楽天グループ株式会社 【二子玉川／週1在宅】人事アシスタントリーダー(エンジニア領域配属)／フレックス・残業時間20h以内ITエンジニアの求人
楽天グループ株式会社とは
楽天グループ株式会社は1997年設立、東証プライム市場に上場するインターネットサービス企業です（証券コード4755）。EC・トラベルなどのインターネットサービス、カード・銀行・証券などのフィンテック、モバイルの3セグメントで70以上のサービスを展開。2025年12月期の連結売上収益は2兆4,966億円で29期連続の過去最高を更新しました。国内の楽天会員は1億以上、連結従業員数は29,419名（2025年12月末時点）です。
ITエンジニアの募集要項
| 職種 | ITエンジニア |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 世田谷区 |
| 勤務形態 | ハイブリッド |
| 想定年収 | 550〜800万円 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間8時間/日） |
この求人の魅力
・上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
ITエンジニアの仕事内容
楽天グループ株式会社が、エンジニア領域に配属される人事アシスタントリーダーを募集します。
エンジニア組織を担当する人事チームの一員として、リーダーをサポートしながら人事業務を推進していただくポジションです。
勤務地は東京都世田谷区（二子玉川）で、週1回の在宅勤務が可能なハイブリッド勤務です。
フレックスタイム制が導入され、残業は月20時間以内が目安とされています。
雇用形態は正社員で、想定年収は550万〜800万円のレンジが提示されています。
働き方の柔軟性が確保されているのが特徴です。
楽天グループは1997年設立、ECモール「楽天市場」を中核に、フィンテック・モバイル通信など70を超えるサービスを展開するインターネットサービス企業です。
証券コード4755として東京証券取引所プライム市場に上場しており、連結従業員は約2万9千名（2025年12月末時点）です。
多様なエンジニア組織を支える人事として、幅広い人材に向き合えます。
詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。
（会社情報は楽天グループの公開情報およびIR資料にもとづきます）
ITエンジニアの具体的な業務内容
・エンジニア領域に配属される人事チームのアシスタントリーダー業務
・人事リーダーのサポートと人事関連業務の推進
・関係部署と連携した人事オペレーションの遂行
ITエンジニアに必要なスキル
歓迎
応募要件
必須要件
ITシステムの開発・運用に関する実務経験5年以上、チームマネジメント経験、プロジェクトの計画・推進の経験