年収1000万円以上の求人 18,281件（2026年10月最新）

株式会社リーディングマークが募集する「シニアEM◆心理学×AI×HR Tech◆部門全体のデリバリーマネジメントとエンジニア組織の運営」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は800万円～1500万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社Retail AIが募集する「【東京】ビジネスアライアンス企画（マネージャー候補）※売上高1.2兆円規模トライアルG」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は1500万円～2000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベリサーブが募集する「【業界未経験可】ITソリューション営業◆住友商事G/既存メイン/残業約20h/フルフレックス_730」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。想定年収は400万円～1300万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は2001年7月24日、資本金は792,102,000円、従業員数は2,394名（2026年3月31日現在・連結）、本社所在地は東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号。 ソフトウェアの第三者検証・品質保証を専門とする企業です。ソフトウェアテスト・品質関連、サイバーセキュリティ、コンサルティング、ソフトウェア開発などの事業を手がけています。なお、同社はかつて東京証券取引所に証券コード3724で上場していましたが、2019年4月にTOBを経て上場廃止となり、現在は東証プライム上場のSCSK株式会社（証券コード9719）の完全子会社です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ストックマーク株式会社が募集する「フルリモート可◆SRE◆LLM新規事業「SAT(Stockmark A Technology)」」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は750万円～1250万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ギークリーが募集する「【渋谷】マーケティング・ディレクター／オープンポジション（スペシャリスト職）◆UX起点のグロース戦略」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。想定年収は750万円～1100万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証スタンダードに上場している企業です（証券コード505A）。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクサ生命保険株式会社が募集する「【白金本社】事業継続管理スペシャリスト／BCM運用・リスク評価・年次テスト実施」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は500万円～1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は2000-03-01、資本金は85000000000、従業員数は8147、本社所在地は東京都港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー。 「お客さまの大切なものを守り、一人ひとりがより良い人生を歩めるように寄り添う」。アクサ生命保険は、世界50を超える国・地域で事業を展開するフランスのアクサ・グループの日本法人として、生命保険・医療保障・就業不能保障・資産形成までを一貫して支える生命保険会社です。315万人のお客さまから571万件のご契約をお預かりし、2024年度には保険金・年金・給付金として2,496億円をお支払いしています。 ■ 会社のストーリー 源流は二つあります。一つは、1934年6月に日本初の団体生命保険専門会社として創立された日本団体生命。もう一つは、1817年にフランスで生まれたアクサ・グループが1994年7月に100%出資で設立したアクサ生命です。2000年3月、両社は日本で初めての保険持株会社「アクサ ニチダン保険ホールディング」のもとで一つになりました。2005年10月にはアクサ生命とアクサ グループライフ生命が合併し、2014年10月に持株会社アクサ ジャパン ホールディングがアクサ生命を吸収合併して現在の体制へ。さらに2024年4月にはアクサダイレクト生命と合併し、対面とダイレクトの両チャネルを併せ持つ会社になりました。国内の老舗とグローバル保険グループの知見が重なり合った沿革が、今の事業基盤を形づくっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 アクサ・グループのパーパスは「Act for human progress by protecting what matters（すべての人々のより良い未来のために。私たちはみなさんの大切なものを守ります）」。保険金や給付金を支払う「ペイヤー」にとどまらず、お客さまの生涯に寄り添う「パートナー」へ——「Payer to Partner」をビジョンに掲げています。行動の土台となる価値基準（バリュー）は、お客さま第一（Customer first）、誠実（Integrity）、勇気（Courage）、ひとつのアクサ（One AXA）の四つです。 ■ 事業と強み 主力商品の一つが、運用成果によって将来の保険金額が変動する変額保険「ユニット・リンク」シリーズです。シリーズ4商品の合計保有契約件数は2024年1月末時点で140万件を超え、保障と資産形成を一体で考えたいニーズに応えています。販売はファイナンシャル プラン アドバイザー（FA）による対面コンサルティングに加え、保険代理店、金融機関、ダイレクトと複数チャネルを併用。世界規模のアクサ・グループが培ってきた運用力・リスク管理と、地域に根ざした対面提案網を併せ持つ点が独自の立ち位置です。 ■ 業績・規模 2024年度（2024年4月〜2025年3月）の保険料等収入は前年度比20.4%増の1兆699億円、基礎利益は42.5%増の1,146億円、当期純利益は24.9%増の715億円と公表しています。特別勘定を含む総資産は8兆6,996億円。健全性を示すソルベンシー・マージン比率は573.0%で、生命保険会社として高い水準を保っています。従業員数は2024年度末時点で約8,147名です。 ■ 向き合う課題・これから 低金利の長期化や人口動態の変化、資産形成ニーズの高まりなど、生命保険業界の環境は大きく動いています。アクサ生命はユニット・リンクに代表される資産形成・運用型商品の拡充と、健康・医療・就業不能といった生きるためのリスクへの備えを両輪に据え、対面とダイレクトを束ねたチャネル戦略を進めています。グローバルグループの一員として、デジタルを活用した顧客体験の向上にも取り組んでいます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 本社は東京都港区白金のNBFプラチナタワーに置き、北海道札幌市に札幌本社を構えています。フランス発祥のグローバル企業らしく、多様な経歴を持つ人材が集まり、中途入社者も数多く活躍する環境です。価値基準の一つ「One AXA」に表れるとおり、違いを認め合いながらチームで成果を出す姿勢を大切にしています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アイリスオーヤマ株式会社が募集する「【品質管理】家電・品質保証」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は宮城県 角田市となります。想定年収は500万円～1000万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は1971年4月（大山ブロー工業株式会社として設立）、資本金は1億円、従業員数は約6,303名（単体、2026年1月時点・公表）、本社所在地は〒980-8510 宮城県仙台市青葉区五橋2-12-1。 宮城県仙台市に本社を置き、生活用品から家電、園芸、ペット、食品まで幅広い商品を「生活者起点」で生み出してきたメーカーです。収納ケースやLED照明、調理家電、パック米まで、一度は手にしたことのある商品の多くがこの会社から生まれています。 ■ 会社のストーリー 創業は1971年4月、プラスチック成型を担う大山ブロー工業株式会社として始まりました。当初は工業用部材の下請けが中心でしたが、オイルショックによる需要急減を機に、自社で企画した園芸用品や収納用品といった「自分たちの商品」へと舵を切ります。宮城県角田市に角田工場を建設したのを大きな転機として社名をアイリスオーヤマへ改め、メーカーとしての歩みを本格化させました。1996年には大連アイリスオーヤマ工貿有限公司を設立して海外生産に踏み出し、大連工場はグループの「マザーファクトリー」として生産・在庫・物流のノウハウを蓄積する拠点になっています。プラスチック収納から始まった事業は、LED照明、調理・季節家電、日用品、園芸、ペット、資材、食品へと領域を広げてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 公式に掲げる企業理念は次の5つです。『会社の目的は永遠に存続すること。いかなる時代環境に於いても利益の出せる仕組みを確立すること。』『健全な成長を続けることにより社会貢献し、利益の還元と循環を図る。』『働く社員にとって良い会社を目指し、会社が良くなると社員が良くなり、社員が良くなると会社が良くなる仕組みづくり。』『顧客の創造なくして企業の発展はない。生活提案型企業として市場を創造する。』『常に高い志を持ち、常に未完成であることを認識し、革新成長する生命力に満ちた組織体をつくる。』発想の軸は、作り手の都合ではなく生活者の不便から商品を考える「ユーザーイン」。この考え方が、新カテゴリーへ次々と挑む商品開発を支えています。 ■ 事業と強み 特徴は、メーカー機能と問屋機能をあわせ持つ「メーカーベンダー」という業態です。卸を介さず製造から販売までを自社で担うことで、商流・物流のコストを抑えながら、生活者の声を素早く商品へ反映できます。家電や日用品に加え、近年は法人向けのBtoB領域も拡大し、ライティング、省エネソリューション、AI・セキュリティカメラ、映像ソリューション、ロボティクス、エアソリューション、建築・内装、スポーツ施設、店舗什器・内装など多様な事業を手がけています。角田I.T.P.ではプラスチック成型品やパック米・餅、佐賀・鳥栖ではLED照明と、国内外の自社拠点でものづくりを行っています。 ■ 業績・規模 公表値によると、2025年度のアイリスオーヤマ単体の売上高は2,458億円、アイリスグループ全体では7,949億円です。従業員数は単体で約6,303名（2026年1月時点）。株式を公開しない同族経営を続けながら、グループ売上高1兆円を視野に、国内外で事業領域を広げています。 ■ 向き合う課題・これから 会社が掲げるのは、いかなる時代環境でも利益を出せる仕組みづくりです。生活用品で培った企画力・製造力を、LED照明や法人向けソリューション、ロボティクスといった成長領域へ展開し、海外生産・販売も拡大しています。一方で、扱う商品分野が広く新規参入も多いため、品質と価格を両立させる開発スピードが問われ続けます。生活者起点という原点を保ちながら、事業の幅をどう成長へつなげるかが、これからのテーマと言えます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 「働く社員にとって良い会社を目指す」という理念を制度面でも形にしています。年間休日は120日で、月平均残業時間は15.6時間（2024年実績・公表）。年次有給休暇は勤務年数に応じて10〜20日、育児休暇は最長2年、子が6歳になるまで1日6〜7時間の時短勤務が可能です。2024年度の育児休業取得率は女性100％・男性42％（公表）で、子育てサポート企業として「くるみん認定」を受けています。借上社宅や全国家賃補助（東京23区55,000円、大阪50,000円、宮城45,000円など）、介護支援、資格手当、地域手当、屋内プールやサッカー場・体育館といった社内スポーツ施設も整えられています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

