研修・フォロー研修・階層別研修などを用意。産前産後・育児・介護に関する休業制度も設けています。成果を重視する実力主義の風土があり、職種や時期によって繁忙差がある点は留意点として語られます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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総合職

代理店営業◇個人への営業なし・金融出身者歓迎/在宅勤務可/東京海上グループ

東京海上日動あんしん生命保険 株式会社・15ヶ月前掲載

600〜1200万円 東京都
正社員 営業職
在宅・リモートあり

東京海上日動あんしん生命保険 株式会社が募集する「【総合職】代理店営業◇個人への営業なし・金融出身者歓迎/在宅勤務可/東京海上グループ」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は600万円~1200万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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大阪

人材開発コンサルタント ◇大手顧客メイン/リーダー発掘・開発に豊富な実績/在宅可

株式会社マネジメントサービスセンター・15ヶ月前掲載

800〜1200万円 大阪府 大阪市北区
正社員 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
在宅・リモートあり

株式会社マネジメントサービスセンターが募集する「【大阪】人材開発コンサルタント ◇大手顧客メイン/リーダー発掘・開発に豊富な実績/在宅可」は、専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。 想定年収は800万円~1200万円です。目安として15年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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コンサル未経験歓迎

ITコンサルタント<PMOとして顧客のPJT推進>◆東証プライム上場◆研修充実

株式会社マネジメントソリューションズ・15ヶ月前掲載

450〜1300万円 東京都 港区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
未経験歓迎上場企業グループ

株式会社マネジメントソリューションズが募集する「【コンサル未経験歓迎】ITコンサルタント<PMOとして顧客のPJT推進>◆東証プライム上場◆研修充実」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は450万円~1300万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード7033)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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エンジニア組織マネージャー ※医療・医薬にITを提供するリーディングカンパニー

株式会社くすりの窓口・15ヶ月前掲載

800〜1200万円 東京都
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

株式会社くすりの窓口が募集する「エンジニア組織マネージャー ※医療・医薬にITを提供するリーディングカンパニー」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は800万円~1200万円です。目安として10年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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★RDBの研究開発エンジニア★ 世界最速レベルの性能のRDB/希少な国産データベースシステムを展開

株式会社ノーチラス・テクノロジーズ・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 東京都 港区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

株式会社ノーチラス・テクノロジーズが募集する「★RDBの研究開発エンジニア★ 世界最速レベルの性能のRDB/希少な国産データベースシステムを展開」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は600万円~1000万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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春日部/転勤無

土木施工管理/50~60代活躍/官公庁案件メイン/土日祝休/残業10h程/資格手当

株式会社中野組・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 埼玉県 春日部市
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
転勤なし残業少なめ土日祝休み

株式会社中野組が募集する「【春日部/転勤無】土木施工管理/50~60代活躍/官公庁案件メイン/土日祝休/残業10h程/資格手当」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県 春日部市となります。 想定年収は600万円~1000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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札幌/土日祝休み

投資用・事業用不動産を中心とした売買仲介営業/働き方改革推進/離職率5.3%

東急リバブル株式会社・15ヶ月前掲載

400〜1050万円 北海道
正社員 営業職
未経験歓迎土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ

東急リバブル株式会社が募集する「【札幌/土日祝休み】投資用・事業用不動産を中心とした売買仲介営業/働き方改革推進/離職率5.3%」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道となります。想定年収は400万円~1050万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は1972-03-10、資本金は13億9630万円、従業員数は4177、本社所在地は東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号。 東急不動産ホールディングスグループの不動産流通事業の中核会社。売買仲介・賃貸仲介・法人向け不動産ソリューションを三本柱に、1972年の設立から半世紀にわたって日本の不動産市場を牽引してきた。当社自体は非上場だが、親会社の東急不動産ホールディングス株式会社が東証プライム市場に上場している。 ■ 会社のストーリー 1972年3月、東急グループの不動産仲介専門会社として設立。1999年に東証二部上場、2001年に一部指定を経て成長を重ね、2013年10月に東急不動産ホールディングスの持株会社体制移行に伴い完全子会社化・上場廃止となった。以降はグループの不動産流通事業の主軸として規模を拡大し、現在は連結従業員4,177名(2026年3月末)を擁する。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「不動産サービスを通じて、お客様の生活を豊かにする」という姿勢を基本に、売買・賃貸・法人ソリューションにわたる幅広いサービスで不動産に関わるあらゆるニーズに応える。誠実な顧客対応と専門性の高い知識提供を組織文化の中心に据えている。 ■ 事業と強み 三事業が連動して機能する。(1)売買仲介:全国の店舗ネットワークと東急沿線の大きなな顧客接点、(2)賃貸仲介:法人向け社宅斡旋から個人転居まで幅広く対応、(3)不動産ソリューション事業(ソリューション事業本部):法人・投資家向けCRE・投資用不動産の売買仲介・アドバイザリーで業界をリード。丸の内のJPタワーに構える同本部は総勢450名超のスタッフを擁し、2000年の設立以来大手不動産流通ホールセール部門で実績を重ねる。 ■ 業績・規模 2024年3月期営業収益1,864.66億円(前年度比229.45億円増)(公表値)。資本金13億9,630万円、連結従業員4,177名・単体4,052名(2026年3月末公表)。全国に店舗・拠点を展開。 ■ 向き合う課題・これから 住宅市場の価格高騰と金利上昇局面において、法人向けCREや投資用不動産ソリューションの需要を取り込む戦略を強化。デジタルを活用した顧客接点の多様化と、属人依存からデータ活用型提案への転換が注力テーマとなっている。 ■ 組織カルチャー・働く環境 PC19時自動シャットダウンなど長時間労働を構造的に抑制する取り組みを実施。東急グループの安定した経営基盤のもと、不動産専門職として長期的なキャリアを描きやすい環境。研修制度・資格取得支援も充実しており、未経験から専門性を身に付けるルートが整備されている。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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代々木/面接1回

