NECネクサソリューションズ株式会社 【東京・三田駅】人事労務(リーダークラス)◆勤怠管理、健康確保措置、行政機関の対外対応など◆企画・管理の求人
10ヶ月前に掲載
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NECネクサソリューションズ株式会社とは
2001年4月1日、NECグループのシステムインテグレーター・保守サービス会社・OA及びITインフラ構築会社等5社が統合して発足。本社東京都港区、従業員2,270名。システムインテグレーションを主軸に、自動車部品製造業・物流・学校等多様な業界向けにコンサルティングからシステム導入・保守・運営までを総合的に提供する。
企画・管理の募集要項
| 職種 | 企画・管理(人事(労務・人事制度)) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
| 想定年収 | 650〜900万円 |
| 必須経験 | 5年以上 |
この求人に向いている人
- 5年以上の実務経験があり即戦力として活躍したい方
※ 求人情報から自動生成した目安です。
企画・管理の仕事内容
NECネクサソリューションズ株式会社が募集する「【東京・三田駅】人事労務(リーダークラス)◆勤怠管理、健康確保措置、行政機関の対外対応など◆」は、企画・管理領域のポジションです。
雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。
想定年収は650万円~900万円です。
目安として5年以上の実務経験が求められます。
詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。
(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
企画・管理の具体的な業務内容
・東京・三田駅人事労務(リーダークラス)◆勤怠管理、健康確保措置、行政機関の対外対応など◆に関する業務全般
・企画・管理領域における担当業務の遂行
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