本社（東京都西東京市）で自社開発の投資用不動産（100%自社開発物件）の販売営業を担当するポジションです。新規開拓を行わず、既存見込み客への提案が中心となります。想定年収は600万円～1000万円で、目安として5年以上の実務経験が求められます。月間残業の目安は20～30時間程度です。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクサ生命保険株式会社が募集する「【白金本社】フィジカルセキュリティスペシャリスト／安全管理・リスク対応・グローバル基準の運用推進」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は500万円～1050万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2000-03-01、資本金は85000000000、従業員数は8147、本社所在地は東京都港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー。 「お客さまの大切なものを守り、一人ひとりがより良い人生を歩めるように寄り添う」。アクサ生命保険は、世界50を超える国・地域で事業を展開するフランスのアクサ・グループの日本法人として、生命保険・医療保障・就業不能保障・資産形成までを一貫して支える生命保険会社です。315万人のお客さまから571万件のご契約をお預かりし、2024年度には保険金・年金・給付金として2,496億円をお支払いしています。 ■ 会社のストーリー 源流は二つあります。一つは、1934年6月に日本初の団体生命保険専門会社として創立された日本団体生命。もう一つは、1817年にフランスで生まれたアクサ・グループが1994年7月に100%出資で設立したアクサ生命です。2000年3月、両社は日本で初めての保険持株会社「アクサ ニチダン保険ホールディング」のもとで一つになりました。2005年10月にはアクサ生命とアクサ グループライフ生命が合併し、2014年10月に持株会社アクサ ジャパン ホールディングがアクサ生命を吸収合併して現在の体制へ。さらに2024年4月にはアクサダイレクト生命と合併し、対面とダイレクトの両チャネルを併せ持つ会社になりました。国内の老舗とグローバル保険グループの知見が重なり合った沿革が、今の事業基盤を形づくっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 アクサ・グループのパーパスは「Act for human progress by protecting what matters（すべての人々のより良い未来のために。私たちはみなさんの大切なものを守ります）」。保険金や給付金を支払う「ペイヤー」にとどまらず、お客さまの生涯に寄り添う「パートナー」へ——「Payer to Partner」をビジョンに掲げています。行動の土台となる価値基準（バリュー）は、お客さま第一（Customer first）、誠実（Integrity）、勇気（Courage）、ひとつのアクサ（One AXA）の四つです。 ■ 事業と強み 主力商品の一つが、運用成果によって将来の保険金額が変動する変額保険「ユニット・リンク」シリーズです。シリーズ4商品の合計保有契約件数は2024年1月末時点で140万件を超え、保障と資産形成を一体で考えたいニーズに応えています。販売はファイナンシャル プラン アドバイザー（FA）による対面コンサルティングに加え、保険代理店、金融機関、ダイレクトと複数チャネルを併用。世界規模のアクサ・グループが培ってきた運用力・リスク管理と、地域に根ざした対面提案網を併せ持つ点が独自の立ち位置です。 ■ 業績・規模 2024年度（2024年4月〜2025年3月）の保険料等収入は前年度比20.4%増の1兆699億円、基礎利益は42.5%増の1,146億円、当期純利益は24.9%増の715億円と公表しています。特別勘定を含む総資産は8兆6,996億円。健全性を示すソルベンシー・マージン比率は573.0%で、生命保険会社として高い水準を保っています。従業員数は2024年度末時点で約8,147名です。 ■ 向き合う課題・これから 低金利の長期化や人口動態の変化、資産形成ニーズの高まりなど、生命保険業界の環境は大きく動いています。アクサ生命はユニット・リンクに代表される資産形成・運用型商品の拡充と、健康・医療・就業不能といった生きるためのリスクへの備えを両輪に据え、対面とダイレクトを束ねたチャネル戦略を進めています。グローバルグループの一員として、デジタルを活用した顧客体験の向上にも取り組んでいます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 本社は東京都港区白金のNBFプラチナタワーに置き、北海道札幌市に札幌本社を構えています。フランス発祥のグローバル企業らしく、多様な経歴を持つ人材が集まり、中途入社者も数多く活躍する環境です。価値基準の一つ「One AXA」に表れるとおり、違いを認め合いながらチームで成果を出す姿勢を大切にしています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