設備施工管理(オフィスビルなど)◆年収上限1000万/50代~60代活躍中

住協建設株式会社・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 東京都 渋谷区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

住協建設株式会社が募集する「【代々木/面接1回】設備施工管理(オフィスビルなど)◆年収上限1000万/50代~60代活躍中」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 渋谷区となります。 想定年収は600万円~1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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愛知/未経験歓迎

不動産開発営業※年収1000万可/プライム上場G/正当な評価制度/唯一無二の設計

株式会社メルディア・15ヶ月前掲載

400〜1500万円 愛知県 名古屋市中区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
未経験歓迎上場企業グループ

株式会社メルディアが募集する「【愛知/未経験歓迎】不動産開発営業※年収1000万可/プライム上場G/正当な評価制度/唯一無二の設計」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は愛知県 名古屋市中区となります。 想定年収は400万円~1500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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法人営業リーダー◆成果が報酬に直結するインセンティブ/実力主義でキャリアアップできます

株式会社DEITA・15ヶ月前掲載

700〜1200万円 東京都 板橋区
正社員 営業職
未経験歓迎

株式会社DEITAが募集する「法人営業リーダー◆成果が報酬に直結するインセンティブ/実力主義でキャリアアップできます」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 板橋区となります。 想定年収は700万円~1200万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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在宅可

広報責任者 ~組織立ち上げから広報戦略までお任せ!国内シェアNo1!「ANDPAD」展開~

株式会社アンドパッド・15ヶ月前掲載

800〜1100万円 東京都 港区
正社員 企画・管理
在宅・リモートあり

株式会社アンドパッドが募集する「【在宅可】広報責任者 ~組織立ち上げから広報戦略までお任せ!国内シェアNo1!「ANDPAD」展開~」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は800万円~1100万円です。目安として7年以上の実務経験が求められます。 設立は2012年9月、従業員数は952名(2026年6月1日時点)、本社所在地は東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37階。 クラウド型の建設・建築プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を提供する企業です。施工管理や業務管理のためのシステム販売・運営、建設会社向けのITコンサルティングや開発を手がけています。建設・建築業界の現場の業務効率化を支えるSaaSとして利用が広がっています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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DTVS/在宅・フレックス可

イノベーションコンサルタント/リーダー◇

合同会社デロイト トーマツ・15ヶ月前掲載

800〜2000万円 東京都 千代田区
正社員 専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)
在宅・リモートあり柔軟な働き方

