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日本発条株式会社 【群馬】人事総務(企画推進)※0→1を考える/裁量権◎/東証プライム上場/世界トップシェア製品人事・採用の求人

600〜800万円
群馬県 太田市
人事・採用

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

日本発条株式会社とは

日本発条(ニッパツ)は1938年創業のばね最大手メーカー(東証プライム:5991)。自動車用懸架ばね・シートが主力で売上の約7割を自動車関連が占める。HDD用サスペンションでは世界シェア50%超を誇る。2025年3月期連結売上高は約8,017億円。EV・半導体関連を次の成長ドライバーと位置付け、2027年までに売上8,500億円・営業利益520億円を目指す中期計画を推進中。

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人事・採用の募集要項

職種人事・採用
雇用形態正社員
勤務地群馬県 太田市
想定年収600〜800万円

この求人の魅力

・東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

人事・採用の仕事内容

日本発条株式会社(ニッパツ)の群馬・太田エリアで、人事総務の企画推進を担うポジションです。

制度や仕組みを新たに立ち上げる0→1のフェーズに関わり、現場と連携しながら組織づくりを前に進める役割が期待されます。

勤務地は群馬県太田市、雇用形態は正社員です。

想定年収は600万〜800万円のレンジで提示されています。

裁量を持って企画から推進まで携われる環境で、人事総務領域でのキャリアを広げたい方に向いた求人です。

日本発条株式会社は1939年に設立された独立系の部品メーカーで、横浜市に本社を置き、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード5991)。

懸架ばねや自動車用シート、精密ばね、HDD用部品などを手がけ、ばね分野で高いシェアを持つことで知られています。

具体的な業務範囲や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。

(会社情報は日本発条の公開情報にもとづく)

人事・採用の具体的な業務内容

・人事総務領域における制度・仕組みの企画立案

・新たな施策の0→1での立ち上げと推進

・現場部門と連携した運用設計やフォロー

人事・採用に必要なスキル

歓迎

人事・採用実務

この人事・採用求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • 自ら手を動かして意思決定したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 細かい指示・手順書を必要とする方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約700万円は、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)による人事の平均年収(450万円)と比べて約56%高い水準にあります。

出典: 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)(令和5年(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は600万円〜800万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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