ストックマーク株式会社が募集する「【CxO】CHRO/人事責任者◆財務戦略と連動した人事戦略を推進◆フルリモート可」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は1000万円～2000万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクセンチュア株式会社が募集する「【大阪】PMOコンサルタント ◆コンサル未経験歓迎！／顧客現場の課題解決＜フィールドコンサルタント＞」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市北区となります。想定年収は500万円～2500万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 設立は1995-12-01、資本金は350000000、本社所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR。 アクセンチュア株式会社は、世界最大規模の総合コンサルティングファームであるAccenture plc（NYSE: ACN）の日本法人です。1995年12月設立、本社は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR。日本法人自体は非上場（グローバル本体Accenture plcは別法人でNYSE上場）。 ■ 会社のストーリー アンダーセン・コンサルティングとして1989年に日本事業を開始し、2001年のAccenture改称を経て現在の事業体制を確立しました。日本法人は設立1995年12月。以来11年連続で2桁成長を続け、従業員数は近年急速に拡大。2025年時点では日本国内で約2万7千〜2万9千名規模に達しています。M&Aと高度専門人材の採用を通じてAI・クラウド・セキュリティ領域への投資を強化しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパス: 「テクノロジーと人間の創意工夫で、まだ見ぬ未来を実現する」 企業コンセプト: 360°VALUE（360度バリュー）— クライアントへの財務価値提供にとどまらず、インクルージョン&ダイバーシティ、リスキリング支援、サステナビリティ目標達成の伴走まで、あらゆるステークホルダーへの価値創出を目指す考え方です。 ■ 事業と強み 事業領域は「ストラテジー&コンサルティング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5本柱。ITインフラ運用改善からDXまで一気通貫で支援できる体制が特徴です。本社（赤坂）のほか、大阪・名古屋・札幌・福岡に拠点を持ちます。 ■ 業績・規模 グローバルAccenture plcの2025年8月期売上高は約794億ドル（公表）。日本法人の従業員数は約2万7千〜2万9千名（2025〜2026年時点・複数メディア集計）。資本金3億5千万円（公表）。 ■ 向き合う課題・これから AI時代の到来に伴い、コンサルティングモデルそのものの変革が問われています。生成AIを活用した業務効率化と、クライアントへのAI実装支援という2軸を同時に推進することが全社の重点テーマです。 ■ 組織カルチャー・働く環境 フレックスタイム制を導入（2025年6月以降は週5日出社方針に切り替え）。月平均残業時間は28.9時間（コンサルティング業界平均38.0時間を下回る・公表）。住宅手当は本人名義賃貸であれば月3万円（一律・扶養・役職不問・公表）。育休取得率は女性100%・男性約60%（公表）。有給消化率は約72%（業界平均65.4%を上回る）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社長谷工コーポレーションが募集する「【多摩市】木造建築の研究開発（構造・工法）※設計・施工管理から研究開発職にキャリアチェンジ」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 多摩市となります。想定年収は800万円～1200万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード1808）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社日本カードネットワークが募集する「【東京】新規事業企画・開発◆キャッシュレス決済の最前線◆JCBグループ◆リモート可」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 新宿区となります。 想定年収は500万円～1000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

パーソルホールディングス株式会社が募集する「【在宅可／パーソルG】アナリティクスエンジニア（生成AI企画／プロダクト開発）◆専門性が活かせる」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は750万円～1600万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード2181）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

積水ハウス株式会社が募集する「【兵庫】建築施工管理(戸建て)◆年休１２９日／残業２５ｈ／分業体制◎／累積建築戸数No.1」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は兵庫県 西宮市となります。想定年収は600万円～1100万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライム・名証プレミアに上場している企業です（証券コード1928）、設立は1960-08-01、資本金は203580472722、従業員数は14178、本社所在地は〒531-0076 大阪府大阪市北区大淀中一丁目1番88号 梅田スカイビル タワーイースト。 「人は住まいを創り、住まいは人を創る」。この言葉を社会的使命に掲げ、戸建て・賃貸・分譲マンションから街づくり、海外事業までを手がける住宅業界の中核企業が積水ハウスです。国内累積建築戸数は264万戸を超え、いまや事業領域は日本にとどまらず米国へと大きく広がっています。 ■ 会社のストーリー 積水ハウスの歴史は、1960年8月、積水化学工業の住宅事業部門が分離独立して始まりました。鉄骨プレハブ住宅という当時としては新しい工法から出発し、戸建て住宅で築いた技術と信頼を土台に、賃貸住宅、分譲マンション、街づくり、リフォーム、不動産の売買・管理へと事業を広げてきました。2024年には米国の住宅大手MDC社を連結子会社化し、国際事業を成長の柱に据える転換点を迎えています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 積水ハウスは、企業理念の根本哲学に「人間愛」を据えています。「人間は夫々かけがえのない貴重な存在であると云う認識の下に、相手の幸せを願い、その喜びを我が喜びとする奉仕の心を以って何事も誠実に実践する事である」とし、1989年に全従業員での討議を経て制定しました。この哲学のもと、事業の意義として「人間性豊かな住まいと環境の創造」を掲げ、グローバルビジョンとして「『わが家』を世界一幸せな場所にする」ことを目指しています。 ■ 事業と強み 事業は、注文住宅・規格住宅などの戸建て、賃貸住宅、分譲マンション、リフォーム、不動産フィービジネス（仲介・管理）、都市再開発、そして国際事業の各領域にまたがります。強みは、自社で工法・部材・施工体制を持つ垂直統合のものづくりと、街区単位での環境配慮型のまちづくりにあります。環境分野ではネット・ゼロ・エネルギー・ハウス（ZEH）を早くから推進し、賃貸住宅でもZEH比率が8割近くに達するなど、住宅の環境性能を競争軸の一つに育ててきました。 ■ 業績・規模 2026年1月期（連結）の売上高は4兆1,979億円、営業利益は3,414億円で、いずれも過去最高を更新しました。前期の2025年1月期は売上高4兆585億円と初めて4兆円を突破し、米国住宅事業の寄与が大きく伸長しています。2024年度の国際事業の売上高は1兆2,785億円で、グループ総売上の3割超を占めるまでに拡大しました。連結従業員数は約3万2,000人規模、単体では14,178名（2026年1月31日現在）です。 ■ 向き合う課題・これから 国内住宅市場は人口減少と新設住宅着工戸数の長期的な縮小という構造的な逆風に直面しています。積水ハウスはこれを見据え、2026年度から2028年度までの第7次中期経営計画で、国内は「グループ総合力による積水ハウス経済圏の深耕」、海外は「ゲームチェンジに向けた成長基盤の構築」を基本方針に掲げました。最終年度の2028年度には売上高5兆260億円、営業利益4,500億円を目標とし、米国を中心とした国際事業の拡大と、ストック・サービス領域の強化を成長の軸に据えています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 ESG経営のリーディングカンパニーを掲げ、女性活躍、多様な人材の活躍、多様な働き方を軸にダイバーシティを推進しています。象徴的なのが、2018年9月から始めた男性社員の1か月以上の育児休業（特別育児休業）制度で、対象者の取得率は100％に達しています。「わくわくドキドキ心躍る職場づくり」をテーマに、仕事と育児・介護の両立支援にも力を入れています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社リーディングマークが募集する「EM◆心理学×AI×HR Tech◆プロダクト開発チームのデリバリーマネジメントとチーム運営」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。 想定年収は700万円～1300万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