合同会社デロイト トーマツが募集する「【DTVS/在宅・フレックス可】イノベーションコンサルタント/リーダー◇」は、専門職(コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。想定年収は800万円~2000万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は2025-12-01、従業員数は12000、本社所在地は東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング(〒100-8363)。 合同会社デロイト トーマツ(英文名:Deloitte Tohmatsu LLC)は、監査・税務・コンサルティング・ファイナンシャルアドバイザリー・リスクアドバイザリーを束ねるデロイト トーマツ グループの中核を担う、コンサルティングおよびアドバイザリーのプロフェッショナルファームです。世界150を超える国・地域に広がるDeloitteグローバルネットワークの一員として、日本企業の経営変革を戦略の構想から実装・運用まで一気通貫で支えています。 ■ 会社のストーリー この会社は、2025年12月1日に誕生しました。デロイト トーマツ コンサルティング合同会社、デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社、デロイト トーマツ リスクアドバイザリー合同会社という、それぞれに歴史を持つ3つの専門ファームが一つに統合されてできた組織です。背景にあったのは、企業が直面する課題がもはや「戦略だけ」「会計だけ」「リスクだけ」では解けなくなったという現実でした。3社が壁を取り払って一体となることで、複数の専門分野を掛け合わせる統合モデル(MDM:Multi-Disciplinary Model)を体現し、卓越した価値をプロフェッショナルサービスとして届けることを目指しています。(2025年10月10日付プレスリリースおよびグループ公式サイトの公開情報にもとづく) ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 デロイト トーマツ グループが世界共通で掲げるパーパスは『Make an impact that matters』。クライアント、メンバー一人ひとり、そして社会にとって、最も価値あることをもたらすことを意味し、文化や時差、役割の違いを越えて全メンバーをつなぐ「北極星」と位置づけられています。これを支えるのが5つの共有する価値観、すなわち『Lead the way(道を切り拓く)』『Serve with integrity(誠実に行動する)』『Take care of each other(互いに大切にし合う)』『Foster inclusion(インクルージョンを育む)』『Collaborate for measurable impact(測定可能なインパクトのために協働する)』です。 ■ 事業と強み 強みは、単一領域の専門性ではなく、専門性と専門性の「掛け算」にあります。経営戦略の策定、デジタルトランスフォーメーションの推進、M&Aやファイナンシャルアドバイザリー、ガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)やサイバーセキュリティといった領域を、一つの会社として横断的に扱える点が特徴です。戦略を描いて終わりではなく、テクノロジーの実装・運用までEnd-to-Endで伴走できること。そして、世界150を超える国・地域、47万人超のプロフェッショナルが集うDeloitteのグローバルネットワークと連携し、海外展開や国際規制対応まで支援できることが、他にない立ち位置を生んでいます。 ■ 業績・規模 人員数は子会社を含めて約11,000名(2025年12月の発足時点・公表値)で、その後グループ公式サイトでは約12,000名と案内されています。母体となるDeloitteグローバルネットワークは、2025年5月期(FY2025)で総収益705億米ドル、所属するプロフェッショナルは47万人超と公表されています。 ■ 向き合う課題・これから 日本企業の最大の論点は、構想したDXや変革を「実行しきれない」ことにあります。同社が統合モデルを掲げる狙いも、まさにこの実行力の底上げにあります。生成AIをはじめとするテクノロジーの社会実装、サプライチェーンや経済安全保障に関わる規制対応、サイバーリスクの高度化、サステナビリティ経営への移行といった、業種をまたぐ複合的なテーマに対し、戦略・テクノロジー・リスクの知見を一体で提供することを志向しています。3社統合という大きな再編を経て、組織としての提供価値をさらに磨いていく局面にあります。 ■ 組織カルチャー・働く環境 拠点は東京(丸の内)に加え、名古屋など全国に広がり、職種によっては在宅勤務にも対応しています。一人ひとりの「志(パーパス)」と組織のパーパスの接点を探る取り組みや、ウェルビーイング、インクルージョンを重視する文化が公式に発信されています。多様な専門家が集まる環境で、自身の専門を深めながら他領域のプロフェッショナルと協働できることが、ここで働く醍醐味といえるでしょう。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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北海道

建築積算(商業施設、物流施設等)◆東証プライム/休日123日/土日祝/施工管理から応募可

大和ハウス工業株式会社・15ヶ月前掲載

700〜1000万円 北海道
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
在宅・リモートあり年間休日123日土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方

大和ハウス工業株式会社が募集する「【北海道】建築積算(商業施設、物流施設等)◆東証プライム/休日123日/土日祝/施工管理から応募可」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は北海道となります。想定年収は700万円~1000万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 primeに上場している企業です(証券コード1925)、設立は1947-03-04、従業員数は48483、本社所在地は大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号。 1947年創業。ハウスメーカー・ゼネコン・デベロッパーの3機能を持つ総合建設・不動産企業です。戸建住宅から賃貸住宅・商業施設・物流施設・医療介護施設まで手がけ、連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)を誇ります。東証プライム上場(証券コード1925)。 ■ 会社のストーリー 1947年3月に石橋信夫氏が大和ハウス工業を創業。1955年に「パイプハウス」を開発し、プレハブ住宅の先駆けとなりました。その後、住宅から商業施設・物流施設へと事業を多角化。グループ会社には大和リビング(賃貸管理)・コスモスイニシア(マンション分譲)等を持ち、不動産サービスの垂直統合を進めてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、「共に創る、共に生きる」という経営理念のもと、顧客・社会・地球環境に対して長期的に価値を提供し続けることを使命としています。 ■ 事業と強み 事業セグメントは戸建住宅・賃貸住宅・店舗建築・事業施設(物流施設・工場等)・マンション・環境エネルギー・海外に分かれています。物流施設分野では国内大手デベロッパーとしてのプレゼンスを持ちます。第7次中期経営計画(2022〜2026年度)では「収益モデルの進化」「経営効率の向上」「経営基盤の強化」の3方針のもと、海外事業の拡大も注力テーマの一つに掲げています。 ■ 業績・規模 連結売上高5兆4,348億円(2025年3月期・公表)。連結従業員数48,483名(2024年3月31日現在・公表)。本社は大阪府大阪市北区梅田(本社機能)・東京都千代田区。全国および海外60以上の国と地域に拠点を持ちます。 ■ 向き合う課題・これから 国内の新築住宅市場は長期的に縮小傾向のため、物流施設・医療介護施設等の非住宅分野と海外事業の拡大が成長戦略の核です。2026年度に海外売上高1兆円を目標に掲げています(第7次中計・公表)。建設コストの上昇と人材確保も業界共通の課題として向き合っています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 年間休日123日(完全週休2日制・土日祝)、フレックスタイム制導入済み(一部職種)、在宅勤務制度あり。育児休業は子が3歳まで取得可(有給5日含む)。従業員・配偶者の出産祝い金100万円の制度があります。住宅手当は持ち家の場合最大3万円/月(大和ハウス物件の場合)。女性の育休取得率96.6%(2023年度・公表)。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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埼玉/未経験歓迎

