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マンパワーグループ株式会社 【東京】IT戦略(DXプラットフォーム企画推進リード)|全社デジタル変革・AI活用推進/フレックスその他の求人

745〜1005万円
東京都 港区
その他

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

マンパワーグループ株式会社とは

マンパワーグループ株式会社は1966年設立、日本で最初の人材派遣会社として知られる総合人材サービス企業です。世界70超の国・地域に展開する米ManpowerGroup(ニューヨーク証券取引所上場)の100%出資日本法人で、本社は東京・田町。人材派遣・職業紹介・再就職支援・アウトソーシングを手がけ、従業員数は4,423人、派遣登録スタッフは約71万6,000人(2026年4月時点)です。

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その他の募集要項

職種その他
雇用形態正社員
勤務地東京都 港区
想定年収745〜1005万円

この求人の魅力

・上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

その他の仕事内容

マンパワーグループ株式会社が、全社のデジタル変革を担うIT戦略(DXプラットフォーム企画推進リード)を募集しています。

社内のDX基盤づくりやAI活用の推進を企画段階から牽引し、現場の業務改善とデジタル化をリードする役割が想定されるポジションです。

勤務地は東京都港区で、雇用形態は正社員、フレックスタイム制での就業が前提とされています。

想定年収は745万円から1005万円のレンジが提示されており、これまでのIT企画やプロジェクト推進の経験を生かして全社視点で動きたい方に向いた条件です。

同社は1966年に日本で最初の人材派遣会社として創業した総合人材サービス企業で、ManpowerGroupの日本法人にあたります。

資本金は40億円で、人材派遣・人材紹介から企業の人事課題解決までを幅広く手がけています。

リードポジションとして全社のデジタル基盤に関与できる点が特徴です。

詳しい業務範囲や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。

(会社情報はマンパワーグループ公式サイトの公開情報にもとづく)

その他の具体的な業務内容

・全社のDXプラットフォームの企画立案と推進

・社内のデジタル変革およびAI活用の検討・実装支援

・関連部門と連携した業務改善プロジェクトの牽引

待遇・福利厚生

フレックスタイム制

このその他求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方
  • 高い専門性を発揮して年収アップを実現したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約875万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約65%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)(令和5年分(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は745万円〜1005万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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