Ｌｉｆｅｄｏｏｒ株式会社が募集する「【滋賀】コンサルティング営業◆20代の平均年収1290万/お客様のお悩みに向き合う/年休125日」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は滋賀県 守山市となります。 想定年収は300万円～1200万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

深田サルベージ建設株式会社が募集する「海上職から陸上職へ【東京】大型クレーン船の修繕監理・工務監督◆年休120日／福利厚生◎」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は600万円～1200万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社エム・シー・アイが募集する「【日本橋】データサイエンティスト◆オムニコムG◆ヘルスケア特化リサーチ・コンサルタント会社」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 中央区となります。 想定年収は500万円～1000万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

神鋼商事株式会社が募集する「【東京駅】安全保障貿易管理（リーダー候補）◆在宅勤務可◆東証プライム上場◆神戸製鋼グループ」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 中央区となります。 想定年収は650万円～1100万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

神鋼商事株式会社が募集する「【東京駅】与信管理（リーダー候補）◆在宅勤務可◆東証プライム上場◆神戸製鋼グループ」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 中央区となります。 想定年収は650万円～1100万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクサ生命保険株式会社が募集する「【白金本社】Ops Engineer（ビジネスアプリ運用・自動化推進）／最新クラウド技術活用」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は500万円～1050万円です。目安として10年以上の実務経験が求められます。 設立は2000-03-01、資本金は85000000000、従業員数は8147、本社所在地は東京都港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー。 「お客さまの大切なものを守り、一人ひとりがより良い人生を歩めるように寄り添う」。アクサ生命保険は、世界50を超える国・地域で事業を展開するフランスのアクサ・グループの日本法人として、生命保険・医療保障・就業不能保障・資産形成までを一貫して支える生命保険会社です。315万人のお客さまから571万件のご契約をお預かりし、2024年度には保険金・年金・給付金として2,496億円をお支払いしています。 ■ 会社のストーリー 源流は二つあります。一つは、1934年6月に日本初の団体生命保険専門会社として創立された日本団体生命。もう一つは、1817年にフランスで生まれたアクサ・グループが1994年7月に100%出資で設立したアクサ生命です。2000年3月、両社は日本で初めての保険持株会社「アクサ ニチダン保険ホールディング」のもとで一つになりました。2005年10月にはアクサ生命とアクサ グループライフ生命が合併し、2014年10月に持株会社アクサ ジャパン ホールディングがアクサ生命を吸収合併して現在の体制へ。さらに2024年4月にはアクサダイレクト生命と合併し、対面とダイレクトの両チャネルを併せ持つ会社になりました。国内の老舗とグローバル保険グループの知見が重なり合った沿革が、今の事業基盤を形づくっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 アクサ・グループのパーパスは「Act for human progress by protecting what matters（すべての人々のより良い未来のために。私たちはみなさんの大切なものを守ります）」。保険金や給付金を支払う「ペイヤー」にとどまらず、お客さまの生涯に寄り添う「パートナー」へ——「Payer to Partner」をビジョンに掲げています。行動の土台となる価値基準（バリュー）は、お客さま第一（Customer first）、誠実（Integrity）、勇気（Courage）、ひとつのアクサ（One AXA）の四つです。 ■ 事業と強み 主力商品の一つが、運用成果によって将来の保険金額が変動する変額保険「ユニット・リンク」シリーズです。シリーズ4商品の合計保有契約件数は2024年1月末時点で140万件を超え、保障と資産形成を一体で考えたいニーズに応えています。販売はファイナンシャル プラン アドバイザー（FA）による対面コンサルティングに加え、保険代理店、金融機関、ダイレクトと複数チャネルを併用。世界規模のアクサ・グループが培ってきた運用力・リスク管理と、地域に根ざした対面提案網を併せ持つ点が独自の立ち位置です。 ■ 業績・規模 2024年度（2024年4月〜2025年3月）の保険料等収入は前年度比20.4%増の1兆699億円、基礎利益は42.5%増の1,146億円、当期純利益は24.9%増の715億円と公表しています。特別勘定を含む総資産は8兆6,996億円。健全性を示すソルベンシー・マージン比率は573.0%で、生命保険会社として高い水準を保っています。従業員数は2024年度末時点で約8,147名です。 ■ 向き合う課題・これから 低金利の長期化や人口動態の変化、資産形成ニーズの高まりなど、生命保険業界の環境は大きく動いています。アクサ生命はユニット・リンクに代表される資産形成・運用型商品の拡充と、健康・医療・就業不能といった生きるためのリスクへの備えを両輪に据え、対面とダイレクトを束ねたチャネル戦略を進めています。グローバルグループの一員として、デジタルを活用した顧客体験の向上にも取り組んでいます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 本社は東京都港区白金のNBFプラチナタワーに置き、北海道札幌市に札幌本社を構えています。フランス発祥のグローバル企業らしく、多様な経歴を持つ人材が集まり、中途入社者も数多く活躍する環境です。価値基準の一つ「One AXA」に表れるとおり、違いを認め合いながらチームで成果を出す姿勢を大切にしています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクサ生命保険株式会社が募集する「【東京都港区】ITサービスマネジメント／インシデント・問題管理／英語力活かせる／フレックスタイム有」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は600万円～1050万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は2000-03-01、資本金は85000000000、従業員数は8147、本社所在地は東京都港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー。 「お客さまの大切なものを守り、一人ひとりがより良い人生を歩めるように寄り添う」。アクサ生命保険は、世界50を超える国・地域で事業を展開するフランスのアクサ・グループの日本法人として、生命保険・医療保障・就業不能保障・資産形成までを一貫して支える生命保険会社です。315万人のお客さまから571万件のご契約をお預かりし、2024年度には保険金・年金・給付金として2,496億円をお支払いしています。 ■ 会社のストーリー 源流は二つあります。一つは、1934年6月に日本初の団体生命保険専門会社として創立された日本団体生命。もう一つは、1817年にフランスで生まれたアクサ・グループが1994年7月に100%出資で設立したアクサ生命です。2000年3月、両社は日本で初めての保険持株会社「アクサ ニチダン保険ホールディング」のもとで一つになりました。2005年10月にはアクサ生命とアクサ グループライフ生命が合併し、2014年10月に持株会社アクサ ジャパン ホールディングがアクサ生命を吸収合併して現在の体制へ。さらに2024年4月にはアクサダイレクト生命と合併し、対面とダイレクトの両チャネルを併せ持つ会社になりました。国内の老舗とグローバル保険グループの知見が重なり合った沿革が、今の事業基盤を形づくっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 アクサ・グループのパーパスは「Act for human progress by protecting what matters（すべての人々のより良い未来のために。私たちはみなさんの大切なものを守ります）」。保険金や給付金を支払う「ペイヤー」にとどまらず、お客さまの生涯に寄り添う「パートナー」へ——「Payer to Partner」をビジョンに掲げています。行動の土台となる価値基準（バリュー）は、お客さま第一（Customer first）、誠実（Integrity）、勇気（Courage）、ひとつのアクサ（One AXA）の四つです。 ■ 事業と強み 主力商品の一つが、運用成果によって将来の保険金額が変動する変額保険「ユニット・リンク」シリーズです。シリーズ4商品の合計保有契約件数は2024年1月末時点で140万件を超え、保障と資産形成を一体で考えたいニーズに応えています。販売はファイナンシャル プラン アドバイザー（FA）による対面コンサルティングに加え、保険代理店、金融機関、ダイレクトと複数チャネルを併用。世界規模のアクサ・グループが培ってきた運用力・リスク管理と、地域に根ざした対面提案網を併せ持つ点が独自の立ち位置です。 ■ 業績・規模 2024年度（2024年4月〜2025年3月）の保険料等収入は前年度比20.4%増の1兆699億円、基礎利益は42.5%増の1,146億円、当期純利益は24.9%増の715億円と公表しています。特別勘定を含む総資産は8兆6,996億円。健全性を示すソルベンシー・マージン比率は573.0%で、生命保険会社として高い水準を保っています。従業員数は2024年度末時点で約8,147名です。 ■ 向き合う課題・これから 低金利の長期化や人口動態の変化、資産形成ニーズの高まりなど、生命保険業界の環境は大きく動いています。アクサ生命はユニット・リンクに代表される資産形成・運用型商品の拡充と、健康・医療・就業不能といった生きるためのリスクへの備えを両輪に据え、対面とダイレクトを束ねたチャネル戦略を進めています。グローバルグループの一員として、デジタルを活用した顧客体験の向上にも取り組んでいます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 本社は東京都港区白金のNBFプラチナタワーに置き、北海道札幌市に札幌本社を構えています。フランス発祥のグローバル企業らしく、多様な経歴を持つ人材が集まり、中途入社者も数多く活躍する環境です。価値基準の一つ「One AXA」に表れるとおり、違いを認め合いながらチームで成果を出す姿勢を大切にしています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