営業系総合職☆年収1,000万を目指せる環境!☆東証プライム上場グループ

株式会社メルディア・15ヶ月前掲載

400〜1500万円 埼玉県
正社員 営業職
未経験歓迎上場企業グループ

株式会社メルディアが募集する「【埼玉/未経験歓迎】営業系総合職☆年収1,000万を目指せる環境!☆東証プライム上場グループ」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。 想定年収は400万円~1500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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<福岡>積算/スタンダード上場/年間休日125日/平均勤続年数17.5年

株式会社ナカノフドー建設・15ヶ月前掲載

650〜1000万円 福岡県 福岡市博多区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
年間休日125日土日祝休み上場企業グループ

一つの現場が着工するかどうかは、積算が出す数字の精度にかかっています。福岡エリアで、そんな責任のある積算職を募集します。 ■ ナカノフドー建設という会社 ナカノフドー建設は準大手ゼネコンとして、九州エリアの民間建築案件を含む民間建築を全国で手がけています。福岡拠点は地域の案件を数量面から支える役割を担っています。 ■ この仕事でやること ・設計図面からの数量拾い出し ・協力会社・仕入先への見積依頼と単価精査 ・工事原価の算出と予算管理 ・受注後の実行予算作成 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 見積を出した現場が受注に至ると、次はその数字をもとに実際の発注・購買が動き出します。自分が積み上げた数量と単価が、現場の予算そのものになっていく過程を間近で見られる仕事です。経験を重ねるほど、拾い漏れのない精度と、スピードの両立が求められるようになります。 ■ こんな方を歓迎します ・建設業界での積算・見積業務の経験がある方 ・図面から数量を正確に拾える方 ・関係部署と粘り強く調整できる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日(完全週休2日制) ・平均勤続年数17.5年(公表) ・退職金制度あり ・各種社会保険完備 ・資格取得支援制度あり 勤務地は福岡。想定年収は650万円〜1000万円です。数字で現場を支える仕事に、ここから関わりませんか。

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新宿/月給50万スタート

不動産営業※学歴不問/未経験歓迎/毎月昇格・昇給チャンス/実力主義!

株式会社RERISE・15ヶ月前掲載

600〜3000万円 東京都 新宿区
正社員 営業職
未経験歓迎学歴不問

株式会社RERISEが募集する「【新宿/月給50万スタート】不動産営業※学歴不問/未経験歓迎/毎月昇格・昇給チャンス/実力主義!」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 新宿区となります。 想定年収は600万円~3000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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PM(開発プロジェクトマネージャー) ~残業20時間程度/テレワークなど働き方の柔軟性◎~

株式会社くすりの窓口・15ヶ月前掲載

750〜1150万円 東京都 豊島区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
在宅・リモートあり未経験歓迎残業少なめ

株式会社くすりの窓口が募集する「PM(開発プロジェクトマネージャー) ~残業20時間程度/テレワークなど働き方の柔軟性◎~」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 豊島区となります。 想定年収は750万円~1150万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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丸の内

不動産仕入・売買営業※数億の高単価案件複数/年収上限なし/正当な評価/転勤なし/水日祝休

株式会社BEARS・15ヶ月前掲載

800〜1500万円 東京都 千代田区
正社員 営業職
未経験歓迎転勤なし

株式会社BEARSが募集する「【丸の内】不動産仕入・売買営業※数億の高単価案件複数/年収上限なし/正当な評価/転勤なし/水日祝休」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。 想定年収は800万円~1500万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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名古屋

モデルルームでの接客提案◆女性比率3割!≪仕事を続けたい×美容・旅行にお金を掛けたい≫方へ

株式会社オープンハウス・15ヶ月前掲載

550〜1000万円 愛知県
正社員 営業職
未経験歓迎上場企業グループ

株式会社オープンハウスが募集する「【名古屋】モデルルームでの接客提案◆女性比率3割!≪仕事を続けたい×美容・旅行にお金を掛けたい≫方へ」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は愛知県となります。想定年収は550万円~1000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は2021-04-01、資本金は1億円、本社所在地は東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号。 不動産売買の代理・仲介、新築戸建分譲、マンション開発、不動産投資、不動産金融などを手がける総合不動産の事業会社です。東証プライム市場に上場する株式会社オープンハウスグループ(証券コード3288、1997年創業、2022年1月に持株会社体制へ移行)の中核を担う事業会社として、首都圏を中心に住宅・不動産事業を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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<福岡>建築施工管理~再雇用制度有/海外案件多数/年休125日/資格手当有/平均勤続年数17.5年~

