株式会社日本総合研究所 脆弱性診断担当※リーダー候補◆SMBCグループ内販100%◆自社勤務◆フルフレックス・在宅可その他の求人
株式会社日本総合研究所とは
株式会社日本総合研究所は1969年設立、三井住友フィナンシャルグループの完全子会社の総合情報サービス企業です。SMBCグループのシステム開発・運用を担うITソリューションを中核に、シンクタンク(調査・提言)、コンサルティングの3機能を持ちます。売上高は2,994億円(2025年3月期・単独)、従業員数は3,786名(2025年3月末時点)。金融ITの大規模・高信頼システムに携われる環境です。
その他の募集要項
| 職種 | その他 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 品川区 |
| 勤務形態 | ハイブリッド |
| 想定年収 | 580〜1000万円 |

その他の仕事内容
株式会社日本総合研究所が、脆弱性診断を担うリーダー候補を募集します。
SMBCグループ向けの内製案件を100%自社で手がけるポジションで、診断業務の遂行に加え、将来的にチームを牽引する役割が期待されます。
勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。
想定年収は580万円から1000万円のレンジが示されています。
フルフレックス制で在宅勤務にも対応できる働き方が用意されています。
同社は三井住友フィナンシャルグループ(SMBCグループ)傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています(資本金101億円、従業員数6,324名/2026年4月末現在)。
金融グループの基盤を支えるセキュリティ領域で、内製ならではの深い関与が見込めます。
詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。
(会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく)
その他の具体的な業務内容
・SMBCグループ向けシステムの脆弱性診断の実施
・診断結果の評価と改善提案
・リーダー候補としてのチーム運営・後進育成への関与

待遇・福利厚生
フレックスタイム制/在宅勤務制度あり