共立株式会社が募集する「【日本橋】損害保険法人営業（大企業担当）◆既存顧客担当／グローバル案件有／年休122日・リモート可」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 中央区となります。 想定年収は900万円～1050万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

楽天グループ株式会社が募集する「【二子玉川】楽天市場の請求・精算フロー構築、業務改善・システム企画担当／フレックス勤務」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 世田谷区となります。想定年収は600万円～1000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライム市場に上場している企業です（証券コード4755）、設立は1997年2月7日、資本金は459,508百万円（2025年12月末時点）、従業員数は単体9,989名／連結29,419名（2025年12月末時点）、本社所在地は〒158-0094 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス。 買い物も、旅行も、決済も、通信も。日々の暮らしの何気ない場面に、いつのまにか「楽天」の名前が入り込んでいる。ひとつのIDで70を超えるサービスがつながり、貯めたポイントがまた別のサービスで使える。この巨大なエコシステムを築いてきたのが楽天グループです。 ■ 会社のストーリー 始まりは1997年。社員わずか6名、13店舗、月商は20万円にも満たない小さなインターネットショッピングモールでした。創業者の三木谷浩史氏が掲げたのは「インターネットで日本を、世界を元気にする」という構想です。出店者と買い手をフェアにつなぐ「楽天市場」は少しずつ店舗を増やし、やがてトラベル、証券、銀行、クレジットカードへと領域を広げます。2018年には携帯キャリア事業への参入を表明し、自前の通信網を一から構築するという、業界の常識に挑む賭けに踏み出しました。EC企業から、金融とモバイルを併せ持つ総合インターネット企業へ。創業から四半世紀を超える歩みは、新しい事業を生み出し続けた挑戦の連続でした。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 楽天が事業の根幹に据えるのは「エンパワーメント」という考え方です。インターネットの力で多くの人にチャンスを届け、フェアな社会づくりを後押しする。この姿勢は全社員の共通言語『楽天主義』として明文化されています。『楽天主義』は、目指す姿を示す「ブランドコンセプト」（大義名分・品性高潔・用意周到・信念不抜・一致団結）と、それを実現する行動指針「成功のコンセプト」（常に改善、常に前進／Professionalismの丁寧／仮説→実行→検証→仕組化／顧客満足の最大化／スピード!!スピード!!スピード!!）の二つで構成されます。判断に迷ったとき、誰もが立ち返れる共通の軸として機能しています。 ■ 事業と強み 最大の強みは、70を超えるサービスが一つのIDでつながる「楽天エコシステム」です。楽天市場で買い物をすればポイントが貯まり、それを楽天トラベルや楽天モバイル、楽天証券で使える。サービスを使うほど生活全体で得をする設計が、利用者を一つの経済圏に呼び込みます。膨大な会員基盤と、そこに蓄積される購買・行動データは、新しいサービスを立ち上げるたびに大きな後押しとなります。EC・フィンテック・モバイルが互いを補強し合う構造そのものが競争優位の源泉です。 ■ 業績・規模 2025年12月期の連結売上収益は2兆4,966億円（前年同期比9.5％増）と公表され、29期連続で過去最高を更新しています。連結Non-GAAP営業利益は1,063億円（公表）。フィンテック事業は売上収益9,759億円・Non-GAAP営業利益1,999億円と過去最高を記録し、グループの収益を牽引しました。従業員は単体9,989名、連結2万9,419名（いずれも2025年12月末時点・公表）。本社を東京・二子玉川の楽天クリムゾンハウスに置き、約30の国と地域で事業を展開しています。 ■ 向き合う課題・これから 近年の最大のテーマは、楽天モバイルの収益化です。通信網を自社で築く巨額の先行投資は長く損益の重しとなってきましたが、2025年12月期には携帯キャリア事業への参入以来初めて通期EBITDAが288億円の黒字（公表）に転じ、契約回線数も1,001万回線（2025年12月末・公表）へ拡大しました。投資フェーズから回収フェーズへ移ろうとする転換点にあります。今後は、モバイルで広がった顧客接点をECや金融へ還流させ、エコシステム全体の価値をさらに高めていけるかが問われています。 ■ 組織カルチャー・働く環境 楽天を語るうえで欠かせないのが、社内公用語の英語化です。会議資料も日常のやり取りも英語を基本とし、世界各地から集まった多国籍な人材が肩を並べて働きます。拠点となる二子玉川の楽天クリムゾンハウスには社員食堂やカフェが備わり、多様なバックグラウンドを持つ人々が交わります。『楽天主義』を共通の言葉とし、起業家精神を持って事業に向き合う。そんな価値観が組織全体に根づいています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