株式会社ナカノフドー建設・15ヶ月前掲載

700〜1050万円 福岡県 福岡市博多区
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
年間休日126日土日祝休み寮・社宅・手当

竣工した建物の前を通るたび、自分が関わった部分を指さして説明したくなる。そんな仕事です。 ■ ナカノフドー建設という会社 準大手ゼネコンとして、日本橋や国会議事堂といった歴史的建造物の施工実績を持つナカノフドー建設。福岡県福岡市博多区エリアでも建築・設備の案件に取り組んでいます。 ■ この仕事でやること ・発注者(施主)側の立場での事業計画・予算策定への参画 ・設計者・施工者間の調整とスケジュール管理 ・コスト管理・VE提案の検討 ・竣工後の引き渡し調整とFM移行支援 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 発注者側の立場で予算とスケジュールの両方を見る仕事です。設計者や施工者の意見が食い違う場面で、どちらの理屈も理解した上で着地点を示す判断力が、少しずつ身についていきます。 ■ こんな方を歓迎します ・建設業界での実務経験をお持ちの方 ・施主・協力会社双方の立場を理解して調整できる方 ・図面や数量を正確に読み解く力がある方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日126日(完全週休2日制・土日祝+夏季休暇+年末年始休暇、公表) ・勤務時間8:00〜17:00(実働8時間、公表) ・有給休暇(新入社員15日、以後年数に応じて最高20日、公表) ・賞与年2回(6月・12月、公表) ・昇給年1回(公表) ・独身寮あり(借上げマンション・家賃一律19,000円、公表) ・資格取得支援制度あり(公表) ・社会保険完備(公表) 勤務地は福岡県福岡市博多区。年収レンジは700万円〜1050万円で、経験・実績に応じて決定します。

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com

iOSエンジニア/オープンポジション

合同会社DMM.com・15ヶ月前掲載

600〜1200万円 東京都 港区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
上場企業グループ

合同会社DMM.comが募集する「【com】iOSエンジニア/オープンポジション」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は600万円~1200万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1999年11月17日、資本金は1億1円、従業員数は2,730名(2025年2月時点・単独)、本社所在地は東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー。 動画配信やEC、電子書籍、オンラインゲーム、FXなどの金融サービス、英会話まで、幅広い領域を手がけるデジタル事業会社です。DMM.comグループとして多数の事業を展開する、非上場(合同会社)の企業です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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群馬県・高崎市

施工管理(空調・衛生設備等)◆プライム上場・設備業界大手/働き方改革推進中

株式会社朝日工業社・15ヶ月前掲載

850〜1150万円 群馬県 高崎市
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
上場企業グループ

株式会社朝日工業社が募集する「【群馬県・高崎市】施工管理(空調・衛生設備等)◆プライム上場・設備業界大手/働き方改革推進中」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は群馬県 高崎市となります。 想定年収は850万円~1150万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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富山市

施工管理(空調・衛生設備等)◆プライム上場・設備業界大手/雰囲気風通し◎/働き方改革推進中

株式会社朝日工業社・15ヶ月前掲載

700〜1100万円 富山県 富山市
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)
上場企業グループ

株式会社朝日工業社が募集する「【富山市】施工管理(空調・衛生設備等)◆プライム上場・設備業界大手/雰囲気風通し◎/働き方改革推進中」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は富山県 富山市となります。 想定年収は700万円~1100万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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教員の方大歓迎/教員出身者活躍多数!

戸建て住宅の販売 ※3か月間の研修/昇給昇格年4回

株式会社オープンハウス・15ヶ月前掲載

500〜1000万円 埼玉県
正社員 営業職
未経験歓迎上場企業グループ

株式会社オープンハウスが募集する「【教員の方大歓迎/教員出身者活躍多数!】戸建て住宅の販売 ※3か月間の研修/昇給昇格年4回」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県となります。想定年収は500万円~1000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 設立は2021-04-01、資本金は1億円、本社所在地は東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号。 不動産売買の代理・仲介、新築戸建分譲、マンション開発、不動産投資、不動産金融などを手がける総合不動産の事業会社です。東証プライム市場に上場する株式会社オープンハウスグループ(証券コード3288、1997年創業、2022年1月に持株会社体制へ移行)の中核を担う事業会社として、首都圏を中心に住宅・不動産事業を展開しています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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AP

