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株式会社日立製作所 【名古屋/在宅可】地域金融機関向けセキュリティエンジニア/育成環境◎専門性高めるチャンス<223>ITエンジニアの求人

680〜760万円
愛知県 名古屋市
ハイブリッド
ITエンジニア

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

株式会社日立製作所とは

株式会社日立製作所は1910年創業の社会イノベーション企業で、東証プライム市場に上場しています(証券コード6501)。ITと社会インフラを軸に、デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ、コネクティブインダストリーズの各セクターを展開。2026年3月期の連結売上収益は10兆5,867億円で2期連続の最高益、デジタル事業「Lumada」が売上の約4割を占めます。連結従業員数は282,743名(2025年3月末時点)です。

株式会社日立製作所の会社概要・他の求人を見る

ITエンジニアの募集要項

職種ITエンジニア
雇用形態正社員
勤務地愛知県 名古屋市
勤務形態ハイブリッド
想定年収680〜760万円
勤務時間フレックスタイム制(コアタイムなし、標準労働時間7時間45分/日)

この求人の魅力

・上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

ITエンジニアの仕事内容

地域の金融機関を、サイバー攻撃から守る。

セキュリティの専門性をこれから深めたい方が、教育とOJTを受けながらエンジニアとして育っていけるポジションです。

■ 日立製作所という会社

1910年、小平浪平が国産初の5馬力モーターを完成させたことが創業の起点で、1920年に法人化されました。

現在は「社会イノベーション事業」を中核に、デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ、コネクティブインダストリーズの3セクターで事業を展開しています。

データ・デジタル基盤「Lumada」を軸に各産業の課題解決を進め、2021年には米GlobalLogicを約1兆円で買収し、グローバルなデジタル人材基盤を強化しました。

連結従業員約28万人、東証プライム・名証プレミア上場(証券コード6501)の総合電機・社会インフラ企業です。

■ この仕事でやること

・地域金融機関向けシステムのセキュリティ設計・構築・運用に携わる

・脆弱性診断やセキュリティ対策の検討、インシデント対応の実務を担う

・顧客やプロジェクトメンバーと連携し、要件に沿ったセキュリティ施策を実装する

・教育プログラムやOJTを通じ、段階的に専門スキルを習得していく

■ この仕事の面白さ・身につくもの

金融という、止められないシステムを守る現場で、セキュリティの実務を体系的に学べます。

育成を前提とした受け入れ体制があるため、未経験に近い段階からでも専門性を積み上げられる点が特徴です。

社会インフラを支える技術者として、希少性の高いスキルを長期的に磨ける環境です。

■ こんな方に向いています

・セキュリティ領域で専門性を高めていきたい方

・金融など社会性の高いシステムに関心がある方

・教育環境を活かして着実に成長していきたい方

勤務地は愛知県名古屋市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。

正社員採用、想定年収は680万〜760万円です。

ITエンジニアの具体的な業務内容

・地域金融機関向けシステムのセキュリティ設計・構築・運用

・脆弱性診断、セキュリティ対策の検討、インシデント対応

・顧客/プロジェクトメンバーと連携したセキュリティ施策の実装

・教育プログラム・OJTを通じた専門スキルの段階的習得

ITエンジニアに必要なスキル

歓迎

開発・運用の実務経験

応募要件

必須要件

ITシステムの開発・運用に関する実務経験、プログラミングまたはインフラ構築の基礎知識

待遇・福利厚生

社会保険完備退職金制度住宅支援制度(寮社宅住宅手当)通勤手当カフェテリアプラン財形貯蓄従業員持株会育児介護支援制度

このITエンジニア求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約720万円は、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)によるITエンジニア(ソフトウェア作成者)の平均年収(550万円)と比べて約31%高い水準にあります。

出典: 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)(令和5年(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.この求人はリモートワーク可能ですか?
A.本求人はハイブリッド出社での勤務形態です。詳細な出社頻度・リモート割合は選考時に確認できます。
Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は680万円〜760万円と記載されています。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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