三井金属株式会社が募集する「【大崎】AIエバンジェリスト（全社施策の重点課題／AI時代の変革リード）※管理職ポジション※313」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 品川区となります。想定年収は1100万円～1300万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード5706）、設立は1950年5月1日、資本金は42,377百万円（2026年3月末）、従業員数は連結8,188名／単体2,587名（2026年3月末）、本社所在地は東京都品川区大崎1-11-1（ゲートシティ大崎 ウエストタワー）。 三井グループの大手非鉄金属メーカー。電子回路形成用の銅箔をはじめとする機能材料・電子材料の製造・販売を中核に、非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、自動車部品（ドアロックなど）の製造・販売、触媒・素材関連事業などを手がけています。2024年に創業150周年を迎え、2025年10月1日に商号を「三井金属鉱業株式会社」から「三井金属株式会社」へ変更しました。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクセンチュア株式会社が募集する「オープンポジション(デジタルマーケティング)◆大手企業のマーケを一気通貫で支援＜Marketing＞」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都となります。想定年収は500万円～2500万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1995-12-01、資本金は350000000、本社所在地は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR。 アクセンチュア株式会社は、世界最大規模の総合コンサルティングファームであるAccenture plc（NYSE: ACN）の日本法人です。1995年12月設立、本社は東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR。日本法人自体は非上場（グローバル本体Accenture plcは別法人でNYSE上場）。 ■ 会社のストーリー アンダーセン・コンサルティングとして1989年に日本事業を開始し、2001年のAccenture改称を経て現在の事業体制を確立しました。日本法人は設立1995年12月。以来11年連続で2桁成長を続け、従業員数は近年急速に拡大。2025年時点では日本国内で約2万7千〜2万9千名規模に達しています。M&Aと高度専門人材の採用を通じてAI・クラウド・セキュリティ領域への投資を強化しています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパス: 「テクノロジーと人間の創意工夫で、まだ見ぬ未来を実現する」 企業コンセプト: 360°VALUE（360度バリュー）— クライアントへの財務価値提供にとどまらず、インクルージョン&ダイバーシティ、リスキリング支援、サステナビリティ目標達成の伴走まで、あらゆるステークホルダーへの価値創出を目指す考え方です。 ■ 事業と強み 事業領域は「ストラテジー&コンサルティング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5本柱。ITインフラ運用改善からDXまで一気通貫で支援できる体制が特徴です。本社（赤坂）のほか、大阪・名古屋・札幌・福岡に拠点を持ちます。 ■ 業績・規模 グローバルAccenture plcの2025年8月期売上高は約794億ドル（公表）。日本法人の従業員数は約2万7千〜2万9千名（2025〜2026年時点・複数メディア集計）。資本金3億5千万円（公表）。 ■ 向き合う課題・これから AI時代の到来に伴い、コンサルティングモデルそのものの変革が問われています。生成AIを活用した業務効率化と、クライアントへのAI実装支援という2軸を同時に推進することが全社の重点テーマです。 ■ 組織カルチャー・働く環境 フレックスタイム制を導入（2025年6月以降は週5日出社方針に切り替え）。月平均残業時間は28.9時間（コンサルティング業界平均38.0時間を下回る・公表）。住宅手当は本人名義賃貸であれば月3万円（一律・扶養・役職不問・公表）。育休取得率は女性100%・男性約60%（公表）。有給消化率は約72%（業界平均65.4%を上回る）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社マクニカが募集する「【名古屋】半導体アプリケーションエンジニア（FAE）◆半導体業界トップ級商社／在宅勤務可※M90」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は愛知県 名古屋市中村区となります。想定年収は500万円～1000万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1972年10月30日、資本金は111億9,426万8,000円（2026年3月31日時点）、従業員数は5,261名（2026年3月31日時点）、本社所在地は〒222-8561 神奈川県横浜市港北区新横浜一丁目6番地3。 半導体・集積回路・電子デバイス・ネットワーク関連商品の輸出入および販売を中核とする技術商社。半導体やサイバーセキュリティ製品を扱うVAD（バリューアデッド・ディストリビューション）事業と、AI・IoTなどを活用したサイバーフィジカルシステムのソリューション事業を展開している。上場持株会社であるマクニカホールディングス株式会社（東証プライム・証券コード3132）の傘下にある事業会社で、株式会社マクニカ自体は2015年3月の持株会社体制移行にともない非上場となっている。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

パーソルホールディングス株式会社が募集する「【在宅可／パーソルG】インフラエンジニア（生成AI企画／プロダクト開発／基盤開発）◆専門性が活かせる」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は750万円～1600万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード2181）。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ＰＩＬＬＡＲが募集する「【福知山】生産部｜課長級（射出成型品）◆東証プライム／世界シェア90％の製品有／引越し補助・社宅あり」は、技術職（機械・電気）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は京都府 福知山市となります。想定年収は850万円～1050万円です。目安として16年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード6490）。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

パーソルホールディングス株式会社が募集する「【在宅可／パーソルG】セキュリティエンジニア（生成AI企画／プロダクト開発／基盤開発）専門性活かせる」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は750万円～1600万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード2181）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アビームシステムズ株式会社が募集する「【仙台】SAPエンジニア（マネージャー）◆上流×組織づくりを担う◆業務改革／企業と組織の変革を率いる」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は宮城県 仙台市青葉区となります。想定年収は1000万円～1400万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 設立は1983年11月1日、資本金は8,840万円、従業員数は1,221名（2026年4月1日時点）、本社所在地は〒451-6019 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー7F・19F。 アビームシステムズは、製造・流通業を中心とした顧客に対し、SAPをはじめとするERPの導入・保守運用、C#やJavaを用いたスクラッチ開発、インフラ・ネットワークの設計構築や仮想化・クラウド・セキュリティ対応、組込みソフト開発、AMO／ITO／BPOといったITサービスを提供する企業です。中部・関西・東北の各地区を中心に、業務改革からシステム構築、運用までを一気通貫で支援しています。親会社であるブラザー工業のものづくり基盤と、出資元であるアビームコンサルティングのコンサルティング知見を併せ持つ点が事業上の特徴です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社エクサが募集する「【キンドリル×JFE／リモート可】AIエンジニア〈PL〉◆金融DXを主導／RAG・エージェント開発」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市西区となります。 想定年収は700万円～1000万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アビームシステムズ株式会社が募集する「【仙台】ITソリューションエンジニア（マネージャー）◆上流×組織づくり／UIターン歓迎／在宅可」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は宮城県 仙台市青葉区となります。想定年収は1000万円～1400万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1983年11月1日、資本金は8,840万円、従業員数は1,221名（2026年4月1日時点）、本社所在地は〒451-6019 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー7F・19F。 アビームシステムズは、製造・流通業を中心とした顧客に対し、SAPをはじめとするERPの導入・保守運用、C#やJavaを用いたスクラッチ開発、インフラ・ネットワークの設計構築や仮想化・クラウド・セキュリティ対応、組込みソフト開発、AMO／ITO／BPOといったITサービスを提供する企業です。中部・関西・東北の各地区を中心に、業務改革からシステム構築、運用までを一気通貫で支援しています。親会社であるブラザー工業のものづくり基盤と、出資元であるアビームコンサルティングのコンサルティング知見を併せ持つ点が事業上の特徴です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