グローバルアカウントプランナー(デジタル広告領域の総合プロデュース)◆在宅可/電通G

株式会社電通デジタル・15ヶ月前掲載

400〜1000万円 東京都 港区
正社員 営業職
在宅・リモートあり上場企業グループ柔軟な働き方

株式会社電通デジタルが募集する「【AP】グローバルアカウントプランナー(デジタル広告領域の総合プロデュース)◆在宅可/電通G」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は400万円~1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は2016-07-01、資本金は4億4250万円、従業員数は2596、本社所在地は東京都港区東新橋1-8-1 電通本社ビル(〒105-7077)。 電通デジタルは、クリエイティビティとテクノロジーを掛け合わせ、企業のデジタルマーケティングとDX(デジタルトランスフォーメーション)を統合的に支援する、電通グループのデジタル中核企業です。コンサルティングから戦略立案、システム開発・実装、広告運用やCRMの実行支援までを一気通貫で手がけます。 ■ 会社のストーリー 電通デジタルは2016年7月1日、電通グループ内に点在していたデジタルマーケティング機能を一社に集約する目的で設立されました。広告・コミュニケーションで培った知見に、データとテクノロジーの実装力を組み合わせる体制を整え、設立から数年で従業員2,000名超の規模へと成長しています。広告会社の発想と、事業会社・SIerに近い開発実装力を一つの組織に併せ持つ点が、設立当初からの一貫した特徴です。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパスとして「人の心を動かし、価値を創造し、世界のあり方を変える。」を掲げ、ミッションに「クライアントの事業成長パートナー」を据えています。行動の指針となるバリューは三つ。「ふかめる。丁寧的に、そして周りがあきれるほどに。」「つながる。全ての仕事は、掛け算で強くなる。」「つっぱしる。失敗よりも、立ち止まることを恐れよう。」。専門性を深め、領域を越えて掛け合わせ、立ち止まらずに動くという姿勢が、日々の仕事に通底しています。 ■ 事業と強み 事業はデジタルマーケティングの主要機能を網羅します。マーケティング戦略やCXのコンサルティング、Webサイト・基幹システムの開発と実装、運用型広告やSNS・動画施策の運用、データ基盤やMA・CRMの構築と運用までを、領域横断で提供できる体制が強みです。電通グループの一員として、ナショナルクライアントを含む大手企業のブランドと事業に深く入り込み、生活者起点の発想と実装力を両輪で動かせる立ち位置にあります。 ■ 業績・規模 従業員数は2,596人(2025年12月末時点・公表)。資本金は4億4250万円で、株主は株式会社電通グループが75%、株式会社セプテーニ・ホールディングスが25%を保有します。本社は東京・汐留(電通本社ビル)に置き、関西にも大阪・中之島の拠点を構えています。親会社の電通グループ(東証プライム上場・証券コード4324)は世界145以上の国・地域で事業を展開する広告グループで、そのデジタル領域を担う中核会社として位置づけられています。 ■ 向き合う課題・これから 広告とDXの境界が溶け、企業のマーケティング課題はデータ活用・生成AI・CX全体の設計へと広がり続けています。電通デジタルはこうした変化に対し、コンサルティングと開発・運用を分断させずに統合提供する体制で応えようとしています。生成AIを活用したクリエイティブやマーケティング業務の高度化、データドリブンなCX設計など、注力テーマを公開情報として打ち出しており、広告会社の枠を超えた事業成長パートナーへの進化を志向しています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 1日の所定労働時間7時間をベースとしたフレックスタイム制を採用し、全社員を対象にリモートワークを認めています。リモート勤務手当や、私傷病・介護・不妊治療などに使える特定積立休暇(最大60日)、勤続5年ごとの永年勤続休暇、年度ごとのリフレッシュ休暇など、10以上の休暇制度を整備。育児休業や育児短時間勤務(小学校就学前まで)、確定拠出年金、電通グループ従業員持株会など、長く働ける制度を公開しています。専門性の異なる人材が職種を越えて協働する点が、組織カルチャーの土台になっています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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年収600万円~

新卒領域のHRコンサルタント/早期に事業責任者を目指せる/昇格年4回/年休126

ヒトツメ株式会社・15ヶ月前掲載

600〜1000万円 東京都
正社員 営業職
未経験歓迎

ヒトツメ株式会社が募集する「【年収600万円~】新卒領域のHRコンサルタント/早期に事業責任者を目指せる/昇格年4回/年休126」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は600万円~1000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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栃木

二輪EV向け製品の電子回路設計・評価~売上2兆円のメガサプライヤー~#501

Astemo株式会社・15ヶ月前掲載

500〜1000万円 栃木県 塩谷郡高根沢町
正社員 技術職(機械・電気)

Astemo株式会社が募集する「【栃木】二輪EV向け製品の電子回路設計・評価~売上2兆円のメガサプライヤー~#501」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は栃木県 塩谷郡高根沢町となります。想定年収は500万円~1000万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2021-01-01、資本金は129100000000、本社所在地は〒100-0004 東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル。 自動車部分品および輸送用・産業用機械器具・システムの開発、製造、販売、サービスを手がける独立系の自動車部品メーカーです。2021年1月に日立オートモティブシステムズ、ケーヒン、ショーワ、日信工業の4社が事業統合して発足し、2025年4月に日立Astemo株式会社からAstemo株式会社へ商号を変更しました。ブレーキやサスペンションなどのシャシー系、電動パワートレイン、先進運転支援システムなどを幅広く展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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和歌山/未経験歓迎

店舗買取営業※完全反響型<5年分の給与を1年で稼ぐ>/土日も休める/残業禁止

株式会社いーふらん・15ヶ月前掲載

450〜1000万円 和歌山県 和歌山市
正社員 販売・サービス職
未経験歓迎

株式会社いーふらんが募集する「【和歌山/未経験歓迎】店舗買取営業※完全反響型<5年分の給与を1年で稼ぐ>/土日も休める/残業禁止」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県 和歌山市となります。想定年収は450万円~1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2000年3月、資本金は4億8,000万円、従業員数は1,863名(2026年4月1日時点)、本社所在地は〒220-6115 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3 クイーンズタワーB 15階。 買取専門店「おたからや」を運営する企業です。高級宝飾品・時計・地金(金)・ブランド品・骨董品などの買取および販売を中核事業とし、直営店とフランチャイズ加盟店を合わせて全国に店舗網を展開しています。買取事業のほか、販売事業、オークション事業、フランチャイズ事業を手がけ、近年はフィットネス、ゴルフ、水素吸入サロン、不動産など多角的に事業を広げています。本社は神奈川県横浜市西区みなとみらいにあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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和歌山/未経験歓迎

完全反響型出張買取営業(基本直行直帰)※5年分の給与を1年で稼ぐ/土日も休める

株式会社いーふらん・15ヶ月前掲載

550〜1000万円 和歌山県
正社員 営業職
未経験歓迎

株式会社いーふらんが募集する「【和歌山/未経験歓迎】完全反響型出張買取営業(基本直行直帰)※5年分の給与を1年で稼ぐ/土日も休める」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は和歌山県となります。想定年収は550万円~1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2000年3月、資本金は4億8,000万円、従業員数は1,863名(2026年4月1日時点)、本社所在地は〒220-6115 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3-3 クイーンズタワーB 15階。 買取専門店「おたからや」を運営する企業です。高級宝飾品・時計・地金(金)・ブランド品・骨董品などの買取および販売を中核事業とし、直営店とフランチャイズ加盟店を合わせて全国に店舗網を展開しています。買取事業のほか、販売事業、オークション事業、フランチャイズ事業を手がけ、近年はフィットネス、ゴルフ、水素吸入サロン、不動産など多角的に事業を広げています。本社は神奈川県横浜市西区みなとみらいにあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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新宿/リモート有

フロントエンドエンジニア※NewsPicksで特集/急成長中Techベンチャー

Solvvy株式会社・15ヶ月前掲載

500〜1000万円 東京都 新宿区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
在宅・リモートあり未経験歓迎上場企業グループ

Solvvy株式会社が募集する「【新宿/リモート有】フロントエンドエンジニア※NewsPicksで特集/急成長中Techベンチャー」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 新宿区となります。想定年収は500万円~1000万円です。未経験からでも応募できる求人です。 東証グロースに上場している企業です(証券コード7320)。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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千葉/海浜幕張

本社安全衛生管理者◆業界最大手東洋エンジG|家賃補助有|年休126日|WLB充実

テックプロジェクトサービス株式会社・15ヶ月前掲載

500〜1000万円 千葉県
正社員 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

テックプロジェクトサービス株式会社が募集する「【千葉/海浜幕張】本社安全衛生管理者◆業界最大手東洋エンジG|家賃補助有|年休126日|WLB充実」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は千葉県となります。 想定年収は500万円~1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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六本木

医療DXプロジェクトリーダー/自社サービス「電子カルテMALL」導入支援◆東証プライム上場

株式会社メドレー・15ヶ月前掲載

600〜1400万円 東京都 港区
正社員 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)
上場企業グループ

株式会社メドレーが募集する「【六本木】医療DXプロジェクトリーダー/自社サービス「電子カルテMALL」導入支援◆東証プライム上場」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は600万円~1400万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4480)、設立は2009年6月5日、従業員数は連結1,815人(2026年6月時点)、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー。 人材プラットフォーム事業と医療プラットフォーム事業を展開する医療ヘルステック企業。医療介護福祉分野の人材採用サービス「ジョブメドレー」、オンライン診療・クラウド診療支援システム「CLINICS」、電子カルテなど、医療ヘルスケア領域のインターネットサービスを提供する。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)

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兵庫/神戸

製造技術(大型発電機の機械加工・製缶・溶接)◆ポテンシャル検討可/機械工学の知見歓迎◎

三菱電機株式会社・15ヶ月前掲載

450〜1200万円 兵庫県
正社員 技術職(機械・電気)
上場企業グループ

三菱電機株式会社が募集する「【兵庫/神戸】製造技術(大型発電機の機械加工・製缶・溶接)◆ポテンシャル検討可/機械工学の知見歓迎◎」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は兵庫県となります。想定年収は450万円~1200万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード6503)、設立は1921-01-15、資本金は175820000000、従業員数は149914、本社所在地は東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル。 三菱電機株式会社は、1921年創業の総合電機メーカーです。FA(ファクトリーオートメーション)システムや産業メカトロニクス、電力・社会インフラ、宇宙・防衛、半導体デバイス、空調・家電、情報通信システムなど、幅広い事業領域で製品・システム・サービスを手がけています。本社は東京都千代田区丸の内に置き、国内外の製作所・拠点で開発から生産までを担っています。資本金は1,758億円、連結従業員数は約15万人です。東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード6503)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)