三井金属株式会社が募集する「【原則在宅勤務】全社DX人材創出・育成の戦略立案・企画推進◆管理職ポジション※310」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 品川区となります。想定年収は1100万円～1300万円です。目安として8年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード5706）、設立は1950年5月1日、資本金は42,377百万円（2026年3月末）、従業員数は連結8,188名／単体2,587名（2026年3月末）、本社所在地は東京都品川区大崎1-11-1（ゲートシティ大崎 ウエストタワー）。 三井グループの大手非鉄金属メーカー。電子回路形成用の銅箔をはじめとする機能材料・電子材料の製造・販売を中核に、非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、自動車部品（ドアロックなど）の製造・販売、触媒・素材関連事業などを手がけています。2024年に創業150周年を迎え、2025年10月1日に商号を「三井金属鉱業株式会社」から「三井金属株式会社」へ変更しました。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社長谷工コーポレーションが募集する「【港区】生産技術開発（新工法開発など）※内勤メイン/現場生産性向上支援/グループ売上高1兆円」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は800万円～1200万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード1808）。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

コスモエコパワー株式会社が募集する「【東京／管理職候補】陸上風力発電のプロジェクトマネージャー（発注者側）※再エネ／風力発電のパイオニア」は、技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 品川区となります。 想定年収は800万円～1250万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベリサーブが募集する「【広島／在宅・退職金あり】モビリティ業界向け品質コンサル・PM・PMO／SCSKグループ／844〇」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は広島県となります。想定年収は900万円～1200万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は2001年7月24日、資本金は792,102,000円、従業員数は2,394名（2026年3月31日現在・連結）、本社所在地は東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号。 ソフトウェアの第三者検証・品質保証を専門とする企業です。ソフトウェアテスト・品質関連、サイバーセキュリティ、コンサルティング、ソフトウェア開発などの事業を手がけています。なお、同社はかつて東京証券取引所に証券コード3724で上場していましたが、2019年4月にTOBを経て上場廃止となり、現在は東証プライム上場のSCSK株式会社（証券コード9719）の完全子会社です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社オープンハウスが募集する「【東京】仲介営業（情報取得～再販まで）★未経験歓迎★第二新卒歓迎★東証プライム上場★昇給昇格年４回」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。想定年収は500万円～1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2021-04-01、資本金は1億円、本社所在地は東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号。 不動産売買の代理・仲介、新築戸建分譲、マンション開発、不動産投資、不動産金融などを手がける総合不動産の事業会社です。東証プライム市場に上場する株式会社オープンハウスグループ（証券コード3288、1997年創業、2022年1月に持株会社体制へ移行）の中核を担う事業会社として、首都圏を中心に住宅・不動産事業を展開しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

アクサ生命保険株式会社が募集する「【白金本社】ビジネス継続管理リーダー／BCM・ITサービス継続管理の戦略立案・運用」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は700万円～1400万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 設立は2000-03-01、資本金は85000000000、従業員数は8147、本社所在地は東京都港区白金一丁目17番3号 NBFプラチナタワー。 「お客さまの大切なものを守り、一人ひとりがより良い人生を歩めるように寄り添う」。アクサ生命保険は、世界50を超える国・地域で事業を展開するフランスのアクサ・グループの日本法人として、生命保険・医療保障・就業不能保障・資産形成までを一貫して支える生命保険会社です。315万人のお客さまから571万件のご契約をお預かりし、2024年度には保険金・年金・給付金として2,496億円をお支払いしています。 ■ 会社のストーリー 源流は二つあります。一つは、1934年6月に日本初の団体生命保険専門会社として創立された日本団体生命。もう一つは、1817年にフランスで生まれたアクサ・グループが1994年7月に100%出資で設立したアクサ生命です。2000年3月、両社は日本で初めての保険持株会社「アクサ ニチダン保険ホールディング」のもとで一つになりました。2005年10月にはアクサ生命とアクサ グループライフ生命が合併し、2014年10月に持株会社アクサ ジャパン ホールディングがアクサ生命を吸収合併して現在の体制へ。さらに2024年4月にはアクサダイレクト生命と合併し、対面とダイレクトの両チャネルを併せ持つ会社になりました。国内の老舗とグローバル保険グループの知見が重なり合った沿革が、今の事業基盤を形づくっています。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 アクサ・グループのパーパスは「Act for human progress by protecting what matters（すべての人々のより良い未来のために。私たちはみなさんの大切なものを守ります）」。保険金や給付金を支払う「ペイヤー」にとどまらず、お客さまの生涯に寄り添う「パートナー」へ——「Payer to Partner」をビジョンに掲げています。行動の土台となる価値基準（バリュー）は、お客さま第一（Customer first）、誠実（Integrity）、勇気（Courage）、ひとつのアクサ（One AXA）の四つです。 ■ 事業と強み 主力商品の一つが、運用成果によって将来の保険金額が変動する変額保険「ユニット・リンク」シリーズです。シリーズ4商品の合計保有契約件数は2024年1月末時点で140万件を超え、保障と資産形成を一体で考えたいニーズに応えています。販売はファイナンシャル プラン アドバイザー（FA）による対面コンサルティングに加え、保険代理店、金融機関、ダイレクトと複数チャネルを併用。世界規模のアクサ・グループが培ってきた運用力・リスク管理と、地域に根ざした対面提案網を併せ持つ点が独自の立ち位置です。 ■ 業績・規模 2024年度（2024年4月〜2025年3月）の保険料等収入は前年度比20.4%増の1兆699億円、基礎利益は42.5%増の1,146億円、当期純利益は24.9%増の715億円と公表しています。特別勘定を含む総資産は8兆6,996億円。健全性を示すソルベンシー・マージン比率は573.0%で、生命保険会社として高い水準を保っています。従業員数は2024年度末時点で約8,147名です。 ■ 向き合う課題・これから 低金利の長期化や人口動態の変化、資産形成ニーズの高まりなど、生命保険業界の環境は大きく動いています。アクサ生命はユニット・リンクに代表される資産形成・運用型商品の拡充と、健康・医療・就業不能といった生きるためのリスクへの備えを両輪に据え、対面とダイレクトを束ねたチャネル戦略を進めています。グローバルグループの一員として、デジタルを活用した顧客体験の向上にも取り組んでいます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 本社は東京都港区白金のNBFプラチナタワーに置き、北海道札幌市に札幌本社を構えています。フランス発祥のグローバル企業らしく、多様な経歴を持つ人材が集まり、中途入社者も数多く活躍する環境です。価値基準の一つ「One AXA」に表れるとおり、違いを認め合いながらチームで成果を出す姿勢を大切にしています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社長谷工コーポレーションが募集する「【港区】知的財産担当者※プライム上場／離職率3.7%／平均勤続年数16.8年／知財に興味がある方歓迎」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。想定年収は800万円～1200万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード1808）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベリサーブが募集する「【広島／週2在宅】品質保証コンサル・マネージャー◆SCSKグループ／再雇用・退職金あり／846〇」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は広島県となります。想定年収は900万円～1050万円です。目安として6年以上の実務経験が求められます。 設立は2001年7月24日、資本金は792,102,000円、従業員数は2,394名（2026年3月31日現在・連結）、本社所在地は東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号。 ソフトウェアの第三者検証・品質保証を専門とする企業です。ソフトウェアテスト・品質関連、サイバーセキュリティ、コンサルティング、ソフトウェア開発などの事業を手がけています。なお、同社はかつて東京証券取引所に証券コード3724で上場していましたが、2019年4月にTOBを経て上場廃止となり、現在は東証プライム上場のSCSK株式会社（証券コード9719）の完全子会社です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