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年収1000万円以上の求人を狙うための完全ガイド

結論:年収1000万円以上は全国平均と比べてどの位置か

給与所得者全体の平均478万円の2倍を超える、上位数%の水準だ。年収1000万円は給与所得者の上位数%にあたるエグゼクティブ・ハイクラス層です。事業責任者・経営幹部(CxO)・希少性の高い専門職(外資系・スペシャリスト)が中心で、成果と再現性、組織を動かす力が問われます。

まずは自分の現年収と希望年収が、給与所得者全体の中でどのあたりかを把握しておきたい。下のベンチマークは、希望年収の妥当性を判断する出発点になる。

給与水準のベンチマーク(令和6年・国税庁)
区分平均給与
給与所得者全体478万円
正社員(正職員)545万円
正社員以外206万円
男性587万円
女性333万円
出典: 国税庁「令和6年分 民間給与実態統計調査」。1年を通じて勤務した給与所得者の平均。自分の希望年収が全体のどの位置かを把握する目安に。

どんな職種が年収1000万円以上に届きやすいか

事業責任者・経営幹部、戦略コンサルのマネージャー以上、外資系営業のトップ層、シニアエンジニア/EM、CFO候補などが1000万円を超えやすい職種です。

年収1000万円以上に到達するための戦略

  • PL責任・事業成長など経営インパクトのある実績を数値で語る
  • 外資系・SaaS・コンサルなど高給与レンジの業界を狙う
  • ヘッドハンター・ハイクラス特化エージェントを併用する
  • 英語力・マネジメント・専門資格で希少性を高める

年収アップ転職を成功させる4ステップ

年収を上げる転職は、勢いではなく準備で決まる。次の順番で進めると、根拠を持って年収を引き上げやすい。

  • 1. 実績の棚卸し — 売上・改善率・規模・人数など数値で語れる成果を洗い出す
  • 2. 市場価値の把握 — 求人の給与レンジやエージェントの査定で相場を知る
  • 3. 書類の作り込み — 職務経歴書を「担当業務」ではなく「出した成果」中心に書き換える
  • 4. 複数社で比較 — 並行して選考を進め、オファーを比較して交渉材料にする

提示年収は「総額」で比較する

オファーを比べるときは、基本給だけを見てはいけない。賞与・インセンティブ・ストックオプション・各種手当・退職金、さらに残業の実態や福利厚生まで含めた総額(トータルリワード)で判断する。基本給が高くても賞与が薄い、あるいはみなし残業が多い、というケースは少なくない。

よくある質問

Q. 年収1000万円以上の求人に応募するために必要な経験は?

A. 事業責任者・経営幹部、戦略コンサルのマネージャー以上、外資系営業のトップ層、シニアエンジニア/EM、CFO候補などが1000万円を超えやすい職種です。 求人ごとの必須要件を確認し、職務経歴書で実績を数値(売上・改善率・規模・人数)で示すことが重要です。

Q. 日本の平均年収はいくらですか?

A. 国税庁の令和6年分民間給与実態統計調査によると、1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は478万円です。雇用形態別では正社員が545万円、正社員以外が206万円となっています。希望年収が平均からどの位置かを把握する目安になります。

Q. 年収アップ転職を成功させるコツは?

A. 現職での実績の棚卸し、市場価値の把握、複数社の比較検討が鍵です。提示年収だけでなく賞与・インセンティブ・福利厚生を含めた総額で比較しましょう。キャリビーのAI診断で自分の強みを言語化し、年収交渉に備えられます。

Q. 年収交渉はどのタイミングで行えばよいですか?

A. 最終面接後〜内定提示のタイミングが基本です。希望額は、現年収・市場相場・自分の実績を根拠にレンジで伝えると交渉が進めやすくなります。複数社の選考を並行させ、他社オファーを材料にできると交渉力が高まります。

Q. 今の年収が低くても高年収帯に挑戦できますか?

A. 可能です。現年収はあくまで一つの参考値で、応募職種で求められるスキル・実績を満たしていれば大幅な年収アップも実現します。業界・職種を越える転職ほど年収のジャンプが起きやすい傾向があります。

Q. 年収が高い求人ほど激務ですか?

A. 必ずしもそうではありません。高年収は成果責任やマネジメント範囲の広さに対する対価であって、労働時間の長さとは別物です。求人票のみなし残業時間や口コミ、面接での働き方の質問で実態を確認しましょう。

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