DOWAホールディングス株式会社が募集する「【秋葉原】DX推進担当（IT企画・システム導入）◇非鉄金属業界大手／就業環境◎」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。想定年収は600万円～1000万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 東証プライムに上場している企業です（証券コード5714）。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベリサーブが募集する「【大阪／週2在宅】品質保証コンサル・マネージャー◆SCSKグループ／住宅手当・退職金あり／843〇」は、技術職（組み込みソフトウェア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市西区となります。想定年収は900万円～1050万円です。目安として7年以上の実務経験が求められます。 設立は2001年7月24日、資本金は792,102,000円、従業員数は2,394名（2026年3月31日現在・連結）、本社所在地は東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号。 ソフトウェアの第三者検証・品質保証を専門とする企業です。ソフトウェアテスト・品質関連、サイバーセキュリティ、コンサルティング、ソフトウェア開発などの事業を手がけています。なお、同社はかつて東京証券取引所に証券コード3724で上場していましたが、2019年4月にTOBを経て上場廃止となり、現在は東証プライム上場のSCSK株式会社（証券コード9719）の完全子会社です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベリサーブが募集する「【大阪／在宅・退職金あり】モビリティ業界向け品質コンサル・PM・PMO／SCSKグループ／844〇」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は大阪府 大阪市西区となります。想定年収は900万円～1050万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は2001年7月24日、資本金は792,102,000円、従業員数は2,394名（2026年3月31日現在・連結）、本社所在地は東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号。 ソフトウェアの第三者検証・品質保証を専門とする企業です。ソフトウェアテスト・品質関連、サイバーセキュリティ、コンサルティング、ソフトウェア開発などの事業を手がけています。なお、同社はかつて東京証券取引所に証券コード3724で上場していましたが、2019年4月にTOBを経て上場廃止となり、現在は東証プライム上場のSCSK株式会社（証券コード9719）の完全子会社です。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

三井金属株式会社が募集する「【原則在宅勤務】AIガバナンス企画・推進◆フレックスタイム制あり◆働きやすい環境※312」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 品川区となります。想定年収は1100万円～1300万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です（証券コード5706）、設立は1950年5月1日、資本金は42,377百万円（2026年3月末）、従業員数は連結8,188名／単体2,587名（2026年3月末）、本社所在地は東京都品川区大崎1-11-1（ゲートシティ大崎 ウエストタワー）。 三井グループの大手非鉄金属メーカー。電子回路形成用の銅箔をはじめとする機能材料・電子材料の製造・販売を中核に、非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、自動車部品（ドアロックなど）の製造・販売、触媒・素材関連事業などを手がけています。2024年に創業150周年を迎え、2025年10月1日に商号を「三井金属鉱業株式会社」から「三井金属株式会社」へ変更しました。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

深田サルベージ建設株式会社が募集する「【東京】大型クレーン船の運航管理◆年休120日（土日祝）／洋上風力プロジェクトへの参加で社会貢献性◎」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 港区となります。 想定年収は600万円～1200万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。（求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベネッセキャリオスが募集する「【人事企画（人事制度改定等）】業績伸長を目的とした制度設計～実行／ベネッセG／年収800万円～」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 千代田区となります。想定年収は700万円～1500万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-07、資本金は8000000、従業員数は330、本社所在地は東京都千代田区神田神保町2-4 太平電業第2ビル5F。 ベネッセホールディングスグループの一員として、介護・医療分野の人材紹介・派遣と情報メディア事業を展開する専門企業。日本有数の介護情報誌「ハートページ」や介護求人サイト「介護求人ナビ」を通じ、介護・医療領域に特化したHRサービスをワンストップで提供する。 ■ 会社のストーリー 2004年12月、医療・介護特化の人材サービス会社として設立（旧社名：ハートメディカルケア株式会社）。2021年6月にベネッセホールディングスが全株式を取得し連結子会社となり、現社名に変更。ベネッセグループの教育・生活支援事業との連携を強みに、介護人材不足課題への取り組みを加速させている。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 「介護・医療の現場で働く人を、誰よりも深く支える」ことをミッションに掲げ、求職者一人ひとりの希望・経験・ライフスタイルに合わせたキャリア支援を行う。介護・医療業界への専門知識と、ベネッセグループの信頼ブランドを組み合わせた質の高いサービスが基本姿勢。 ■ 事業と強み 人材紹介・人材派遣を中核に、「ハートページ」（介護事業所向け情報誌）「ハートページナビ」（介護施設検索サイト）「介護求人ナビ」（介護求人サイト）を運営。メディアと人材サービスの両輪により、求人企業・求職者双方へリーチできる独自エコシステムを持つ。 ■ 業績・規模 従業員数330名（2025年10月現在）。資本金8,000万円。本社は東京都千代田区神田神保町。 ■ 向き合う課題・これから 少子高齢化が進む日本において、介護・医療人材の需給ギャップは拡大傾向にある。ベネッセグループの教育・デジタルノウハウを活用した人材育成支援や、オンライン面接・AIマッチングなどDX化による採用効率の向上が重点テーマ。 ■ 組織カルチャー・働く環境 ベネッセグループの安定基盤のもと、専門性を深められる環境が整備されている。介護・医療業界への社会貢献意識を持つ社員が多く、コンサルティング営業職・CA職ともに業界知識習得を支援する研修体制を有する。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています）

ジェイズ・コミュニケーション株式会社が募集する「【プロダクトマネージャー候補】自社セキュリティ製品／新規ソリューション・プロダクト企画／プライム上場」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は東京都 中央区となります。 想定年収は850万円～1200万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）

株式会社ベリサーブが募集する「【浜松】テストエンジニア～モビリティ業界～／SCSKグループ／研修充実／849〇」は、技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は静岡県となります。想定年収は400万円～1200万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は2001年7月24日、資本金は792,102,000円、従業員数は2,394名（2026年3月31日現在・連結）、本社所在地は東京都千代田区神田三崎町3丁目1番16号。 ソフトウェアの第三者検証・品質保証を専門とする企業です。ソフトウェアテスト・品質関連、サイバーセキュリティ、コンサルティング、ソフトウェア開発などの事業を手がけています。なお、同社はかつて東京証券取引所に証券コード3724で上場していましたが、2019年4月にTOBを経て上場廃止となり、現在は東証プライム上場のSCSK株式会社（証券コード9719）の完全子会社です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています）